- شما اینجا هستید:
-
خانه
-
گروه های آموزشی | پژوهشی
-
گروه آموزشی مدیریت
- پایاننامههای دفاعشده
| عنوان پایاننامه | دانشجو | مقطع | استاد راهنما | تاریخ دفاع |
|---|---|---|---|---|
| مقطع | استاد راهنما | |||
| بررسی رابطه بین کیفیت زندگی کاری و عملکرد کارکنان ستادی سازمان اتوبوسرانی مشهد | کاظمی | ۱۳۳۴/۱۱/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر هوش عاطفی بر چابکی نیروی کار درون سازمان | کفاش پور | ۱۳۸۸/۰۶/۲۸ | ||
| اثر چرخه زندگی خانواده بر نفوذ نسبی زوجها در تصمیمگیری خانواده | کفاش پور | ۱۳۸۸/۱۱/۰۵ | ||
| بررسی تاثیر متغیرهای سه گانه ی مدل رفتار برنامه ریزی شده بر تمایل به اهدای داوطلبانه ی خون با تاکید بر فلسفه بازاریابی اجتماعی | کفاش پور | ۱۳۸۹/۰۲/۲۱ | ||
| تعیین میزان تاثیر عوامل مؤثر بر خرید اینترنتی بلیط قطار از دیدگاه کاربران | مهرآیین | ۱۳۸۹/۰۴/۳۱ | ||
| تعیین و تحلیل کارایی با ترکیب رویکرد مدل تحلیل پوششی داده ها(DEA) و روش تحلیل مولفه های اصلی(VIF) | کاظمی | ۱۳۸۹/۰۶/۱۸ | ||
| بکارگیری مدل توسعه کارکرد کیفیت به منظور تعیین ویژگی های کیفیت محصولات تولیدی و تعیین اولویت نیازهای مشتریان در محصولات صنایع پزشکی (زینب آرمون) | کاظمی | ۱۳۸۹/۰۶/۲۷ | ||
| تعیین و بررسی عوامل سازمانی در توسعه و آزمون مدلی به منظور دستیابی به چابکی در شرکت های تولیدی فرش (مورد مطالعه: شرکت های تولیدی فرش ماشینی در مشهد) | کاظمی | ۱۳۸۹/۰۷/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر ابعاد محتوایی وب سایت بر اثربخشی بازاریابی الکترونیک از طریق اعتماد الکترونیکی | رحیم نیا | ۱۳۸۹/۰۸/۰۶ | ||
| تاثیر محیط بر عملکرد صادراتی از طریق تطبیق قیمت | رحیم نیا | ۱۳۸۹/۰۸/۱۷ | ||
| بکارگیری رویکرد تلفیقی تصمیم گیری چند معیاره فازی در ارزیابی و رتبه بندی شعب بانک انصار بر مبنای رضایت مشتریان مورد مطالعه: شعب بانک انصار در شهر مشهد | کاظمی | ۱۳۸۹/۰۹/۱۳ | ||
| بررسی وتحلیل تاثیر تجانس دیدگاه عامیلت/خادمیت مدیر عامل و هیأت مدیره بر بروز رفتار شهروندی سازمانی کارکنان | مرتضوی | ۱۳۸۹/۰۹/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر استراتژی های زنجیره تامین بر عملکرد مدیریت زنجیره تامین با استفاده از مدل کارت امتیاز متوازن(مورد مطالعه: شرکتهای واقع در شهرک صنعتی کلات) | رحیم نیا | ۱۳۸۹/۰۹/۲۳ | ||
| بررسی عوامل موثر بر آمادگی کارکنان برای مدیریت دانش، مورد مطالعه: شهرداری مشهد | شیرازی | ۱۳۸۹/۱۰/۱۱ | ||
| شناسایی و ارزیابی مؤلفه های مؤثر بر کیفیت، برمبنای معیارهای TQM و تعیین اولویت آنها با اسـتفاده از AHP گروهی- فازی مطالعه موردی: صنایع جوادالائمه (علیه السلام) | ناظمی | ۱۳۸۹/۱۰/۱۱ | ||
| شناسایی عوامل مؤثر بر تصمیمات برون سپاری و انتخاب تصمیم با بکارگیری روش تصمیم گیری چند معیاره فازی | کاظمی | ۱۳۸۹/۱۰/۱۳ | ||
| بررسی تاثیر عامل مدیریتی فناوری در بهره وری کارخانجات مواد لبنی استان های خراسان رضوی و جنوبی | کاظمی | ۱۳۸۹/۱۰/۱۴ | ||
| ارزیابی عملکرد صنعت باتری سازی استان خراسان رضوی با استفاده از چهارچوب کارت امتیازی متوازن و فرآیند تحلیل سلسله مراتبی فازی | ناظمی | ۱۳۸۹/۱۱/۰۹ | ||
| سنجش کارایی نسبی بیمارستان های عمومی با رویکرد تحلیل پوششی داده ها و بررسی رابطه بین امتیاز ارزشیابی بیمارستان های عمومی و کارایی نسبی (مورد مطالعه : بیمارستان های تحت نظارت دانشگاه علوم پزشکی مشهد) | کاظمی | ۱۳۸۹/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی و تحلیل اثر انگیزش مدیریتی بر عملکرد مدیران | مرتضوی | ۱۳۸۹/۱۲/۰۸ | ||
| تأثیر اعتماد سازمانی بر بروز رفتارهای شهروندی سازمانی کارکنان (مورد مطالعه: شرکت گاز استان خراسان شمالی) | شیرازی | ۱۳۸۹/۱۲/۲۳ | ||
| بررسی تأثیر عوامل زمینه ای بر اجازه ی مشتری برای بازاریابی با تلفن همراه {مورد مطالعه دانشجویان تحصیلات تکمیلی دانشگاه فردوسی مشهد} | کفاش پور | ۱۳۹۰/۰۱/۳۰ | ||
| بررسی تاثیرکیفیت خدمات درک شده توسط سهامداران از طریق متغیرهای رضایتمندی و اعتماد بر وفاداری در شرکت های کارگزاری بورس مشهد | مرتضوی | ۱۳۹۰/۰۳/۲۳ | ||
| بررسی تأثیرقابلیتهای زیرساختی دانش سازمان بر فرایند مدیریت دانش | مرتضوی | ۱۳۹۰/۰۶/۰۲ | ||
| تاثیر رضایت از وب سایت بر قصد خرید با توجه به نقش تعدیلگری خصوصیات شخصیتی | کفاش پور | ۱۳۹۰/۰۶/۲۹ | ||
| تاثیر قراردادهای روانشناختی بر تعهد سازمانی به واسطه اعتماد سازمانی(مورد مطالعه: پرستاران بیمارستان قائم(عج) در شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۰/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی عمده ترین عوامل سازمانی موثر بر نهادینه سازی فعالیت های اکتساب دانش در همکاری های بین صنعت و دانشگاه:(مورد مطالعه شرکت های در ارتباط با دانشگاه فردوسی مشهد( | مرتضوی | ۱۳۹۰/۰۹/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر ارزش بر نگرش درک شده کاربران تبلیغات اینترنتی با توجه به نقش جنسیت | کفاش پور | ۱۳۹۰/۰۹/۱۳ | ||
| بخش بندی مشتریان بر اساس ارزش دوره عمر آنها با استفاده از داده کاوی بر مبنای مدل آر.اف.ام. (RFM) | کفاش پور | ۱۳۹۰/۰۹/۲۷ | ||
| بهینه سازی و مدیریت روشنایی معابر شهری با استفاده از شبیه سازی به کمک نرم افزار DIALux (نمونه موردی: تهران- منطقه گیشا) | کفاش پور | ۱۳۹۰/۰۹/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر جو سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی مورد مطالعه: سازمان آموزش و پرورش استان گلستان | شیرازی | ۱۳۹۰/۱۰/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر بازار گرایی بر عملکرد سازمان با تاکید بر نقش واسط منابع مبتنی بر بازار(مورد مطالعه: شرکتهای صنایع غذایی شهرک صنعتی توس مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۰/۱۱/۱۳ | ||
| بررسی نقش واسط کیفیت خدمات اینترنتی بین استراتژی رابطه مند بازاریابی اینترنتی و اعتماد مشتریان مورد مطالعه: (آژانس های مسافرتی شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۰/۱۱/۱۳ | ||
| تاثیر فرهنگ سازمانی بر بازارگرایی با توجه به نقش واسط تعارض مورد مطالعه شرکت های بزرگ و متوسط استان قم | کفاش پور | ۱۳۹۰/۱۱/۱۳ | ||
| تاثیر تعهد صادراتی و شباهت بازار بر تطبیق استراتژی ترفیع و عملکرد شرکت های صادراتی شهر مشهد | رحیم نیا | ۱۳۹۰/۱۲/۱۶ | ||
| انتخاب مدل مناسب انتقال نانوفناوری برای سطوح خود تمیز شونده، مورد مطالعه: شهرداری مشهد | ناظمی | ۱۳۹۰/۱۲/۲۴ | ||
| بررسی نقش واسط ارزش ویژه برند مبتنی بر مشتری در تأثیر ارتباط موفق با مشتری و تصویر برند (مورد مطالعه: هتل های 5 ستاره شهرمشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۱/۰۱/۲۱ | ||
| تحلیل جایگاه حکمروایی خوب شهری در شهر شیراز با مدل SWOT | کفاش پور | ۱۳۹۱/۰۱/۳۱ | ||
| تأثیر نیروی کار احساسی بر سلامت فردی کارکنان با توجه به نقش تعدیل گری هوش هیجانی | مرتضوی | ۱۳۹۱/۰۲/۰۴ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت وب سایت بر عملکرد ارتباط با مشتری به واسطه رضایت و اعتماد مشتری (مورد مطالعه: بانک اقتصاد نوین در مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۱/۰۳/۱۷ | ||
| تأثیر فروش گرایی و مشتری گرایی بر عملکرد نیروی فروش با تأکید بر نقش تعدیل گری مهارت های فروش (مورد مطالعه: نمایندگی های شرکت بیمه آسیا- مشهد) | مرتضوی | ۱۳۹۱/۰۴/۱۲ | ||
| تاثیر عوامل موثر بر قصد استفاده از سیستم های توصیه گر مشتریان از دیدگاه کارکنان بانک | مرتضوی | ۱۳۹۱/۰۴/۱۷ | ||
| بررسی نقش واسط هوش هیجانی مدیران در تأثیر سبک رهبری تحولگرا بر عملکرد زمینهای کارکنان (مورد مطالعه: مدارس دخترانه نواحی 6 و 7 سازمان آموزش و پرورش مشهد مقدس) | رحیم نیا | ۱۳۹۱/۰۴/۲۰ | ||
| تاثیر ادراکات از اعتماد بر وفاداری در روابط برونسپاری با تأکید بر نقش واسط تعهد رابطه ای و اعتماد درک شده | شیرازی | ۱۳۹۱/۰۵/۰۴ | ||
| تاثیر نگرش خریدار بر ارزش برند به واسطه کیفیت رابطه خریدار- فروشنده | رحیم نیا | ۱۳۹۱/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی نقش تعدیل کنندگی موانع فرهنگی در رابطه بین نوآوری سازمانی و تفکرباز مورد مطالعه:(مناطق سیزده گانه شهرداری مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۱/۰۷/۰۸ | ||
| بررسی تأثیر بازاریابی داخلی بر مشتری گرایی به واسطه رضایت شغلی و تعهد سازمانی | رحیم نیا | ۱۳۹۱/۰۷/۱۰ | ||
| تأثیر عوامل روانشناختی بر پافشاری بر تعهدات اولیه ی تصمیم، به واسطه ادراک از ریسک مدیران (مورد مطالعه مدیران شرکت ها بازرگانی) | رحیم نیا | ۱۳۹۱/۱۰/۰۶ | ||
| بررسی نقش متغیرهای تعدیلگر ویژگی های شخصی و واقعه بحرانی در رابطه بین رضایت و وفاداری مشتری | کفاش پور | ۱۳۹۱/۱۰/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر رابطه گرایی در کانال های بازاریابی بر استراتژی های بازاریابی | رحیم نیا | ۱۳۹۱/۱۱/۰۲ | ||
| الگوی رفتارسیاسی مدیران واحدهای تولیدی نمونه | مرتضوی | ۱۳۹۱/۱۱/۰۵ | ||
| طراحی و آزمون مدل هوش سازمانی دانشگاه های دولتی کشور(مطالعه موردی دانشگاه فردوسی مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۱/۱۱/۰۵ | ||
| استفاده از مدل LRFMبرای بخش بندی مشتریان براساس ارزش چرخه عمر آنها | کفاش پور | ۱۳۹۱/۱۱/۱۲ | ||
| بررسی تأثیر مدیریت کیفیت جامع و بازارگرایی بر عملکرد سازمانی ( مورد مطالعه : سازمان بیمه خدمات درمانی خراسان رضوی | کاظمی | ۱۳۹۱/۱۱/۱۵ | ||
| اثر رفتارهای فراکنشی تازهواردان بر پیامدهای جامعهپذیری در بانکهای خصوصی: دیدگاه جامعهپذیری تعاملگرا | مرتضوی | ۱۳۹۱/۱۱/۱۷ | ||
| تاثیر شخصیت برند بر اعتماد، دلبستگی و تعهد به برنددر بین مشتریان محصولات سونی در شهر مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۱/۱۱/۱۷ | ||
| نقش واسطهای ساختار سازمانی و مدیریت دانش بر رابطهی بین عدم اطمینان محیطی و نوآوری. | کاظمی | ۱۳۹۱/۱۱/۱۷ | ||
| تاثیر برخی از عوامل مرتبط با مشتری بر وابستگی و تعهد مشتریان به واسطه پذیرش برنامه های بازاریابی رابطه مند (مورد مطالعه : مشتریان هتل های 5 ستاره شهر مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۱/۱۱/۲۱ | ||
| تأثیر فرهنگ بازارگرایی و ساختار سازمانی بر رضایت مشتری به واسطه ی فعالیت های بازارگرایی (مورد مطالعه : نمایندگی های مجاز سایپا در شهر مشهد) | مرتضوی | ۱۳۹۱/۱۱/۲۱ | ||
| بررسی و رتبه بندی سناریوهای بهبود عملکرد واحد اورژانس با استفاده از روش های شبیه سازی و AHP-PROMETHEE | کاظمی | ۱۳۹۱/۱۱/۲۷ | ||
| تبیین عوامل تأثیرگذار بر عدم تمایل استادان زن برای حضور در عرصههای مدیریتی آموزش عالی ایران و ارائه ساز و کارهای افزایش حضور آنان با تأکید بر دیدگاههای پسافمینیستی | ناظمی | ۱۳۹۱/۱۲/۲۲ | ||
| تبیین و ارائه مدل شایستگی های مدیران در سیستم بانکی | رحیم نیا | ۱۳۹۱/۱۲/۲۲ | ||
| کشف و تبیین پیکره های غالب سرمایه های فکری و اولویتهای رقابتی استراتژی تولید و روابط آنها | کاظمی | ۱۳۹۱/۱۲/۲۲ | ||
| تأثیر کیفیت خدمات محیطی و هویت بخشی تیم، بواسطه برآورده شدن انتظارات بر رضایت تماشاگران فوتبال | کفاش پور | ۱۳۹۲/۰۲/۲۳ | ||
| طراحی و انتخاب محصول با استفاده از رویکردهای QFD فازی و MCDM فازی | توکلی | ۱۳۹۲/۰۲/۲۹ | ||
| مقایسه میزان فرسودگی شغلی کادر درمانی بیمارستان تخصصی زنان ام البنین(سلام ا...) برحسب ویژگیهای جمعیت شناختی | ناجی عظیمی | ۱۳۹۲/۰۲/۳۱ | ||
| تأثیر گرایش به بازار و گرایش به کارآفرینی بر عملکرد بانکهای خصوصی | ناظمی | ۱۳۹۲/۰۳/۱۸ | ||
| بررسی نقش واسط بازاریابی کارآفرینانه در تاثیر تفکر کارآفرینانه بر عملکرد سازمانی صنایع کوچک شهرستان مشهد | ناظمی | ۱۳۹۲/۰۳/۱۹ | ||
| تأثیر عوامل کلیدی مدیریت کیفیت جامع بر عملکرد سازمانی بواسطه عملکرد عملیاتی (مورد مطالعه: شرکت های کوچک و متوسط وافع در شهرک صنعتی طوس) | کاظمی | ۱۳۹۲/۰۴/۱۲ | ||
| کشف محتوای قرارداد روانشناختی و بررسی اثر آن بر ابعاد نگرشی و رفتاری اعضای هیئت علمی | مرتضوی | ۱۳۹۲/۰۴/۱۲ | ||
| رابطه عوامل کلیدی موفقیت در فاز مقدماتی توسعه محصول با موفقیت تجاری محصول جدید( مطالعه موردی شرکتهای صنایع غذایی مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۲/۰۴/۲۶ | ||
| شناسایی و ارزیابی شاخصهای موثر در انتخاب پیمانکاران پروژه های فایناس شرکت آب و فاضلاب مشهد | ناجی عظیمی | ۱۳۹۲/۰۶/۰۱ | ||
| بررسی موانع و راهکارهای توسعه خدمات الکترونیک به شهروندان از منظر مدیران شهری (مورد مطالعه: شهرداری مشهد). | مهرآیین | ۱۳۹۲/۰۶/۰۴ | ||
| ارتباط میان متغیرهای اصلی شخصیتی با پرسه زنی اینترنتی در کارکنان (مورد مطالعه: کارکنان بخش اداری دانشگاه فردوسی مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۲/۰۶/۱۳ | ||
| بررسی نقش واسط مدیریت کیفیت جامع در تأثیر مدیریت دانش بر عملکرد سازمانها (مورد مطالعه: شرکتهای مستقر در پارک علم و فناوری خراسان) | ناظمی | ۱۳۹۲/۰۶/۱۳ | ||
| مکان یابی شعب بانک با استفاده از روش ترکیبی تحلیل سلسله مراتبی و شبیه سازی مونت کارلو (مطالعه موردی بانک پاسارگاد) | ناجی عظیمی | ۱۳۹۲/۰۶/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر خصوصی سازی بر کارایی شرکت ها با استفاده از تحلیل پوششی داده ها (مطالعه موردی شرکت مخابرات مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۲/۰۶/۱۷ | ||
| استفاده از روش ترکیبی تحلیل سلسله مراتبی ، پرامتی و شبیه سازی مونت کارلو به منظور اولویت بندی و انتخاب بازار هدف مناسب (مورد مطالعه : کارخانه خانه سازی مشهد) | ناجی عظیمی | ۱۳۹۲/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی نقش واسطه ایی گرایش به بازار و کارآفرینی در رابطه بین نگرش مدیریت عالی و عملکرد بانک های دولتی | مهارتی | ۱۳۹۲/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی نقش واسط قابلیتهای بازاریابی در تاثیر جهت گیریهای استراتژیک بر عملکرد سازمانی | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۰۶/۲۳ | ||
| بررسی رابطه بین ابعاد توانمند سازی روانی (معنادار بودن، شایستگی، انتخاب و قدرت تاثیرگذاری) و رضایت شغلی کارکنان (مطالعه موردی: منطقه 4 شرکت عملیات و انتقال گاز مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۲/۰۶/۲۴ | ||
| تاثیر ارزش درک شده بر نیات رفتاری بواسطه رضایت شرکت کنندگان در نمایشگاه بین المللی مشهد (مورد مطالعه: نمایشگاه بین المللی لوازم خانگی، موبایل و لوازم صوتی و تصویری 1391) | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات بر نیت رفتاری تماشاگران به واسطه رضایت آنها (مورد مطالعه:تماشاگران تیم فوتسال لیگ برتری فرش آرا مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۰۶/۲۶ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات، ارزش درک شده و تصویر شرکت بر وفاداری مشتری در شعب بانک ملت ایران | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۰۶/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر امنیت و حریم خصوصی بر اعتماد و تعهد مشتریان در بانکداری اینترنتی | مهرآیین | ۱۳۹۲/۰۶/۲۷ | ||
| بسط مدل کانو با افزودن عامل ارزش درک شده مشتری | ناظمی | ۱۳۹۲/۰۶/۲۷ | ||
| ارائه و آزمون مدل تعیین نیازمندیهای اطلاعاتی مدیران ارشد اجرایی بخش عمومی (مطالعه موردی: دانشگاه فردوسی مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۲/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر کیفیت خدمات اینترنتی بر قصد رفتاری مشتریان به واسطه رضایت مشتری ( مورد مطالعه بانک سامان ) | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی میزان تاثیر موانع دسترسی معلولین جسمی به خدمات دولت الکترونیک | مهرآیین | ۱۳۹۲/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی رابطه ی بین کارآفرینی سازمانی و عملکرد مراکز مخابراتی شرکت مخابرات استان خراسان رضوی با نقش تعدیلگر محیط درک شده | مهارتی | ۱۳۹۲/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی نقش میانجی ارزش نظام پیشنهادات در رابطه میان عدالت مراوده ای و انگیزه برای ارائه پیشنهاد | خوراکیان | ۱۳۹۲/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی نقش واسط آمادگی برای فروش در رابطه بین جهت گیری های کارآفرینانه و مشتری مدارانه کارکنان و عملکر د آنان در دفاتر خدمات مخابراتی مشهد | مهارتی | ۱۳۹۲/۰۶/۳۱ | ||
| تاثیر ارتباطات سازمانی بر قصد ترک کار در کارکنان در صنعت هتلداری (مطالعه هتل های چهار و پنج ستاره شهر مشهد) | مرتضوی | ۱۳۹۲/۰۶/۳۱ | ||
| توسعه مدلی یکپارچه جهت بهبود عملکرد مهندسی کانسی به کمک تحلیل عاملی، تکنولوژی گروهی و فرآیند تحلیل شبکهای | پویا | ۱۳۹۲/۰۶/۳۱ | ||
| نقش واسط توانایی بازاریابی در رابطه بین جهت گیریهای استراتژیک و عملکرد فر وشگاههای زنجیره ای کشور | مهارتی | ۱۳۹۲/۰۶/۳۱ | ||
| اولویتبندی و انتخاب تامینکنندهی خدمات برای برونسپاری فعالیتهای نت دانشگاه فردوسی با استفاده از روش تحلیل سلسله مراتبی فازی | کاظمی | ۱۳۹۲/۰۷/۰۷ | ||
| تاثیر مدیریت کیفیت جامع و یادگیری سازمانی بر عملکرد نوآوری (مورد مطالعه صنایع غذایی و آشامیدنی شهرک صنعتی توس-شهرستان مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۲/۰۷/۰۷ | ||
| تاثیر عوامل فردی و موقعیتی بر پیشرفت شغلی کارکنان به واسطه تملق (مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه فردوسی مشهد) | مرتضوی | ۱۳۹۲/۰۷/۰۹ | ||
| تاثیر ویژگی های محیطی کسب و کار و نقش میانجی گری ویژگی های هیأت مدیره بر تصمیم گیری استراتژیک | پویا | ۱۳۹۲/۰۷/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر پیادهسازی سامانه خبره و یکپارچه فروش تحت عنوان فرایند توزیع مویرگی بر میزان فروش(شرکت شاهسوند). | کفاش پور | ۱۳۹۲/۰۷/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر قابلیت های بازاریابی بر عملکرد بازار به واسطه متغیر خلق ارزش برتر برای مشتری | کفاش پور | ۱۳۹۲/۰۷/۱۰ | ||
| طراحی مدل داینامیک برای بررسی سناریوهای مختلف ذخیره احتیاطی و سیاست های اندازه دسته در جهت کاهش ناآرامی-های سیستم MRP | پویا | ۱۳۹۲/۰۷/۱۰ | ||
| بازنمایی شاخصهای رفتاری توکل و بررسی میزان تناسب آن با سبک تصمیمگیری مدیران | مرتضوی | ۱۳۹۲/۰۷/۱۳ | ||
| بررسی تاثیر فرهنگ و ساختار سازمانی بر اثربخشی سازمانی از طریق مدیریت دانش | کفاش پور | ۱۳۹۲/۰۷/۱۳ | ||
| ارزیابی و انتخاب مناسب ترین تامینکنندهی خدمات لجستیک با استفاده از تلفیق روش های بهبودعملکرد کیفیت، فرآیند تحلیل سلسله مراتبی و تاپسیس فازی. مورد مطالعه : شرکت پویاگستر خراسان | کاظمی | ۱۳۹۲/۰۷/۱۴ | ||
| بررسی تاثیرنقش واسط گرایش به بازار ورفتارکارآفرینانه بررابطه بین استراتژیهای بازرگانی وعملکرد سازمانی صنایع متوسط وبزرگ شهرستان مشهد. | کاظمی | ۱۳۹۲/۰۷/۱۴ | ||
| بررسی رابطه بین ساختار درونی تصویر کشور مبدا و نگرش از محصول در دانشجویان بالقوه خریدار خودروهای خارجی در سال 92-93 | ناظمی | ۱۳۹۲/۰۷/۱۴ | ||
| شناسایی و اولویت بندی گلوگاه های بهبود نگهداری و تعمیرات دپوهای قطار شهری (مطالعه موردی : دپوهای قطارشهری مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۲/۰۷/۱۵ | ||
| تخصیص بهینه بودجه و انتخاب پروژه با استفاده از ترکیب مدلهای AHP فازی و برنامه ریزی آرمانی فازی | ناجی عظیمی | ۱۳۹۲/۰۸/۱۴ | ||
| مطالعه نقش قابلیتهای سازمانی در ایجاد ارزش برای مشتری ( مورد مطالعه: مدیران شعب بانک مهر اقتصادخراسان) | مهرآیین | ۱۳۹۲/۰۸/۲۱ | ||
| بررسی اثر تعدیل گری هویت سازمانی کارکنان بر رابطه بین منابع شغلی ودلبستگی به کار در سازمانهای ادغام شده: مورد مطالعه جهاد کشاورزی (مشهد) | مرتضوی | ۱۳۹۲/۰۹/۰۲ | ||
| بررسی تأثیر مدیریت دانش بر عملکرد سازمان با نقش واسط مدیریت ارتباط با مشتری و نوآوری (مورد مطالعه: بانک های خصوصی کلان شهر شیراز) | خوراکیان | ۱۳۹۲/۰۹/۱۹ | ||
| بررسی عوامل موثر بر رفتار فردی به اشتراک گذاری دانش (مورد مطالعه: ایران خودرو خراسان) | مهرآیین | ۱۳۹۲/۰۹/۲۰ | ||
| ارزیابی و انتخاب شرکت حمل و نقل با استفاده از تلفیق دو روش فرآیند تحلیل سلسله مراتبی فازی (FAHP) و برنامه ریزی خطی فازی (FLP) | ناجی عظیمی | ۱۳۹۲/۰۹/۲۵ | ||
| رتبه بندی مناطق شهرداری مشهد از منظر آمادگی الکترونیکی با استفاده از روش TOPSIS | ناجی عظیمی | ۱۳۹۲/۱۰/۰۷ | ||
| طراحی و ارزیابی بالانس خط مونتاژ، همراه با انتخاب تجهیزات به کمک تلفیق الگوریتم شاخه و کران و تحلیل سلسله مراتبی فازی (مورد مطالعه:شرکت فولادین ذوب آمل) | توکلی | ۱۳۹۲/۱۰/۱۷ | ||
| طبقه بندی استراتژیهای عملیاتی وسیستمهای عملیاتی در خدمات درمانی و انتخاب استراتژی مناسب برای هر سیستم مورد مطالعه: بخشهای بیمارستان های درمانی شهر مشهد | پویا | ۱۳۹۲/۱۰/۱۸ | ||
| تدوین سناریوهای آینده ی بازار شرکت فولاد ماهان سپاهان | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۱۰/۲۲ | ||
| ارائه الگوی رفتاری تصمیمگیری سرمایهگذاران خراسان رضوی | ناظمی | ۱۳۹۲/۱۰/۲۸ | ||
| تاثیر عوامل موثر بر وفاداری مشتری به برند به واسطه شناخت هویت مشتری توسط برند(مورد مطالعه: مشتریان نمایندگیهای تویوتا) | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۱۰/۳۰ | ||
| بررسی اثر تعدیل گری عدالت سازمانی بر رابطه بین رشد کارراهه شغلی و انواع سه گانه تعهد سازمانی کارکنان. مورد مطالعه: شرکت برق منطقه ای خراسان | مرتضوی | ۱۳۹۲/۱۱/۰۱ | ||
| بررسی عوامل اساسی موفقیت مدیریت پروژه های فناوری اطلاعات در ایران (مورد مطالعه: شرکتهای فناوری اطلاعات و نرمافزاری شهر مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۲/۱۱/۰۱ | ||
| تدوین استراتژی های بازاریابی محصول پکس پلی ران اتصال در شرکت بهینه سازان آپادانا | مرتضوی | ۱۳۹۲/۱۱/۰۱ | ||
| اولویت بندی و انتخاب استراتژی های نگهداری و تعمیرات کارخانه با استفاده از تلفیق روش فرایند تحلیل سلسله مراتبی فاصله ای و برنامه ریزی خطی (مطالعه موردی :کارخانه توس چینی) | کاظمی | ۱۳۹۲/۱۱/۰۲ | ||
| بکارگیری مدل تصمیم گیری چندهدفه برای بهینه سازی زمان- هزینه- کیفیت با در نظر گرفتن عامل محیط زیست در پروژه های شهری با رویکرد فازی (مورد مطالعه: پروژه ی احیاء میدان امام علی(ع) اصفهان) | کاظمی | ۱۳۹۲/۱۱/۰۷ | ||
| بررسی تأثیر ارزش و ریسک درک شده سبز بر قصد خرید خودرو به واسطه اعتماد سبز | ناظمی | ۱۳۹۲/۱۱/۰۸ | ||
| ارائه رویکردی مبتنی بر روش QFD و AHP فازی جهت توسعه استراتژی های تولید ( مورد مطالعه، شرکت پویا گستر خراسان) | پویا | ۱۳۹۲/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر متغیر های مدیریتی- ساختاری( تمرکز، رسمیت،رهبری) و جو سازمانی( انسجام) بر نوآوری محصول | ناظمی | ۱۳۹۲/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت ارتباط با مشتری (CRM) بر رضایتمندی ارباب رجوع از طریق نقش واسط نوآوری | خوراکیان | ۱۳۹۲/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت ارتباط با مشتری الکترونیکی بر کیفیت ارتباط و پیامدهای بی واسطه | کفاش پور | ۱۳۹۲/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی رابطه کیفیت ارتباط و موانع تغییر بر وفاداری مشتری در مشترکان ایرانسل در مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۲/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی نقش تعدیلکنندگی جهتگیری مذهبی در تأثیر اعتماد برند بر اعتبار برند و وفاداری مشتریان(مورد مطالعه: فروشگاههای برند خارجی پوشاک در مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی نقش واسط شیوه های مدیریت منابع انسانی در رابطه بین کارآفرینی شرکتی و عملکرد شرکت های تولیدی استان یزد | مهرآیین | ۱۳۹۲/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی رابطه بین کارآفرینی درک شده سازمانی و ر ضایت مشتری بانقش واسط گری یادگیری سازمانی (مورد مطالعه دانشگاه آزاد اسلامی واحد مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۲/۱۱/۱۰ | ||
| بررسی نقش واسط آمادگی برای خدمت در رابطه بین جهت گیری کارآفرینانه و عملکرد کارکنان | مهارتی | ۱۳۹۲/۱۱/۱۰ | ||
| بررسی نقش واسط عملکرد کارکنان در رابطه تفکر کار آفرینانه و وفاداری مشتریان بانک رفاه | مهارتی | ۱۳۹۲/۱۱/۱۰ | ||
| تاکسنومی استراتژی های بازاریابی هتل ها و هتل آپارتمان های شهرستان مشهد | پویا | ۱۳۹۲/۱۱/۱۰ | ||
| بررسی تأثیر درگیری شغلی کارکنان بر رفتار شهروندی سازمانی با نقش تعدیلگر توسعه منابع انسانی | شیرازی | ۱۳۹۲/۱۱/۱۲ | ||
| بررسی نقش واسط رضایت شغلی و تعهد سازمانی در رابطه بین توانمندی روانشناختی و مشتری مداری کارکنان شرکت توزیع برق مشهد | شیرازی | ۱۳۹۲/۱۱/۱۳ | ||
| گروهبندی اهداف عملیاتی صنعت هتل داری با استفاده از ماتریس IPA و روش DEMATEL | پویا | ۱۳۹۲/۱۱/۱۴ | ||
| ارزیابی و رتبه بندی نیازهای مشتریان و تعیین شاخص های فنی محصولات با استفاده از مدل ترکیبی کانو و QFD(مطالعه موردی: شرکت تولیدی توس چینی مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۲/۱۱/۱۵ | ||
| بررسی میزان تاثیر ترس ادراک شده کارآفرینان بر عملکرد واحدهای کوچک تولیدی | مرتضوی | ۱۳۹۲/۱۱/۱۵ | ||
| احصاء برداشت ها و ادراکات دست اندرکاران مرامز دانشگاهی و صنعتی نسبت به موانع تأثیرگذار بر انتقال دانش بین صنعت و دانشگاه | مهرآیین | ۱۳۹۲/۱۱/۱۹ | ||
| ارائه چارچوبی برای ارزیابی و توسعه قابلیت نوآوری از طریق رویکرد پویایی سیستم | کاظمی | ۱۳۹۲/۱۱/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت ارتباط با مشتری بر ارزش چرخه عمر مشتری از طریق کیفیت ارتباط در هتل های پنج ستاره مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۲/۱۱/۲۰ | ||
| تعیین میزان تاثیر محرکها و موانع بکارگیری سیستمهای برنامه ریزی یکپارچه منابع سازمانی (ERP) در موسسات تولیدی از دیدگاه مدیران | مهرآیین | ۱۳۹۲/۱۱/۲۰ | ||
| طراحی مدل داینامیک بهره وری صنعت مواد غذایی و آشامیدنی شهر مشهد برای شناسایی عوامل موثر بر بهره وری در سیر تکاملی آن | خوراکیان | ۱۳۹۲/۱۱/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر سرمایه روانشناختی بر عملکرد شغلی کارکنان بواسطه کیفیت زندگی کاری (مورد مطالعه: شرکت توزیع نیروی برق شهرستان مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۱۱/۲۴ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات ادراک شده بر وفاداری بیمار از طریق نقش واسط رضایت مشتری | شیرازی | ۱۳۹۲/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی میزان آمادگی شرکت مخابرات خراسان رضوی برای استقرار مدیریت دانش | مهارتی | ۱۳۹۲/۱۲/۰۹ | ||
| تأثیر استراتژی بازاریابی نوآورانه و اجرای اثربخش استراتژی بازاریابی با توجه به جهت گیری استراتژیک بر عملکرد (مورد مطالعه سازمان های تولیدی فعال در صنعت مواد غذایی شهرک های صنعتی مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۲/۱۲/۱۳ | ||
| طراحی و تبیین مدل مدیریت راهبردی منابع انسانی در شرکت برق منطقه ای خراسان | رحیم نیا | ۱۳۹۲/۱۲/۱۸ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر وفاداری مشتریان با استفاده از روش فرآیند تحلیل سلسله مراتبی گروهی | توکلی | ۱۳۹۳/۰۲/۰۷ | ||
| بررسی اثر ادراک از رفتار سیاسی در سازمان و ویژگیهای شخصیتی بر تسهیم دانش، از طریق رضایت شغلی کلی کارکنان. مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه فردوسی مشهد | مرتضوی | ۱۳۹۳/۰۲/۱۴ | ||
| تأثیر پیشگیری از تقلب بر وفاداری نگرشی به واسطه کیفیت رابطه( مورد مطالعه: مشتریان شعب بانک اقتصاد نوین مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۰۲/۲۲ | ||
| بررسی عوامل موثر بر پذیرش خدمات الکترونیکی دفاتر پیشخوان دولت به عنوان کانال خدمات در مشهد | مهرآیین | ۱۳۹۳/۰۳/۰۷ | ||
| شناسایی موانع جاری سازی برنامه استراتژیک در سازمان های دولتی، مورد مطالعه: شرکت توزیع نیروی برق مشهد | ناظمی | ۱۳۹۳/۰۳/۲۲ | ||
| سرمایۀ روانشناختی، به عنوان یکی از اشکال «ظرفیت مازاد سازمانی»: استراتژی نظریه داده بنیاد | مرتضوی | ۱۳۹۳/۰۳/۲۵ | ||
| بررسی نقش واسط ظرفیت جذب دانش در رابطه بین سبکهای رهبری و نوآوری سازمانی | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۳/۲۷ | ||
| اولویت بندی استراتژی های بازاریابی خدماتی(7p)، بر مبنای مدل ترکیبی DEMATEL و ANP | پویا | ۱۳۹۳/۰۴/۰۳ | ||
| بررسی تاثیر معنویت در محیط کار بر تعهد سازمانی با متغیر تعدیل گر کیفیت زندگی کاری | شیرازی | ۱۳۹۳/۰۴/۰۳ | ||
| تاثیر شایستگیهای رهبر بر رضایت شغلی کارکنان با نقش واسط سبک رهبری | شیرازی | ۱۳۹۳/۰۴/۰۳ | ||
| بررسی نقش تعدیل گری هوش بازاریابی در رابطه بین تاثیرکیفیت روابط کاری بر رفتار فروش انطباقی نیروی فروش | مرتضوی | ۱۳۹۳/۰۴/۰۷ | ||
| مطالعه امکان سنجی استقرار مدیریت دانش در آموزش عالی | مهرآیین | ۱۳۹۳/۰۴/۰۹ | ||
| نقش میانجی گری هوش عاطفی درک شده مدیران در رابطه میان رهبری تحول آفرین و کیفیت زندگی کاری کارکنان (مورد مطالعه: شرکت آب و فاضلاب مشهد) | شیرازی | ۱۳۹۳/۰۴/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت ارائه خدمات، محصول و رضایت مندی بر نیات رفتاری تماشاگران فوتبال با رویکرد بازاریابی ورزشی | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۴/۱۱ | ||
| نقش میانجی بدبینی مشتری بین ویژگیهای شخصیتی و رفتارهای بازار مشتریان با تعدیلگری اعتماد به برند | ناظمی | ۱۳۹۳/۰۶/۰۸ | ||
| مکانیابی شعب فروش با استفاده از روش تحلیل سلسله مراتبی و سیستم اطلاعات جغرافیایی؛ مورد مطالعه شرکت گندم دشت مشهد | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۰۶/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر ویژگیهای شخصیتی کارآفرینان فرهنگی بر اثر بخشی درک شده دوره های آموزشی زبان فارسی دانشگاه فردوسی مشهد در لبنان | مهارتی | ۱۳۹۳/۰۶/۱۵ | ||
| بررسی اثر تعدیلگری موانع فرهنگی سازمان و ارزش رشد شخصی کارکنان در رابطه بین بافت ذهنی باز و نوآوری سازمان | مرتضوی | ۱۳۹۳/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی تطبیقی ابعاد چابکی مورد توجه در بخش تولیدی و خدمات هتلداری (مطالعه موردی: شرکتهای تولیدی مستقر در شهرک صنعتی طوس و هتلهای سه، چهار و پنج ستاره شهر مشهد) | پویا | ۱۳۹۳/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی نقش تعدیلگر پویایی بازار در رابطه بین استراتژی های بازاریابی محیطی و عملکرد شرکت های حمل ونقل استان خراسان رضوی | مهارتی | ۱۳۹۳/۰۶/۱۹ | ||
| ارزیابی موفقیت سامانه برنامه ریزی منابع موسسه بر اساس مدل موفقیت چن و سائور | مهرآیین | ۱۳۹۳/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر مشغولیت کاری بر رفتار نوآورانه کارشناسان فناوری اطلاعات با نقش میانجی رفتار اشتراک دانش | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۶/۲۰ | ||
| تاثیر جهت گیری های استراتژیک بر عملکرد شرکت های مستقر در پارک علم و فناوری خراسان به واسطه نوآوری سازمانی | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر ارزش دریافتی مشتری و شهرت اخلاقی سازمان بر وفاداری مشتری به واسطه رضایت مشتری(مورد مطالعه: مشتریان بانک پارسیان) | ناظمی | ۱۳۹۳/۰۶/۲۲ | ||
| حل مساله گسترش یافته تخصیص کارکنان در شرایط عدم قطعیت | ناجی عظیمی | ۱۳۹۳/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر نوآوری سبز بر موفقیت محصول جدید سبز به واسطه ی مزیت رقابتی محصول سبز در صنعت پلاستیک و پلیمر. | ناظمی | ۱۳۹۳/۰۶/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر دیدگاه استراتژیک تیم مدیران ارشد و خصوصیات تیم های کاری بر نوآوری در شرکت های فناور | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۶/۲۵ | ||
| انتخاب استراتژی های نگهداری و تعمیرات مناسب در شرکت بهره برداری قطار شهری مشهد با استفاده از تکنیک های تصمیم گیری چند معیاره AHP و TOPSIS | ناظمی | ۱۳۹۳/۰۶/۲۶ | ||
| بررسی اثر برند ایکوئیتی در تدوین استراتژی بازاریابی بیمارستانی: مورد مطالعاتی بیمارستانهای سطح شهر مشهد | پورسلیمی | ۱۳۹۳/۰۶/۲۶ | ||
| بررسی نقش واسط اشتیاق شغلی در رابطه بین توانمندسازی روانشناختی و رفتارنوآورانه در کارکنان صنایع داروسازی استان خراسان رضوی | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۶/۲۶ | ||
| اثر شخصیت خلاق و محیط های کار سازمانی بر عملکرد خلاق کارکنان (مورد مطالعه: گروه صنعتی ایران خودرو) | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۶/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر توانمندی های سازمانی هتلها بر مزیت رقابتی آنان ( نقش واسط استراتژیهای بازاریابی محیطی ) ( مورد مطالعه : هتلهای مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۳/۰۶/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر درک مدیران هتل های ایران ازبازاریابی ارتباطی بر امکان بکارگیری مدیریت ارتباط با مشتری از طریق نقش واسط امکان ادامه استفاده از بازاریابی ارتباطی | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۶/۲۷ | ||
| بررسی نقش واسط تسهیم دانش بربکارگیری دانش عملیاتی دریک سازمان مخاطره پذیر (مورد مطالعه: شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی مناطق مشهد و سبزوار) | مهارتی | ۱۳۹۳/۰۶/۲۷ | ||
| تاثیر تعامل تیم مدیریت ارشد بر میزان تاب آوری آنان بواسطه اتخاذ تصمیمات جامع استراتژیک تیم مدیریت ارشد(مورد مطالعه: شهرک صنعتی توس مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۰۶/۲۷ | ||
| تاثیر رهبری نوآورانه و اشتراک دانش بر عملکرد سازمان به واسطه هماهنگی استراتژیک (مورد مطالعه: شرکتهای زیرمجموعه و تابعه توانیر) | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۰۶/۲۷ | ||
| طراحی و ارزیابی سناریوهای بهبود فرآیند خرید با استفاده مهندسی مجدد، شبیه سازی و آنالیز هزینه - منفعت | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۶/۲۹ | ||
| ارایه مدلی جهت اولویت بندی استراتژی های رقابتی شرکت با استفاده از AHPو TOPSIS در محیط فازی (مورد مطالعه: شرکت صنعتی کویر تایر) | پویا | ۱۳۹۳/۰۶/۳۰ | ||
| ارزیابی و انتخاب تامین کنندگان با استفاده از ادغام تکنیکهای تحلیل سلسله مراتبی فازی(FAHP) ، گسترش کارکرد کیفیت(QFD) و ویکور(VIKOR)(مطالعه موردی:کارخانه آیدا سرام) | کاظمی | ۱۳۹۳/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی تاثیر کارآفرینی سازمانی بر عملکرد در سازمانهای دولتی شهرستان مشهد | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۶/۳۱ | ||
| تأثیر هویت یابی سازمانی و هویت یابی کارمند از مشتری بر دلبستگی شغلی به واسطه مشتری مداری ( مورد مطالعه: بانک اقتصاد نوین منطقه شمال شرق کشور) | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی تاثیرمسئولیت اجتماعی شرکت بر رفتار مشتری به واسطه شفافیت در هزینه های خدمات ارائه شده (مورد مطالعه: مشترکین شرکت خدمات ارتباطی ایرانسل در شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۳/۰۷/۰۳ | ||
| بررسی اثرگردش شغلی در بروز رفتار خلاقانه؛ نقش میانجی تعهد سازمانی و رضایت شغلی | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۷/۰۸ | ||
| سنجش آمادگی یادگیری الکترونیکی دانشگاه حکیم سبزواری | پورسلیمی | ۱۳۹۳/۰۷/۰۸ | ||
| شناسائی و اولویت بندی عوامل موثربر تعهد سازمانی کارکنان با استفاده از روش AHP (مطالعه موردی شهرک صنعتی توس) | توکلی | ۱۳۹۳/۰۷/۰۸ | ||
| بررسی تأثیر متغیرهای ارزش مشارکت الکترونیکی بر میزان مشارکت فعال شهروندان در اداره امور محلی ( شهروندان منطقه 9 شهرداری مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۳/۰۷/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت ریسک بر موفقیت پروژه های صنعت ساختمان در شهر مشهد | کاظمی | ۱۳۹۳/۰۷/۱۰ | ||
| بررسی عوامل کیفی موثر بر وفاداری مشتری از طریق رضایتمندی در خدمات بانکداری. مورد مطالعه در شعب بانک رفاه مشهد | پورسلیمی | ۱۳۹۳/۰۷/۱۰ | ||
| بررسی متغیرهای اثر گذار بر پذیرش یادگیری الکترونیکی دانشجویان دانشگاه فردوسی مشهد با استفاده از مدل اصلاح شده پذیرش فناوری(TAM2 ) | حدادیان | ۱۳۹۳/۰۷/۱۰ | ||
| بررسی ارتباط بین ابعاد فرهنگ سازمانی و کیفیت زندگی کاری در کمیته امداد امام خمینی(ره) | فراحی | ۱۳۹۳/۰۷/۱۲ | ||
| بررسی میزان تاثیر عوامل اثر گذار بر پذیرش دورکاری (مورد مطالعه: کارکنان آستان قدس رضوی) | مهرآیین | ۱۳۹۳/۰۷/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر میزان بروز احساسات مدیران بر تمایل کارکنان به کارآفرینی در آژانسهای مسافرتی شهر مشهد با در نظر گرفتن نقش تعدیل گری اعتماد به نفس | مهارتی | ۱۳۹۳/۰۷/۱۵ | ||
| بررسی نقش فرهنگ سازمانی بر رابطه بین اجرای اعتبار بخشی و عملکرد بیمارستانی | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۷/۱۵ | ||
| تاثیر رفتار فروش اخلاقی بر وفاداری مشتری به واسطه ی کیفیت رابطه (مورد مطالعه: مسافران خطوط هوایی داخلی شرکت تابان در شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۳/۰۷/۱۵ | ||
| تاثیر مدیریت ارتباط با مشتری به صورت الکترونیکی بر رضایت مشتری با نقش میانجی کیفیت خدمات الکترونیکی (مورد مطالعه : مشتریان بانک صادرات مشهد ) | کفاش پور | ۱۳۹۳/۰۷/۱۵ | ||
| دسته بندی مشتریان بر اساس میزان ماندگاری پس از دریافت خسارت با استفاده از داده کاوی(مورد مطالعه:شرکت بیمه دی) | توکلی | ۱۳۹۳/۰۷/۱۵ | ||
| شناسایی و رتبه بندی عوامل بحرانی موفقیت در پیاده سازی مدیریت دانش (مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان سیستان و بلوچستان) | پورسلیمی | ۱۳۹۳/۰۷/۱۵ | ||
| طراحی مدل برنامه ریزی خطی چند هدفه فازی در برنامه ریزی تولید (مورد مطالعه: کارخانه گلچکان زمانی) | پویا | ۱۳۹۳/۰۷/۱۵ | ||
| بررسی تأثیر کار تیمی بر عملکرد نوآورانه با واسطهگری تعهد سازمانی و عملکرد کارکنان (مطالعه موردی: شرکت برق منطقهای خراسان) | مهارتی | ۱۳۹۳/۰۷/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر تبلیغات بر وفاداری برند به واسطه تصویربرند و کیفیت درک شده برند (مورد مطالعه: مشتریان شعب بانک صادرات شهرستان کاشمر) | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۰۸/۰۶ | ||
| نقش واسط خلاقیت در رابطه ی بین توانمندی روانشناختی و تعهد کارکنان | مرتضوی | ۱۳۹۳/۰۸/۰۷ | ||
| ارزیابی اقدامات سازمان در مرحله درک کسب و کار جهت پیاده سازی پروژه های داده کاوی (مطالعه موردی: شرکت عالیس) | مهرآیین | ۱۳۹۳/۰۸/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر ارزش ویژه ی برند از دیدگاه مصرف کننده بر رضایت و وفاداری به برند (مورد مطالعه سرزمین موج های آبی) | پورسلیمی | ۱۳۹۳/۰۸/۲۴ | ||
| ارزیابی چابکی در ساخت پالایشگاههای گازی پارس جنوبی با استفاده از DEA فازی | کاظمی | ۱۳۹۳/۰۸/۲۸ | ||
| بررسی اثر عوامل محیطی و شخصیتی بر خلاقیت فردی | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۹/۰۵ | ||
| بررسی اثر ابعاد کیفیت خدمات آنلاین ادراک شده بر وفاداری الکترونیکی مشتریان بواسطه نقش رضایت الکترونیکی و اعتماد الکترونیکی در شعب بانک ملت شهر مشهد | ناظمی | ۱۳۹۳/۰۹/۰۹ | ||
| بررسی اثر سیستم¬های پاداش، انگیزه و اعتماد به حسن نیت بر خلاقیت کارکنان (مورد مطالعه: شرکت تولیدی کاشی فیروزه مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۹/۱۲ | ||
| بررسی رابطه میان ابعاد شخصیت و تعهد سازمانی افسران پلیس با نقش واسط رضایت کارکنان(مورد مطالعه: افسران پلیس نیروی انتظامی شهرستان شیروان) | شیرازی | ۱۳۹۳/۰۹/۱۶ | ||
| بررسی اثر هیجانات خودآگاهانه (غرور، شرم و گناه) بر سطح خلاقیت دانشجویان تحصیلات تکمیلی دانشگاه فردوسی مشهد | خوراکیان | ۱۳۹۳/۰۹/۱۹ | ||
| بررسی میزان تأثیر عوامل استرسزای بازدارنده و چالشبرانگیز بر عملکرد شغلی کارکنان فروش و بازاریابی بیمه پارسیان با توجه به نقش واسط تعلق خاطر شغلی | حدادیان | ۱۳۹۳/۰۹/۲۳ | ||
| بررسی اثر اشتراک منابع دانشگاه و صنعت بر اثربخشی انتقال دانش با نقش واسط ویژگیهای دانشگاه و صنعت و عوامل ارتباطی از نگاه دانشگاه (مورد مطالعه : دانشگاه فردوسی مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۳/۱۰/۰۳ | ||
| بررسی اثر کنترل مدیریت فروش بر عملکرد فروش به واسطه نو آوری واحدهای فروش | مهارتی | ۱۳۹۳/۱۰/۱۳ | ||
| بررسی تأثیر اشتراک دانش بر رفتار نوآورانه کارکنان با در نظر گرفتن اثر تعدیلگر سرمایه های اجتماعی ( مطالعه موردی : شرکت مهندسی مشاور طوس آب) | خوراکیان | ۱۳۹۳/۱۰/۲۱ | ||
| بررسی نقش میانجی ریسک درک شده در رابطه بین نوآوری مصرف کننده واعتماد در استفاده از بانکداری اینترنتی | خوراکیان | ۱۳۹۳/۱۰/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت تعارض بر رضایت شغلی و عملکرد نوآوری در شرکت های دانش بنیان و فناور تحت پوشش پارک علم وفناوری خراسان | خوراکیان | ۱۳۹۳/۱۰/۲۲ | ||
| تاثیر روابط کاری از طریق انگیزش درونی بر خلاقیت کارکنان خط مقدم شرکت بیمه ایران در استان خراسان شمالی | مرتضوی | ۱۳۹۳/۱۰/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر نقش واسط تعهد مشتریان در رابطه بین استراتژی های تدافعی بانک ملت و وفاداری مشتریان | مهارتی | ۱۳۹۳/۱۰/۲۳ | ||
| بررسی رابطه همسویی بین مشخصه های محیطی کسب و کار، اولویت های رقابتی و ساختار زنجیره تامین با عملکرد کسب و کار | ناظمی | ۱۳۹۳/۱۰/۲۴ | ||
| بررسی تاثیر شهرت و اعتبار بر پاسخ های مشتری به شکست خدمات با توجه به نقش تعدیل گری اسناد شکست (موردمطالعه: زبان آموزان موسسات زبان استان خراسان شمالی) | کفاش پور | ۱۳۹۳/۱۰/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر نوآوری در خدمات بر نیات رفتاری مشتریان به واسطه بازاریابی حسی مورد مطالعه: هتل های پنج ستاره شهر مشهد | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۱۰/۲۸ | ||
| تاثیر شایستگی عاطفی درک شده کارکنان بر رضایت و وفاداری مشتری با نقش واسط تفاهم | کفاش پور | ۱۳۹۳/۱۰/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر مدل پذیرش تکنولوژی بر تجربه برند آنلاین و روابط برند آنلاین | مهرآیین | ۱۳۹۳/۱۰/۲۹ | ||
| بررسی تأثیر کیفیت خدمات درکشده بر وفاداری مشتری به واسطهی تصویر شرکت و رضایت مشتری.(مورد مطالعه: شعب بانک سینا در مشهد) | توکلی | ۱۳۹۳/۱۰/۳۰ | ||
| تاثیر اعتماد و هویت مبتنی بر برند بر تبلیغات شفاهی بواسطه نقش شیفتگی به برند | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۱۰/۳۰ | ||
| تاثیر خودکارآمدی شغلی از طریق نقش واسط جوتوسعه منابع انسانی بر تعلق خاطر کاری پرستاران بیمارستان های تربت حیدریه | مرتضوی | ۱۳۹۳/۱۰/۳۰ | ||
| شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر رضایت دانشجویان با استفاده از روش تحلیل سلسله مراتبی( AHP) ( مورد مطالعه : پردیس بین الملل دانشگاه فردوسی مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۳/۱۰/۳۰ | ||
| بررسی عوامل موثر بر پیاده سازی مدیریت دانش در معادن سنگ آهن ایران | پورسلیمی | ۱۳۹۳/۱۱/۰۲ | ||
| بررسی اثر کیفیت خدمات ادراک شده بر فداکاری مسافران شرکت هواهپیمایی هما: اثر میانجی رضایتمندی مشتری | حدادیان | ۱۳۹۳/۱۱/۰۴ | ||
| تاثیر اعتماد مبادله ای بر روی تجارت الکترونیکی بین آژانس های مسافرتی | کفاش پور | ۱۳۹۳/۱۱/۰۸ | ||
| تبیین شکاف نظر-عمل در اقدامات مدیریت منابع انسانی | شیرازی | ۱۳۹۳/۱۱/۰۸ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر موفقیت پیاده سازی مهندسی ارزش در شرکت های تولیدی شهر مشهد با استفاده از روش دلفی و AHP | توکلی | ۱۳۹۳/۱۱/۰۸ | ||
| بررسی ادراک مشتریان از بکارگیری تجارت الکترونیک در صنعت فولاد (مورد مطالعه شرکت فولاد توس) | حدادیان | ۱۳۹۳/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر فروش گرایی و تخصص نیروی فروش بر عملکرد نیروی فروش با توجه به نقش واسط اعتماد مشتری (مورد مطالعه: نمایندگی های فروش خودروهای وارداتی در سطح شهر مشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۳/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی میزان توانمندی بانوان سرپرست خانواده تحت پوشش کمیته امدادامام خمینی(ره) شاغل درطرح مشاغل خانگی)مورد مطالعه: شهرستان مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۳/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی نقش تعدیل گری سرمایه انسانی در رابطه بین حمایت سازمانی و عملکرد نوآورانه شرکت ها (مورد مطالعه واحدهای فعال شهرک صنعتی طوس مشهد) | مرتضوی | ۱۳۹۳/۱۱/۰۹ | ||
| کشف تئوری های ضمنی پیروی پیروان و ارائه سنجه ای برای ارزیابی آن | مرتضوی | ۱۳۹۳/۱۱/۰۹ | ||
| کشف مدل رفتار اخلاقی پرستاران و بررسی تاثیرفعالیتهای مدیریت منابع انسانی بر آن در شبکه خدمات درمانی دولتی شهر مشهد | رحیم نیا | ۱۳۹۳/۱۱/۰۹ | ||
| شناسایی و رتبه بندی موانع قدرتمندسازی کارشناسان فروش و بازاریابی به روش تاپسیس (مورد مطالعه شرکت بازرگانی برق و صنعت مغان) | توکلی | ۱۳۹۳/۱۱/۱۷ | ||
| بررسی نقش تعدیل گری قابلیت های بازاریابی بررابطه بازارگرایی و عملکرد شعب بانک اقتصاد نوین استانهای سه گانه خراسان | کفاش پور | ۱۳۹۳/۱۱/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر هوش هیجانی بر سلامت سازمانی درک شده با در نظر گرفتن نقش میانجی رضایت شغلی. مورد مطالعه: شرکت توزیع نیروی برق مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۳/۱۲/۱۹ | ||
| بررسی عوامل موفقیت در اجرای تغییرات استراتژیک در شرکت های تولیدی (مورد مطالعه: شرکت های وابسته به صنعت خودرو در شهر مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۳/۱۲/۱۹ | ||
| بررسی اثر آگاهی برند بر وفاداری مشتریان با نقش واسط کیفیت درک شده و ارتباطات برند | حدادیان | ۱۳۹۳/۱۲/۲۴ | ||
| بررسی اثر قابلیت های مدیریت دانش بر عملکرد از طریق مدیریت ارتباط با تامین کنندگان در شرکتهای گروه مپنا | حدادیان | ۱۳۹۳/۱۲/۲۴ | ||
| بررسی تاثیر تلاشهای مازاد فردی بر قصد خرید محصولات سبز با تعدیل گری دو عامل توجه به نیازهای اساسی مصرف کننده و کشور مبدا در بین مصرف کنندگان لوازم بهداشتی. | ناظمی | ۱۳۹۳/۱۲/۲۴ | ||
| بررسی نقش تعدیلگری ویژگی های شخصیتی بر رابطه بین عدالت سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی | فراحی | ۱۳۹۴/۰۱/۳۰ | ||
| تأثیر رهبری تحول آفرین بر تعلق خاطر کاری از طریق عدالت سازمانی(عدالت توزیعی و مراوده ای): مورد مطالعه پرستاران بیمارستان های دولتی شهرستان کاشمر | مرتضوی | ۱۳۹۴/۰۲/۰۶ | ||
| تاثیر هویت ملی بر ارزش درک شده محصول به واسطه ارزیابی محصول درک شده و تعصب مشتری | حدادیان | ۱۳۹۴/۰۲/۰۹ | ||
| بررسی اثر تعدیل گری خودکارآمدی بر رابطه بین ابهام و تعارض نقش بر خلاقیت کارکنان: مورد مطالعه کارکنان شرکت توزیع نیروی برق شهرستان مشهد | مرتضوی | ۱۳۹۴/۰۲/۱۳ | ||
| بررسی تاثیر عوامل سازمانی بر حفظ مهندسین در پروژه های زیرساختی در استان خراسان رضوی | شیرازی | ۱۳۹۴/۰۲/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر پنج عامل بزرگ شخصیت بر وفاداری مشتری به واسطهی رضایت مشتری و تصویر شرکت (مطالعه موردی در بانک تجارت) | حدادیان | ۱۳۹۴/۰۳/۱۱ | ||
| تاثیر ارزش های مصرف روی وفاداری نام تجاری محصولات مراقبتی بهداشتی(مورد مطالعه دانشجویان دخترمقطع کارشناسی دانشکده علوم اداری و اقتصاد دانشگاه فردوسی) | کفاش پور | ۱۳۹۴/۰۳/۱۶ | ||
| پیکره شناسی تصمیمات استراتژی تولید و اولویت های رقابتی در سیستم های تولیدی خطی(مطالعه موردی چندگانه) | پویا | ۱۳۹۴/۰۳/۱۹ | ||
| کشف ویژگی های رفتارخادمانه و عوامل مؤثر بر آن در اماکن متبرکه آستان قدس رضوی: روش آمیخته اکتشافی. | مرتضوی | ۱۳۹۴/۰۳/۲۳ | ||
| بکارگیری روش شناسی کیو در مرحله شناسایی و گروه بندی خواسته های مشتریان در مهندسی کانسی | پویا | ۱۳۹۴/۰۳/۲۴ | ||
| خوشهبندی اقلام انبار و حل مسئله تخصیص محلهای انبارش به اقلام انبارشرکت خانهسازی | پویا | ۱۳۹۴/۰۳/۲۴ | ||
| بررسی تأثیر ویژگی های شخصیتی بر رفتار نوآورانه از طریق مشتری گرایی( مورد مطالعه هتل های4 و 5 ستاره جزیره کیش) | مهارتی | ۱۳۹۴/۰۳/۲۶ | ||
| بررسی تاثیر شخصیت بر رفتار نوآورانه از طریق تعلق خاطر کاری در شرکت بیمه پارسیان مشهد | مرتضوی | ۱۳۹۴/۰۳/۳۱ | ||
| بررسی تاثیر اعتماد و کیفیت خدمات درک شده بر حفظ مشتری به واسطه هزینه جابجایی (مورد مطالعه: کاربران خدمات تلفن همراه شرکت ایرانسل در مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۴/۰۴/۰۶ | ||
| بررسی نقش واسط رفتارهای تسهیم دانش کارکنان در ارتباط بین هدف گرایی و رفتارهای نوآورانه کارکنان (بانک مهر اقتصاد مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۴/۰۴/۰۸ | ||
| بررسی تأثیر رفتار کارکنان پشت باجه براعتماد ، ارزشهای درک شده و تعهد مشتریان بانک ملت شهر مشهد | مهارتی | ۱۳۹۴/۰۴/۰۹ | ||
| تاثیر متغیر میانجی مسئولیت اجتماعی سازمان در رابطه بین جهت گیری بازار و عملکرد سازمانی (نمونه موردی: بررسی هتل های شهر مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۴/۰۴/۱۰ | ||
| بهینه سازی موازنه هزینه، زمان و کیفیت در پروژه های عمرانی با رویکرد بررسی تاثیر انتخاب مواد و نیروی کار | کاظمی | ۱۳۹۴/۰۵/۰۷ | ||
| بررسی تأثیر مسئولیت اجتماعی شرکت بر وفاداری مشتری از طریق نقش واسط اعتماد مشتری و رضایت مشتری (مورد مطالعه: مسافران سیاحتی آژانسهای مسافرتی شهرستان مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۴/۰۶/۰۶ | ||
| بررسی اثر تعهد صادراتی بر عملکرد صادراتی به واسطه ی سازگاری تاکتیک های بازاریابی(مورد مطالعه: شرکت های صادراتی شهر مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۴/۰۶/۱۵ | ||
| بررسی تأثیر عوامل سازمانی بر عملکرد نوآورانه به واسطه سرعت تصمیم گیری راهبردی با نقش تعدیل گری تیم گرایی (مورد مطالعه، مدیران شرکت های صنایع غذایی شهرک صنعتی طوس) | رحیم نیا | ۱۳۹۴/۰۶/۱۵ | ||
| تاثیر مربی گری بر عملکرد کارکنان بواسطه مشتری گرایی و فروش گرایی (مورد مطالعه، شعب بانک ملت شهر مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۴/۰۶/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر بازارگرایی بر عملکرد با میانجی گری قابلیت های ارتباطی در شرکت های کوچک و متوسط شهرستان مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۴/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر مزایای رابطه ای بر وفاداری مشتری به واسطه موانع جابجایی و ارزش درک شده در بین مشتریان رستوران ارم شاندیز مشهد | مهارتی | ۱۳۹۴/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی اثر مهارت های ارتباطی بر کارایی نمایندگی های فروش (مورد مطالعه: نمایندگی های فروش لوازم خانگی ال جی) | کاظمی | ۱۳۹۴/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی رابطه هوش هیجانی و حالات مثبت فروشنده به واسطه تعهد سازمانی با مشتری مداری در بین فروشندگان محصولات دارویی (مورد مطالعه فروشندگان محصولات دارویی در داروخانه های شهر مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۴/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی نقش واسط کیفیت ارتباط کارکنان بین بازاریابی رابطه مند و پیامدهای ارتباط در شعب بانک پاسارگاد تهران | ناظمی | ۱۳۹۴/۰۶/۱۸ | ||
| اولویت بندی مولفه های عناصر آمیخته بازاریابی جهت شناسایی مشکلات صادرات فرش دستباف استان خراسان با استفاده از مدل تحلیل عملکرد- اهمیت | حدادیان | ۱۳۹۴/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی اثر ارتباطات و تجربه برند بر ایجاد وفاداری به برند با در نظر گرفتن نقش واسط اعتماد به برند ( مورد مطالعه: بانک مهر اقتصاد) | خوراکیان | ۱۳۹۴/۰۶/۲۱ | ||
| پیش بینی احتمال موفقیت پیاده سازی سیستم برنامه ریزی یکپارچه منابع سازمانی (ERP) ایران خودرو خراسان با استفاده از یافتن روابط علت و معلولی و رتبه بندی عوامل بحرانی موفقیت و شکست. | پویا | ۱۳۹۴/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی اثر رهبری تحول آفرین بر رفتارهای فرا محیطی کارکنان به واسطه خود انگیزشی | ملک زاده | ۱۳۹۴/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر تعهد موثر سازمان به مشتریان وفادار بر رفتار شهروندی آنان بواسطه تعهد موثر مشتریان به سازمان (مورد مطالعه: شعب بانک ملت شهرستان نیشابور) | فکور ثقیه | ۱۳۹۴/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر ابعاد مدیریت ارتباط با مشتری بر عملکرد سازمانی ( مورد مطالعه : هتل های 3 تا 5 ستاره مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۴/۰۶/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات پروازی بر قصد خرید مجدد بواسطه اعتماد و رضایت مسافر در شرکت هواپیمایی ماهان | حدادیان | ۱۳۹۴/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی تأثیر ابتکار عمل فردی و تنوع مهارت بر خلاقیت کارکنان شهرداری بجنورد ؛ با نقش تعدیلگری اختصاصی بودن دانش و منابع خلاق | مهارتی | ۱۳۹۴/۰۶/۲۵ | ||
| شناسایی محتوای قراردادهای روانشناختی بین مشتریان و سازمانهای خدماتی در بستر بازاریابی رابطهای | مرتضوی | ۱۳۹۴/۰۶/۲۶ | ||
| بررسی اثر ادراک مدیران از تکبر مدیر ارشد بر تعلقخاطر کاری، قصد ترک و خودکارآمدی آنان (موردمطالعه: شرکت برق منطقهای خراسان) | مرتضوی | ۱۳۹۴/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی عوامل مؤثر بر قصد پذیرش صورتحساب الکترونیکی توسط مشترکین (مورد مطالعه: شرکت توزیع نیروی برق شهرستان مشهد | مهرآیین | ۱۳۹۴/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر هوش هیجانی بر رضایت شغلی و عملکرد شغلی کارکنان فروش نمایشگاه های فروش خودرو با نقش واسط خلاقیت | خوراکیان | ۱۳۹۴/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی نقش تعدیل گر سودمندی ادراک شده و توانایی ایجاد شبکه های ارتباطی در رابطه بین خلاقیت و اجرای ایده (مورد مطالعه: شرکت چینی تقدیس) | خوراکیان | ۱۳۹۴/۰۶/۳۰ | ||
| تحلیل تصویر مقصد در جهت ارتقاء رضایت گردشگران داخلی و خارجی در شهر مشهد | مهرآیین | ۱۳۹۴/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر رفتار شهروندی پرستاران بر رضایت بیماران با واسطه گری درک بیمار از کیفیت خدمات (مطالعه موردی بیمارستان قائم، شهر مشهد) | شیرازی | ۱۳۹۴/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی میزان تاثیر نقش و مسئولیتهای مدیران ارشد اطلاعات در توسعۀ دولت الکترونیک(صنعت برق خراسان رضوی) | مهرآیین | ۱۳۹۴/۰۷/۰۶ | ||
| بررسی تأثیر استراتژی های رقابتی تمایز و رهبری هزینه بر عملکرد با در نظر گرفتن نقش واسط بازارگرایی پیشگام و بازارگرایی واکنشی در شرکت های تولیدی بزرگ و متوسط شهرستان مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۴/۰۷/۲۱ | ||
| بررسی اثر هوش عاطفی بر عملکرد کارآفرینی از طریق نقش واسط نگرش نسبت به کارآفرینی و ویژگی های شخصیتی)مطالعه موردی: شرکت های مستقر در مراکز رشد دانشگاهی مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۴/۰۸/۰۳ | ||
| اولویت بندی بازارهای هدف صادرات زعفران ایران با استفاده از تکنیک فرآیند تحلیل شبکه ای(ANP) | توکلی | ۱۳۹۴/۰۸/۰۵ | ||
| بررسی تاثیر فعالیت های برنامه ریزی استراتژیک بر عملکرد سازمانی از طریق بازارگرایی در شرکتهای دانش بنیان دانشگاه فردوسی مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۴/۰۸/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر عنصر حقیقی محصول بر عملکرد صادراتی با توجه به نقش تعدیل گری دانش و شناخت بازارهای خارجی. (مورد مطالعه:شرکتهای تولیدی مواد غذایی شهرکهای صنعتی شهرستان مشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۴/۰۸/۱۹ | ||
| بررسی اثر بازاریابی داخلی بر روی رفتار مشتری مداری از طریق نقش میانجی کار عاطفی | خوراکیان | ۱۳۹۴/۰۸/۲۶ | ||
| بررسی میزان آمادگی بانک های کربلا جهت پیاده سازی مدیریت ارتباط با مشتری به صورت الکترونیک (E-CRM | مهرآیین | ۱۳۹۴/۰۸/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات الکترونیک بر استفاده مداوم مشتریان از خدمات دولت الکترونیک بواسطه اعتماد (مطالعه شرکت های کارگزاری فعال در بورس اوراق بهادار شهر تهران) | مهرآیین | ۱۳۹۴/۰۹/۰۳ | ||
| بررسی اثرساختار مالکیت برعملکرد شرکت های معدنی خراسان رضوی با توجه به نقش میانجی گری فرهنگ سازمانی و ساختار سازمانی | پورسلیمی | ۱۳۹۴/۰۹/۰۷ | ||
| بررسی عوامل موثر بر پذیرش بازاریابی موبایلی از سوی کاربران (مشتریان شرکتهای صنایع غذایی مشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۴/۰۹/۰۷ | ||
| عنوان پایان نامه (به فارسی): تعیین تاثیر اعتبار برند بر وفاداری مشتریان با نقش واسطه گری کیفیت خدمات ( مطالعه موردی مشتریان 2-5 سال نمایندگی های اتومبیل هیوندا در مشهد ) | پورسلیمی | ۱۳۹۴/۰۹/۰۷ | ||
| بررسی تأثیر عوامل زمینه ای تغییر سازمانی بر رفتار مشتاقانه نسبت به تغییر با نقش واسط عدالت سازمانی. | خوراکیان | ۱۳۹۴/۰۹/۱۸ | ||
| بررسی تأثیرِ میانجی گریِ سبک های تصمیم گیریِ عقلایی و شهودیِ مدیران بر رابطه ی هوش هیجانی و رفتار نوآورانه آن ها (مورد مطالعه: مدیران دانشگاه فردوسی مشهد) | ملک زاده | ۱۳۹۴/۰۹/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر همکاری های زنجیره تامین بر رقابت پذیری و عملکرد شرکت بواسطه توانمندی های زنجیره تامین (مورد مطالعه: مدیران شرکت های قطعات و ابزارالات صنعتی) | کفاش پور | ۱۳۹۴/۰۹/۲۳ | ||
| بررسی نقش میانجی بازار گرایی در رابطه میان سبک رهبری تحولگرا و تعهد سازمانی در شعب بانک انصار مشهد | پورسلیمی | ۱۳۹۴/۱۰/۰۱ | ||
| بررسی نقش واسطه ای گرایش به کارآفرینی در رابطه بین ساختار سازمانی و ریسک پذیری مدیریت عالی و عملکرد بانک های عراق (مطالعه موردی: بانک های کربلا) | مهارتی | ۱۳۹۴/۱۰/۰۵ | ||
| بررسی نقش واسط گرایش به بازار وگرایش به کار آفرینی در رابطه بین ساختار سازمانی وعملکرد بانک های دولتی بغداد (مورد مطالعه: بانک های الرشید و الرافدین) | ملک زاده | ۱۳۹۴/۱۰/۰۶ | ||
| بررسی نقش تعدیلگر ابعاد فرهنگی در رابطه ی بین گرایش به بازار و گرایش به کارآفرینی بر عملکرد بانک های دولتی بغداد | مهارتی | ۱۳۹۴/۱۰/۰۷ | ||
| شناخت مؤلفه های فرهنگ سازمانی و اثر آن بر ابعاد توانمندسازی منابع انسانی (مورد مطالعه: شهرداری مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۴/۱۰/۰۹ | ||
| بررسی تأثیر باورهای مبتنی بر کارایی و نظریه انتشار نوآوری بر باورهای مبتنی بر پذیرش بانکداری اینترنتی (مورد مطالعه: مشتریان بانک صادرات مشهد) | فکور ثقیه | ۱۳۹۴/۱۰/۱۲ | ||
| طراحی مدل پویای روابط بین عوامل ارزیابی عملکرد بانک با رویکرد کارت امتیازی متوازن | پویا | ۱۳۹۴/۱۰/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر سهولت و قابلیت استفاده درک شده همراه بانک بر وفاداری مشتری با نقش میانجی گری اعتماد(مورد مطالعه:مشتریان بانک پاسارگاد مشهد | پورسلیمی | ۱۳۹۴/۱۰/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر نگرش های شغلی بر تسهیم دانش، با بررسی نقش واسط رفتار شهروندی سازمانی(مورد مطالعه: کارشناسان دانشگاه فردوسی مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۴/۱۰/۱۶ | ||
| بررسی رابطه بین منبع حمایت ادارک شده،تعهدعاطفی به شرکت-اتحادیه و تسهیم دانش:مورد مطالعه کارکنان کارخانه قند فریمان | پویا | ۱۳۹۴/۱۰/۱۶ | ||
| بررسی اثر ویژگی های شغلی بر توانمندسازی روانشناختی کارکنان با اثر تعدیل کنندگی نیاز به رشد و نیاز به قدرت(مورد مطالعه: کارشناسان دانشگاه فردوسی مشهد) | فراحی | ۱۳۹۴/۱۰/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر ارزش های شخصی خدمات بر وفاداری مشتری به واسطه رضایت در بین بیمه گذاران شهرک صنعتی توس مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۴/۱۰/۱۹ | ||
| بررسی نقش تعدیلگری کانون کنترل درونی پرستاران بر رابطه بین استرس شغلی با فرسودگی و رضایت شغلی | مرتضوی | ۱۳۹۴/۱۰/۱۹ | ||
| شناسایی تاکتیک های اثربخش در مذاکرات تجاری:مطالعه موردی مدیران ارشد صنعت خودرو و دیگر صنایع وابسته در سطح شهرستان مشهد | فراحی | ۱۳۹۴/۱۰/۱۹ | ||
| بررسی اثر استرسزاهای اجتماعی مرتبط با مشتری و استرسزاهای مرتبط با محیط کار بر مشتریمداری به واسطه خستگی عاطفی (مورد مطالعه: بانک ایران زمین منطقه شمال شرق کشور) | حدادیان | ۱۳۹۴/۱۰/۲۰ | ||
| بررسی نقش واسط تفکر استراتژیک در ارتباط بین فرهنگ سازمانی و عملکرد بازاریابی، مطالعه موردی: مدیران شرکت های کانی غیرفلزی شهرک صنعتی طوس مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۴/۱۰/۲۰ | ||
| تخصیص منابع مدیریت کیفیت به استراتژی های کیفیت با استفاده از تحلیل شبکه ای فازی و برنامه ریزی آرمانی، مطالعه ی موردی: شرکت شهدگستران نوین | پویا | ۱۳۹۴/۱۰/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر حمایت سازمانی ادراک شده بر کیفیت خدمات داروخانه ای با توجه به نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی | فراحی | ۱۳۹۴/۱۰/۲۱ | ||
| ارائه مدلی برای کنترل پیامدهای انسانی ادغام: مورد مطالعه موسسه عالی آموزش و پژوهش مدیریت و برنامه ریزی | کاظمی | ۱۳۹۴/۱۰/۲۲ | ||
| ارزیابی کارایی با ارائه مدل ترکیبی تحلیل پوششی دادهها و شبکههای عصبی مصنوعی (مورد مطالعه: شعب بانک مسکن خراسان رضوی) | کاظمی | ۱۳۹۴/۱۰/۲۲ | ||
| بررسی اثر حمایت سازمانی ادارک شده وتوانمندی روانشناختی برتعهد سازمانی(مطالعه موردی ادارات ثبت اسناد و املاک شهر مشهد) | فراحی | ۱۳۹۴/۱۰/۲۲ | ||
| سنجش میزان رضایتمندی مسافران از خدمات مترو با استفاده از مدل QFD | ناظمی | ۱۳۹۴/۱۰/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر عزت نفس و عشق به برند بر قصد خرید با نقش واسط حسادت به برند در میان مشتریان گوشی تلفن همراه اپل در مشهد | حدادیان | ۱۳۹۴/۱۰/۲۷ | ||
| بکارگیری نمودار آماری فرایند نسبت نقص ها برای کنترل مشخصه وصفی فازی در شرکت ایمن خودرو شرق | پویا | ۱۳۹۴/۱۰/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر ویژگی های نوآوری و ویژگی های فردی بر قصد استفاده از خدمات همراه بانک به واسطه آمادگی مشتری(مورد مطالعه :کاربران همراه بانک صادرات در مشهد) | فکور ثقیه | ۱۳۹۴/۱۰/۲۹ | ||
| بررسی اثر تجربه برند و کیفیت خدمات بر ارزش ویژه برند با نقش واسط وفاداری به برند، (مطالعه موردی: بانک ملت مشهد.) | حدادیان | ۱۳۹۴/۱۰/۳۰ | ||
| بررسی اثر فضای اخلاقی سازمان بر سکوت سازمان به واسطه حمایت سازمانی درک شده(مورد مطالعه بانکهای دولتی مشهد) | ملک زاده | ۱۳۹۴/۱۰/۳۰ | ||
| بررسی اثرکیفیت ادراک شده وتداعی برند بر ارزش ویژه برندبه واسطه وفاداری به برند( مورد مطالعه : مشتریان کلیدی بانک ملت مشهد ) | حدادیان | ۱۳۹۴/۱۰/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر تبلیغات دهان به دهان الکترونیکی بر قصد خرید با نقش تعدیل گری تصویر برند(مورد مطالعه :خریداران گوشی های هوشمند ) | پورسلیمی | ۱۳۹۴/۱۰/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر سرمایه ی روانشناختی اعضاء هیات علمی بر رضایت دانشجویان از طریق نقش واسط احساسات مثبت اعضاء هیات علمی، ویژگی های حل مسئله اعضاء هیات علمی و عدالت ادرک شده دانشجویان: مورد مطالعه دانشکده علوم اداری و اقتصادی دانشگاه فردوسی مشهد | مهارتی | ۱۳۹۴/۱۰/۳۰ | ||
| ارائه مدل مفهومی توسعه گردشگری پزشکی ازمنظر پزشکان و با استفاده از تلفیق روشهای تحلیل محتوا و دیماتل در کلانشهر مشهد | کاظمی | ۱۳۹۴/۱۱/۰۳ | ||
| بررسی تاثیر اعتماد بر موفقیت پروژه های برون سپاری سیستم های اطلاعاتی بواسطه اشتراک دانش (مورد مطالعه: شرکت های شهرک صنعتی طوس مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۴/۱۱/۰۴ | ||
| شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر انتخاب هتل از دیدگاه گردشگران داخلی ومدیران هتل( تواماً ) با استفاده از تکنیکهایMADM (مورد مطالعه: هتلهای پنچ ستاره شهر مشهد) | توکلی | ۱۳۹۴/۱۱/۰۴ | ||
| بررسی تأثیر کیفیت سیستمهای اطلاعاتی مدیریت پروژه بر موفقیت پروژه براساس مدل تعدیل شده دلون و مک لین | مهرآیین | ۱۳۹۴/۱۱/۰۵ | ||
| بازپردازی مفهوم کرامت انسانی برای سازمان (با تاکید بر رویکرد اسلامی) | شیرازی | ۱۳۹۴/۱۱/۰۷ | ||
| کشف ویژگیهای رفتار مرشدانه مدیران در شرکت پالایش نفت اصفهان | ناظمی | ۱۳۹۴/۱۱/۰۷ | ||
| آسیب شناسی انتخاب واحدتحلیل آزمودنی ها در تحقیق های پیمایشی- فرا تحلیل مقاله های منتخب مدیریتی | پویا | ۱۳۹۴/۱۱/۲۰ | ||
| طراحی یک سیستم استنتاج فازی برای سنجش میزان مشارکت کارکنان عملیاتی در بهداشت و سلامت محیط کار | توکلی | ۱۳۹۴/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر عوامل زمینه ای بر خلاقیت کارکنان پشت باجه نمایندگی های شرکت بیمه ایران در مشهد ) با در نظر گرفتن نقش میانجی ابهام و تعارض نقش ( | مهارتی | ۱۳۹۴/۱۱/۲۶ | ||
| بررسی تاثیر ایجاد و تسهیم دانش (از فرآیند مدیریت دانش ) بر عملکرد سازمانی شرکت های ساختمانی شهر مشهد از طریق نقش واسط نوآوری | خوراکیان | ۱۳۹۴/۱۲/۱۱ | ||
| بررسی تاثیر رضایت شغلی و دوستی در محیط کار بر رفتار نوآورانه با استفاده از نقش واسط اشتراک گذاری دانش (مورد مطالعه: کارکنان بانک مهر اقتصاد مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۴/۱۲/۱۲ | ||
| ایجاد یک سیستم انتخاب بهترین فنون مدیریت دانش برای بهبود مدیریت ریسک پروژه | خوراکیان | ۱۳۹۴/۱۲/۱۹ | ||
| بررسی عوامل موثر بر عملکرد بازاریابی به واسطه به کارگیری تجارت الکترونیک در شرکتهای کوچک و متوسط شهرک صنعتی طوس مشهد | پورسلیمی | ۱۳۹۴/۱۲/۲۲ | ||
| بررسی نقش بازاریابی رابطه ای بر وفاداری مشتریان ایران هتل با در نظر گرفتن نقش واسط کیفیت رابطه | کفاش پور | ۱۳۹۵/۰۲/۲۱ | ||
| بررسی و اولویت بندی چالشها و فرصتهای موجود در زمینه صدور خدمات فنی و مهندسی در صنعت ساخت و ساز | کاظمی | ۱۳۹۵/۰۳/۱۶ | ||
| بررسی تأثیر ویژگیهای شغل بر انگیزش درونی تسهیم دانش آنلاین به واسطه تعهد عاطفی (مورد مطالعه: کتابخانههای دانشگاه فردوسی مشهد) | شیرازی | ۱۳۹۵/۰۳/۱۷ | ||
| شناخت الگوی ذهنی خبرگان از عوامل اثرگذار در بهره وری منابع انسانی در سازمان های دولتی کشور | رحیم نیا | ۱۳۹۵/۰۳/۱۷ | ||
| عنوان پایان نامه (به فارسی): بررسی کاربرد بازاریابی اجتماعی درکاهش مصرف آب در بخش خانگی با استفاده از تئوری رفتار برنامه ریزی شده (مورد مطالعه: شهر شهرکرد) | حدادیان | ۱۳۹۵/۰۳/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر اهرم های سازمانی ادراک شده بر روی نوآوری در کاربرد سیستم های اطلاعاتی از طریق توان جذب فردی | مهرآیین | ۱۳۹۵/۰۴/۰۱ | ||
| بررسی تأثیر نقش مدیریت عالی بر عملکرد بانک های باکو از طریق گرایش به کارآفرینی با تاکید بر نقش تعدیل گری فرهنگ ملی | مهارتی | ۱۳۹۵/۰۴/۰۱ | ||
| مطالعه طولی الگوی تغییرات گونه¬های استراتژی تولید در شرکت-های تولیدی (مورد مطالعه: شرکت های تولیدی واقع در شهرک صنعتی طوس) | پویا | ۱۳۹۵/۰۴/۰۱ | ||
| طراحی مدل ارزیابی عملکرد تحلیل پوششی داده ها برای ارزیابی شونده های سلسله مراتبی با شاخص های موزون (مورد مطالعه: هایپرمارکت پرسون) | پویا | ۱۳۹۵/۰۴/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر ارزش ویژه برند بر وفاداری مشتریان با نقش تعدیل گر نوآوری در خدمات (مورد مطالعاتی : بیماران بیمارستان رضوی مشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۵/۰۶/۱۵ | ||
| بخش بندی بازار پوشاک براساس سبک تصمیم گیری خرید و تعیین تفاوت نگرش هر بخش نسبت به عوامل آمیخته بازاریابی (مورد مطالعه: مصرف کنندگان فروشگاه های برند خارجی پوشاک در سطح شهر مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۵/۰۶/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر اعتماد عاطفی و شناختی بر استفاده از شبکه های اجتماعی و تسهیم دانش بر یادگیری فردی(مورد مطالعه: معلمان مدارس متوسطه نظری آموزش و پرورش مشهد) | فکور ثقیه | ۱۳۹۵/۰۶/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر بازارگرایی داخلی بر عملکرد سازمانی به واسطه قابلیت های مرتبط با بازار خارجی با نقش تعدیلگری روابط مرتبط با شبکه (مورد مطالعه: هتل های شهر مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۵/۰۶/۱۶ | ||
| بررسی مؤلفههای تاثیرگذار بر میزان آمادگی شرکت آب و فاضلاب مشهد در پیاده سازی مدیریت دانش | شیرازی | ۱۳۹۵/۰۶/۱۶ | ||
| بررسی اثر هزینه های بازاریابی، عمر شرکت و عمر برند بر ارزش ویژه برند شرکت های بورس اوراق بهادار تهران | کفاش پور | ۱۳۹۵/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر بازارگرایی داخلی بر ارزش پیشنهادی مشتری از طریق بهبود ارزش پیشنهادی کارکنان در شعب بانکهای خصوصی شهر مشهد | فراحی | ۱۳۹۵/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر هوش هیجانی بر خلاقیت از طریق نقش واسط اعتماد و فرهنگ همیارانه درک شده در بین اعضای هیات علمی دانشکده های علوم انسانی دانشگاه فردوسی | خوراکیان | ۱۳۹۵/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی نقش هوش هیجانی و هوش معنوی بر عملکرد شغلی کارکنان بانک مهر اقتصاد به واسطه نقش نوآوری فردی | ملک زاده | ۱۳۹۵/۰۶/۱۷ | ||
| فهم برداشت مددکاران از رفتار مدیران در ارتباط با رفتارهای فرانقش مددکاران در کمیته امداد امام خمینی(ره) | مرتضوی | ۱۳۹۵/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی اثر قدرت مشتری و فشارهای هنجاری بر عملکرد کسب و کار الکترونیک به واسطه ی شدت پذیرش کسب و کار الکترونیک در آژانس های هواپیمائی مشهد. | حدادیان | ۱۳۹۵/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر فرح بخشی در کار بر رضایت شغلی و تعلق خاطر کاری با نقش میانجی رفتار نوآورانه (مورد مطالعه: شهرداری مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۵/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی نقش تعدیلگری منطقی بودن قیمت در روابط بین کیفیت درک شده، رضایت، اعتماد و بازگشت مشتری در صنعت گردشگری سلامت (مورد مطالعه: گردشگران سلامت بیمارستانها و مراکز درمانی شهر مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۵/۰۶/۲۰ | ||
| شناسایی و رتبه بندی عوامل بحرانی موفقیت در پروژههای مدیریت فرایند کسب و کار با استفاده از تکنیک تجزیه و تحلیل سلسله مراتبی فازی (FAHP) . مورد مطالعه: شرکت سرمایه گذاری مسکن شمال شرق | مهرآیین | ۱۳۹۵/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی اثر موفقیت ذهنی کارراهه بر دلبستگی به کار کارکنان به واسطه تعهد سازمانی مورد مطالعاتی بیمارستان امام رضا (ع) مشهد | ناظمی | ۱۳۹۵/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی عوامل موثر در تمایل به استفاده پرستاران از سیستم های اطلاعات بیمارستان مورد مطالعه: مرکزآموزشی پژوهشی درمانی آیت الله طالقانی مشهد | مهرآیین | ۱۳۹۵/۰۶/۲۱ | ||
| شناسایی دلایل تاخیر پروژه های ساختمانی بزرگ در بخش خصوصی و اولویت بندی آن ها با استفاده از روش ANP، مطالعه موردی پروژه های ساختمانی در شهر مشهد | پویا | ۱۳۹۵/۰۶/۲۱ | ||
| مسیریابی وسایل نقلیه ی چند مسیره با تکیه بر کاربرد آن در حمل و نقل نمونه های آزمایشگاهی | ناجی عظیمی | ۱۳۹۵/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر گرایش کارآفرینانه بر عملکرد صادراتی با در نظر گرفتن نقش میانجی عملکرد نوآورانه و ظرفیت یادگیری سازمانی در شرکتهای صادراتی شهر مشهد | مهارتی | ۱۳۹۵/۰۶/۲۳ | ||
| شناسایی سیاستهای بهینه جذب، جبران خدمات، آموزش، و ارزیابی عملکرد بازاریابان بیمه در نمایندگی های بیمه شهر مشهد | فراحی | ۱۳۹۵/۰۶/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر ابعاد ویژگی های شغل بر اشتراک دانش کارکنان شرکت گاز خراسان رضوی با نقش تعدیل کنندگی نگرش های شغلی (رضایت شغلی و تعهد سازمانی). | فراحی | ۱۳۹۵/۰۶/۲۴ | ||
| بررسی سیر تحول مفهوم اثر بخشی سازمانی بر اساس مستندات علمی- تاریخی با روش فراتحلیل و تئوری داده بنیاد | فکور ثقیه | ۱۳۹۵/۰۶/۲۴ | ||
| عنوان پایان نامه (به فارسی): بررسی نقش واسط تصمیم گیری منطقی در ارتباط بین ویژگی های جمعیت شناختی مدیران ارشد و عملکرد بازاریابی (مطالعه موردی: مدیران شرکت های صنایع غذایی شهرک صنعتی طوس) | مرتضوی | ۱۳۹۵/۰۶/۲۴ | ||
| تاثیر استراتژی اکتشافی وپالایشی برتصویر برندوتعهد به واسطه عملکرد برند(مورد مطالعه:دانشجویان دانشگاه فردوسی مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۵/۰۶/۲۷ | ||
| طراحی مدل پویا در ارزیابی پایداری تکنولوژی برنامه ریزی منابع سازمان (ERP) در صنایع متوسط و بزرگ شهرستان مشهد | خوراکیان | ۱۳۹۵/۰۶/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر رضایت مشتری بر قصد خرید مجدد مشتری از طریق اعتماد و وفاداری مشتریان در فروشگاههای آنلاین معتبر شهر مشهد | مهرآیین | ۱۳۹۵/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تأثیر رضایتمندی و رسیدگی به شکایات بر وفاداری مشتریان با در نظر گرفتن نقش تعدیلگر ادراک میهمانان از محیط هتل (مورد مطالعه: هتل اپارتمان های شهر مشهد ) | پورسلیمی | ۱۳۹۵/۰۶/۲۸ | ||
| شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر در موفقیت سیستم تولید سلولی با استفاده از ادغام تکنیک های فرایند تحلیل شبکه (ANP)و گسترش عملکرد کیفیت (QFD) (مطالعه موردی: شرکت سازه های هیدرولیک مشهد) | فکور ثقیه | ۱۳۹۵/۰۶/۲۸ | ||
| تاثیر گرایش به کارآفرینی بر عملکرد شرکت های کوچک و متوسط دانش بنیان به واسطه سرعت نوآوری( مورد مطالعه: شرکت های مستقر در مراکز رشد و پارک های علم و فناوری مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۵/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر استراتژی بازاریابی بر عملکرد فروش با نقش تعدیل گری مشتری گرایی (مطالعه موردی: شرکت سیمان شرق) | پورسلیمی | ۱۳۹۵/۰۶/۳۰ | ||
| بکارگیری روش گسترش کیفیت عملکرد فازی برای طراحی محصول در صنعت فرش دستبافت (مورد مطالعه : شرکت فرش دستبافت شهرستان قوچان) | فکور ثقیه | ۱۳۹۵/۰۶/۳۰ | ||
| کشف مولفه های رفتار نقش اساتید و بررسی تأثیر ادراک دانشجویان از آن بر نیات رفتاری آن ها به واسطه ی پاسخهای احساسی مثبت و منفی | رحیم نیا | ۱۳۹۵/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی اثر فرهنگ یادگیری سازمانی و توانمندسازی روانشناختی برروی نگرش شغلی کارکنان(مورد مطالعه: شهرداری منطقه سه مشهد | ملک زاده | ۱۳۹۵/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی تاثیر ایجاد و توزیع آگاهی بازار صادرات بر عملکرد استراتژیک صادرات با در نظر گرفتن نقش واسط متغیر پاسخگویی هوشمندانه در شرکتهای صادر کننده استان خراسان جنوبی. | حدادیان | ۱۳۹۵/۰۷/۱۲ | ||
| تاثیرکار معنادار بر تعهد سازمانی کارکنان با نقش میانجی دلبستگی شغلی (مورد مطالعه: پرستاران بیمارستان های کاشمر) | ناظمی | ۱۳۹۵/۰۸/۰۳ | ||
| بررسی عوامل تاثیر گذار بر آمادگی دانشگاه فردوسی مشهد برای تبدیل شدن به دانشگاه کارآفرین | مهارتی | ۱۳۹۵/۰۸/۰۹ | ||
| بررسی عوامل موثر بر پذیرش سامانههای عملیات الکترونیک مالیاتی با استفاده از تئوری شناختی- اجتماعی (مورد مطالعه: مودیان مالیاتی سازمان امور مالیاتی استان خراسان رضوی) | مهرآیین | ۱۳۹۵/۰۸/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر برندسازی داخلی بر تعهد به برند از طریق نقش میانجی رضایت شغلی | خوراکیان | ۱۳۹۵/۰۸/۲۶ | ||
| ارائه مدل تلفیقی برای انتخاب سیستم مدیریت کیفیت براساس منافع حاصل از بهکارگیری آنها در صنعت خودروسازی با استفاده از روش دیمتل فازی و فرایند تحلیل شبکه | فکور ثقیه | ۱۳۹۵/۰۹/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر مطالبات شغلی و مطالبات از خانه و منابع شغلی و منابع از خانه برفرسودگی شغلی و تعهد سازمانی براساس مدل مطالبات – منابع شغلی در میان کارکنان زن مراکز درمانی شهر بابک | فراحی | ۱۳۹۵/۰۹/۲۸ | ||
| ارائه مدل مفهومی عناصر اثرگذار بر استقرار مدیریت دانش در سازمانهای پروژه محور (مطالعه موردی: شرکت فولمن) | کاظمی | ۱۳۹۵/۱۰/۰۵ | ||
| بررسی اثر ابعاد ارزش ویژه برند مواد غذایی برترجیح برند با نقش واسط ریسک فیزیکی درک شده و ارزش درک شده برند (مورد مطالعه: مشتریان فست فودهای سطح شهر مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۵/۱۰/۱۲ | ||
| تجزیه و تحلیل قابلیت اطمینان نیروی انسانی با رویکرد تلفیقی HTA و CREAM فازی (مورد مطالعه: شرکت قطار شهری مشهد) | فکور ثقیه | ۱۳۹۵/۱۰/۱۸ | ||
| طراحی مدل یکپارچه تخصیص اهداف به مقرها در مدیریت نبرد دریایی با لحاظ طبقه بندی اهداف | پویا | ۱۳۹۵/۱۰/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر وفاداری برند و آگاهی برند بر تصویر درک شده بیمارستان رضوی با نقش میانجی گری ارزش ویژه برند. (مورد مطالعه: مشتریان خارجی بیمارستان رضوی مشهد) | شیرازی | ۱۳۹۵/۱۰/۱۹ | ||
| طراحی یک سیستم خبره فازی برای انتخاب استراتژی در بخش کشاورزی شهرستان شیروان. | مطهری فریمانی | ۱۳۹۵/۱۰/۱۹ | ||
| استخراج تابع سودآوری مشتری با استفاده از الگوریتم ژنتیک و خوشه بندی مشتریان (مورد مطالعه مشتریان بانک صادرات) | مهرآیین | ۱۳۹۵/۱۰/۲۲ | ||
| برنامه ریزی تخصیص بیمار به اتاق عمل در شرایط عدم قطعیت( مورد مطالعه: بیمارستان قائم عج ا... مشهد) | ناجی عظیمی | ۱۳۹۵/۱۰/۲۵ | ||
| طراحی سیستم تلفیقی پیش بینی موفقیت توسعه محصول جدید و انتخاب استراتژی بازار- محصول با استفاده از روش های هوش مصنوعی | پویا | ۱۳۹۵/۱۰/۲۸ | ||
| گونه شناسی گروههای غالب انعطاف پذیر شرکت های تولیدی و اولویت بندی آنها براساس تاثیرپذیری از قابلیت های پویای سازمانی | پویا | ۱۳۹۵/۱۰/۲۸ | ||
| بررسی اثر تعهد سازمانی ادراک شده و رضایت شغلی بر ابعاد سازمان یادگیرنده، به واسطه نقش رفتار شهروندی سازمانی همراه با ارائه راه کار | ملک زاده | ۱۳۹۵/۱۱/۰۲ | ||
| تاثیر بازارمداری بر کیفیت خدمات درک شده به واسطه نوآوری درک شده )مورد مطالعه مسارین عرب شرکت جزیره وارده به فرودگاه مشهد. | کفاش پور | ۱۳۹۵/۱۱/۰۴ | ||
| تفکیک مشاغل سازمان مبتنی بر رویکرد نقاط مرجع استراتژیک (SRP) جهت تدوین یکپارچه استراتژی منابع انسانی بر اساس مدل استوارت و براون (مورد مطالعه: شرکت نیان الکترونیک) | فراحی | ۱۳۹۵/۱۱/۰۴ | ||
| بررسی اثر رهبری تحول گرا بر خلّاقیت کارکنان با نقش واسطه خودکارآمدی خلّاق و نقش تعدیل گر اشتراک دانش (مورد مطالعه گمرکات خراسان رضوی) | مهرآیین | ۱۳۹۵/۱۱/۰۵ | ||
| بررسی تاثیر میانجی گری اعتماد به کارکنان در رابطه بین تصویر شرکت با وفاداری مشتری و ارزش درک شده (مورد مطالعه: مشتریان خدمات پس از فروش نمایندگی های ایران خودرو شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۵/۱۱/۰۵ | ||
| تاثیر قابلیتهای مدیریت منابع انسانی بر نوآوری بواسطه ظرفیتهای مدیریت دانش (مورد مطالعه: شهرک صنعتی توس مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۵/۱۱/۰۵ | ||
| تعیین اثر تکنواسترس بر تعهد سازمانی ادراک شده با نقش میانجی رضایت شغلی (مورد مطالعه: کتابخانه مرکزی دانشگاه فردوسی مشهد و کتابخانه های دانشگاه علوم پزشکی مشهد) | ملک زاده | ۱۳۹۵/۱۱/۰۶ | ||
| بررسی اثر عدالت سازمانی ادراک شده بر نوآوری کارکنان به واسطه تسهیم دانش | ملک زاده | ۱۳۹۵/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر رهبری خدمتگزار بر سرمایه روانشناختی مثبت، رفتار شهروندی سازمانی خدمتگرا و ایجاد ارزش با همکاری مشتری (مورد مطالعه: شعب بیمه ایران در شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۵/۱۱/۰۹ | ||
| تدوین استراتژی های یک شرکت تولیدی در قالب QSPM و اولویت بندی آنها با روشFUZZYTOPSIS (مورد مطالعه: شرکت نورسازان مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۵/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تأثیر دانش استراتژیک و قدرت ساختاری مدیران ارشد اطلاعات بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی همگون سازی سیستمهای سازمانی (مورد مطالعه: سازمان های دولتی استان خراسان رضوی) | مهرآیین | ۱۳۹۵/۱۱/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر ابعاد ویژگی های شغل بر اشتراک دانش کارشناسان شرکت گاز خراسان رضوی با نقش تعدیل کنندگی ویژگی های شخصیتی | فراحی | ۱۳۹۵/۱۱/۱۱ | ||
| تأثیر ارزشهای مدیریتی (خودتعالی و خودافزایی) بر تعهد کارکنان به مدیران از طریق متغیر واسط مهارتهای مدیریتی (مورد مطالعه: شعب بانک ملت شهر مشهد) | مرتضوی | ۱۳۹۵/۱۱/۱۱ | ||
| بررسی اثر مشخصه های فردی یادگیرنده و محیط های یادگیری تعاملی بر خودتنظیمی درک شده در محیط های یادگیری الکترونیک از طریق نقش میانجی سودمندی درک شده (مورد مطالعه: دانشجویان مرکز آموزش های الکترونیک دانشگاه فردوسی مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۵/۱۱/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر تجربه برند بر وفاداری به برند با نقش واسطه ای ابعاد شناختی ارزش ویژه برند مبتنی بر مصرف کننده و احساس لذت (مطالعه موردی: استفاده کنندگان تلفن همراه سامسونگ در مشهد) | فکور ثقیه | ۱۳۹۵/۱۱/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر مشارکت مشتری بر قصد مراجعه مجدد به واسطه هم خَلقی ارزش و تعهد عاطفی (مورد مطالعه: مشتریان بانک ملت مشهد) | فکور ثقیه | ۱۳۹۵/۱۱/۱۲ | ||
| بررسی تأثیر به کارگیری رسانه های اجتماعی بر قصد خرید مشتریان : از طریق اعتماد و برداشت از سودمندی (مورد مطالعه: مشتریان فروشگاه های الکترونیکی در شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۵/۱۱/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات، رضایت مشتری، ارزش مشتری بر وفاداری مشتری با نقش میانجی گری کیفیت مدیریت ارتباط با مشتری (مورد مطالعه: مشتریان بانک ملی شهر نیشابور). | پورسلیمی | ۱۳۹۵/۱۱/۱۳ | ||
| بررسی تأثیر مشتری گرایی بر عملکرد فروشنده به واسطه فروش مبتنی بر ارزش (مورد مطالعه، فروشندگان شرکت افرند اطلس تهران) | پورسلیمی | ۱۳۹۵/۱۱/۱۳ | ||
| تاثیر رفتار فروش اخلاقی بر وفاداری مشتری با میانجیگری کیفیت رابطه و تعهد رابطه ای( مورد مطالعه: مشتریان بیمه خدمات درمانی ایران در شهر مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۵/۱۱/۱۳ | ||
| بررسی تأثیر سادگی و تعامل بر وفاداری برند بهواسطه قابلیت استفاده از تلفن همراه سامسونگ (موردمطالعه: کاربران شهر هرات افغانستان) | رحیم نیا | ۱۳۹۵/۱۱/۱۶ | ||
| شناسایی ورتبه بندی موانع ارتقا زنان به پست های مدیریتی با استفاده از روش های تصمیم گیری چند شاخصه فازی (مورد مطالعه: سازمان امور مالیاتی خراسان رضوی) | توکلی | ۱۳۹۵/۱۱/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر بازاریابی رابطه ای بر وفاداری مشتریان با نقش میانجی گری تعهد و اعتماد مشتریان (مورد مطالعه: مشتریان شعب بانک سامان شهر مشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۵/۱۱/۱۸ | ||
| ارزیابی قطارهای مسافری از دیدگاه مسافران(مورد مطالعه:مسیر تهران-مشهد) | مطهری فریمانی | ۱۳۹۵/۱۱/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر نوآوری بر وفاداری مشتریان با نقش میانجی گری ارزش درک شده و نقش تعدیل گر رضایت مشتریان.(مورد مطالعه:بانک تجارت در مشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۵/۱۱/۱۹ | ||
| واکاوی ویژگی های مدیران صندوق های سرمایه گذاری موفق ثبت شده در بورس اوراق بهادار تهران: رویکرد سرمایه انسانی | ناظمی | ۱۳۹۵/۱۱/۲۰ | ||
| کشف محتوای نظریههای ضمنی رهبری از دیدگاه پیروان و بررسی میزان تأثیر میزان همخوانی نظریههای رهبری ایده آل و درک شده بر کیفیت روابط رهبر و پیرو در شرکت پخش فرآوردههای نفتی ایران منطقه کرمان | مرتضوی | ۱۳۹۵/۱۱/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر اعتماد بر تمایل شهروندان به استفاده از خدمات دولت الکترونیک به واسطه ی ریسک درک شده (مورد مطالعه: شهرداری منطقه ۱۰ مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۵/۱۱/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر نوگرایی مصرف کننده بر رفتار مصرف سبز به واسطه قصد مصرف سبز(مورد مطالعه: مصرف کنندگان لوازم آرایشی و بهداشتی شهر مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۵/۱۱/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر ابعاد عدالت سازمانی بر عملکرد شغلی با نقش میانجی روابط متقابل رهبر و پیرو(مورد مطالعه: شرکت آب و فاضلاب مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۵/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی تأثیر ارزیابی،رضایت مندی و اعتماد بر وفاداری برند به واسطه ی رابطه با برند (موردمطالعه: مصرفکنندگان از برند لوازمآرایشی بهداشتی نیوا در شهرستان شاهرود) | ناظمی | ۱۳۹۵/۱۱/۲۶ | ||
| طراحی یک سیستم خبره برای پیشنهاد استراتژی عملیاتی در سازمانهای پروژه محور | پویا | ۱۳۹۵/۱۱/۲۷ | ||
| کشف محتوای ابعاد نیروی کار احساسی پرستاران و بررسی تاثیر اقدامات مدیریت منابع انسانی بر آن در بیمارستانهای دولتی مشهد | رحیم نیا | ۱۳۹۵/۱۱/۲۷ | ||
| کشف برداشت مدیران و مستعدین سازمانی از عوامل مؤثر بر نگهداشت افراد مستعد در صنعت منسوجات یزد | مرتضوی | ۱۳۹۵/۱۱/۲۸ | ||
| کشف مؤلفههای بدبینی سازمانی و تأثیر آن بر مقاومت درمقابل تغییر(مورد مطالعه: پرستاران بیمارستانهای دولتی استان خراسان شمالی) | رحیم نیا | ۱۳۹۵/۱۱/۲۸ | ||
| بررسی تأثیر قابلیت های فناوری اطلاعات بر عملکرد نوآورانه با میانجی گری کارآفرینی سازمانی و تعدیل گری شدت رقابت (مورد مطالعه: شرکت های فعال در شهرک صنعتی توس مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۵/۱۱/۳۰ | ||
| بررسی نقش واسط تناسب فرد با شغل و آمادگی برای خدمت در ارتباط بین مشتری گرایی و گرایش به کارآفرینی بر عملکرد کارکنان (مورد مطالعه: شعب موسسه اعتباری عسکریه شهرستان مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۵/۱۱/۳۰ | ||
| واکاوی مختصات رهبری اخلاقی در نهج البلاغه | مرتضوی | ۱۳۹۵/۱۱/۳۰ | ||
| بررسی تأثیراستراتژی های پیش گامانه و واکنشی بر رقابت پذیری سازمان با نقش میانجی قابلیت های پویا و معیارهای کاهش هزینه (مورد مطالعه: شرکت های ساختمانی شهر مشهد) | ناظمی | ۱۳۹۵/۱۲/۱۱ | ||
| بررسی تاثیر ارزشهای فردی بر خلاقیت کارکنان با نقش تعدیل گری تعهد سازمانی و مشتری مداری (مورد مطالعه : دانشگاه فردوسی مشهد | مهارتی | ۱۳۹۶/۰۱/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر استاندارد سازی بازاریابی بین الملل بر عملکرد شرکت با نقش تعدیلگر مدل کسب و کار B2B (مورد مطالعه: شرکت های گروه لگراند | حدادیان | ۱۳۹۶/۰۱/۱۹ | ||
| بررسی تأثیر کیفیت خدمات بر مؤفقیت در دانشگاههای خصوصی شهر هرات افغانستان به واسطه رضایت دانشجویان | مهارتی | ۱۳۹۶/۰۱/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر ارتباطات برند و تصویر برند بر وفاداری برند از طریق نقش واسط اعتماد برند (مورد مطالعه : مشتریان شعب بانک ملت در مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۶/۰۲/۲۳ | ||
| بهینه سازی طرح محصول با استفاده از تلفیق فرآیند تحلیل سلسله مراتبی فازی و برنامه ریزی عدد صحیح صفر- یک | کاظمی | ۱۳۹۶/۰۲/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت درک شده خدمات سلف سرویس بانکی بر رضایت مشتری از طریق اعتماد و ارزش درک شده با لحاظ کردن نقش آمادگی فناورانه مورد مطالعه: شعب بانک اقتصاد نوین در مشهد | پویا | ۱۳۹۶/۰۳/۰۲ | ||
| بررسی تاثیر مطالبات و منابع شغلی بر عملکرد فردی با نقش واسطه فرسودگی شغلی و تعهد سازمانی (مورد مطالعه: وزارت منابع آب عراق) | فراحی | ۱۳۹۶/۰۳/۱۳ | ||
| سنجش میزان آمادگی الکترونیکی شهرداری دیوانیه عراق برای ارائه خدمات الکترونیکی براساس مدل بریجز | مهرآیین | ۱۳۹۶/۰۳/۲۱ | ||
| بررسی اثر مالکیت روانشناختی بر رفتار نوآورانه با نقش واسط تعهد عاطفی (مورد مطالعه : کارکنان شرکت برق منطقه ای خراسان) | ملک زاده | ۱۳۹۶/۰۳/۲۹ | ||
| بررسی اثر تعهد سازمانی بر عملکرد فردی کارکنان به واسطه نقش میانجی نوآوری فردی (مورد مطالعه: بانک های خصوصی شهر نجف) | ملک زاده | ۱۳۹۶/۰۳/۳۱ | ||
| بررسی تاثیر شفافیت اطلاعات از طریق اعتماد مشتری روی قصد خرید مشتری در شرکت های بیمه استان خراسان جنوبی | مرتضوی | ۱۳۹۶/۰۴/۰۳ | ||
| مطالعه تطبیقی گروه های سنی مختلف بر اساس ویژگی های مدل کانو فازی در بازار گوشی تلفن همراه (مورد مطالعه: گوشی تلفن همراه هوشمند سامسونگ) | کاظمی | ۱۳۹۶/۰۴/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت دانش ضمنی بازاریابی بر کسب مزیت رقابتی با در نظر گرفتن نقش میانجی گری ارتباط با مشتری (مورد مطالعه: کارکنان بانک رشید 16 در دیوانیه عراق) | پورسلیمی | ۱۳۹۶/۰۴/۱۳ | ||
| تاثیر حمایت همکاران بر عملکرد شغلی از طریق نقش واسط مشتریگرایی و خوداتکایی شغلی کارکنان (مورد مطالعه: شعب بانک رافدین شهر سماوه کشور عراق) | مهارتی | ۱۳۹۶/۰۴/۱۳ | ||
| بررسی تاثیر تعلق خاطر کاری کارکنان بر وفاداری مشتری از طریق نقش واسط جو خدمت ادراک شده(مطالعه ی موردی: بانک های خصوصی شهرستان بجنورد) | مرتضوی | ۱۳۹۶/۰۴/۱۴ | ||
| بررسی تأثیر ابعاد بازاریابی مکان بر میزان وفاداری گردشگران مذهبى در کشور عراق (مورد مطالعه:زائران اماکن مذهبى در شهر کربلا) | کفاش پور | ۱۳۹۶/۰۴/۱۴ | ||
| بررسی تاثیر شخصیت پیشرو بر انگیزه درونی کارکنان از طریق پیچیدگی شغلی ادراک شده ( مورد مطالعه: کارکنان شرکت دانش بنیان نیان الکترونیک مشهد ) | مرتضوی | ۱۳۹۶/۰۴/۱۷ | ||
| بررسی نقش تعدیل گری رفتار نوآورانه در رابطه بین خدمت مداری سازمانی درک شده و مشتری مداری کارکنان (مورد مطالعه: بانک رافدین شعبه مرکزی عراق) | مرتضوی | ۱۳۹۶/۰۵/۰۱ | ||
| بررسی نقش واسط رضایت شغلی در رابطه بین بازاریابی داخلی و تعلق خاطر شغلی کارکنان (مورد مطالعه: کارکنان مرکز ملی بهداشت و ایمنی شغلی در کشور عراق) | مرتضوی | ۱۳۹۶/۰۵/۰۱ | ||
| بررسی تأثیر بازاریابی داخلی بر یادگیری سازمانی از طریق اعتماد سازمانی و تعهد سازمانی | کفاش پور | ۱۳۹۶/۰۵/۲۱ | ||
| بررسی تأثیر بازگشتی رضایت شغلی و انگیزش بر تعهد سازمانی(مورد مطالعه: اداره مرکزی و شعبات بانک گردشگری در شهر تهران) | ملک زاده | ۱۳۹۶/۰۵/۲۸ | ||
| بررسی تأثیر شواهد برند خدمات بر نگرش برند به واسطه ی رضایت مشتری (مورد مطالعه: مشتریان شعب بانک ملت شهر مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۶/۰۶/۱۵ | ||
| شناسایی موقعیت استراتژیک مدیریت بحران دانشگاه فردوسی مشهد با استفاده از مدل ترکیبی SWOT و شبیه سازی مونت کارلو | ناجی عظیمی | ۱۳۹۶/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی اثر عدالت سازمانی ادراکی بر عزت نفس سازمانی کارکنان با نقش واسط هویت سازمانی ادراکی (مطالعه موردی: شعب بانک های غیردولتی شهر بروجرد) | ملک زاده | ۱۳۹۶/۰۶/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی سازمان بر وفاداری بیماران به واسطه شهرت سازمان (مورد مطالعه: بیماران بیمارستان مهر حضرت عباس مشهد) | شیرازی | ۱۳۹۶/۰۶/۱۹ | ||
| بررسی اثر شخصیت، دانش و وجهه برند بر رضایت دانشجویان از دانشگاه با در نظر گرفتن نقش میانجی هویت برند دانشگاه )مورد مطالعه: دانشجویان تحصیالت تکمیلی دانشگاه فردوسی مشهد | حدادیان | ۱۳۹۶/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی سازمان و ارزش مشتری بر عملکرد بازاریابی با در نظر گرفتن نقش میانجی تصویر سازمان (مورد مطالعه: شعب بانک شهر در شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۶/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر سطوح مختلف مطالبات شغلی بر پیامد های رفتاری با نقش تعدیل گری منابع شغلی | فراحی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی دامنه چابکی مدیران شعب بانک مسکن استان خراسان رضوی | مطهری فریمانی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۱ | ||
| تأثیر کیفیت خدمات ادراکشده دانشگاه بر دلبستگی عاطفی به برند بواسطه تجربه کلی (مورد مطالعه: دانشجویان دوره کارشناسی ارشد پردیس خودگردان دانشگاه فردوسی مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۶/۰۶/۲۱ | ||
| ارائه یک مدل برنامهریزی تولید تجمیعی موزون با کاربست روش های تحلیل پوششی دادهها و برنامهریزی آرمانی | کاظمی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی میزان آمادگی برای صادرات شرکت پالایش گاز شهید هاشمینژاد سرخس | مهارتی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۵ | ||
| شناسایی ریسک های پروژه های ساختمانی با استفاده از روش تحلیل محتوا ،ارزیابی و اولویت بندی آن ها با تکنیک تاپسیس فازی(مورد مطالعه:برج تجاری اداری یاس مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر فاکتورهای پیش از مصرف از طریق تجربه مشتری بر افزایش وفاداری به برند در هتل های پنج ستاره شهر مشهد | خوراکیان | ۱۳۹۶/۰۶/۲۶ | ||
| بررسی تاثیر بازاریابی رابطه مند بر ارزش ادراک شده و قصد ماندن مشتریان در هتلهای 4 و 5 ستاره شهر مشهد | حدادیان | ۱۳۹۶/۰۶/۲۷ | ||
| ارزیابی وضعیت ناب چابکی در صنعت چینی(مورد مطالعه گروه کارخانجات مقصود) | کاظمی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر فرآیند استراتژی (فرهنگ سازمانی و اجرای استراتژی) بر عملکرد سازمانی با توجه به نقش میانجی نوآوری | رحیم نیا | ۱۳۹۶/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تأثیر مشتری مداری بر عملکرد اتحادیه های صنفی اتاق اصناف شهر مشهد با نقش میانجی گری کیفیت خدمات و ارزش دوره عمر مشتری با رویکرد کارت امتیازی متوازن BSC | پورسلیمی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی و رتبه بندی عوامل موثر بر اعتماد مشتری در فروش الکترونیکی شرکتهای ارائه دهنده خدمات گردشگری در شهر مشهد با استفاده از تکنیک دلفی | فراحی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۸ | ||
| سنجش سطح بلوغ مدیریت فرآیند کسب و کار دانشگاه فردوسی مشهد در بعد استراتژی و فرآیند | مطهری فریمانی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر عوامل مؤثر بر پذیرش آموزش الکترونیکی با نقش میانجی گری رضایت دانشجویان (مورد مطالعه : دانشجویان دانشگاه کربلا) | پورسلیمی | ۱۳۹۶/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی نقش تجربه برند، تصویر برند و اعتماد به برند بر تبلیغات شفاهی مثبت و وفاداری به برند بواسطه متغیر عشق به برند (مورد مطالعه: مشتریان شرکت چرم مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۶/۰۶/۲۹ | ||
| طراحی مدل تعاملی اقدامات مدیریت زنجیره تامین سبز و کاربست آن در گروه بندی جهت تحلیل عملکرد سبز | پویا | ۱۳۹۶/۰۶/۲۹ | ||
| واکاوی ادراکات از قدرت فناوری در ارتباطات بین فردی کارکنان (موردمطالعه: دانشگاه پیام نور خراسان رضوی) | مهرآیین | ۱۳۹۶/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر پذیرش بازاریابی الکترونیکی بر پیاده سازی بازاریابی الکترونیکی از طریق رسانه های اجتماعی (مورد مطالعه: شبکه اجتماعی فیس بوک) | کفاش پور | ۱۳۹۶/۰۷/۱۱ | ||
| بررسی عوامل مؤثر بر پذیرش فناوری و تأثیر آن بر قصد استفاده از خدمات الکترونیک میان گردشگران سلامت در بیمارستان رضوی شهر مشهد | مهرآیین | ۱۳۹۶/۰۷/۱۸ | ||
| طراحی مدل مفهومی رابطه بین عناصرچابکی زنجیره ی تامین با استفاده از روش مدل سازی ساختاری تفسیری فازی(FISM) و اولویت بندی عناصر چابکی با به کارگیری فرآیند تحلیل شبکه ای فازی(FANP) | کاظمی | ۱۳۹۶/۰۸/۱۶ | ||
| بررسی نقش واسط نوآوری فردی در رابطه بین ادراک ازگرایش کارآفرینانه و عملکرد شغلی در شرکت بازاریابی نفت سومو در عراق | ملک زاده | ۱۳۹۶/۰۸/۲۰ | ||
| تاثیر رهبری تحول آفرین و توانمندسازی کارکنان بر اشتراک دانش از طریق متغیر میانجی یادگیری سازمانی (مورد مطالعه: دانشگاه فردوسی مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۶/۰۹/۰۷ | ||
| تبیین تاثیر عمده ترین ابعاد فرهنگ ملی بر شکل گیری سوگیری های شناختی – عاطفی و بروز رفتارهای غیرعقلایی سرمایه گذاران در بازار سرمایه ایران (مورد مطالعه: بازار بورس اوراق بهادار تهران) | مرتضوی | ۱۳۹۶/۰۹/۰۹ | ||
| بررسی میزان ایفای نقش شریک راهبردی و شایستگی های آن در واحد منابع انسانی سازمان های عمومی شهر مشهد و تأثیر آن بر عملکرد سازمانی | فراحی | ۱۳۹۶/۰۹/۱۴ | ||
| بررسی تأثیر جو سازمانی نوآورانهی ادراک شده بر رفتار نوآورانهی کارکنان بواسطهی نقش سازمان یادگیرنده (مورد مطالعه: کارکنان بانک صنعت و معدن کشور) | خوراکیان | ۱۳۹۶/۰۹/۲۲ | ||
| کشف عوامل اقتضایی مدیریت استراتژیک منابع انسانی و شناخت اقدامات اثربخش منابع انسانی براساس آن در سازمان امور مالیاتی کشور | کفاش پور | ۱۳۹۶/۰۹/۲۵ | ||
| تأثیر رهبری اخلاقی بر رفتار نوآورانه با میانجی گری رفتار آوایی و مبادله رهبر – پیرو (مورد مطالعه: شرکت های دانش بنیان مستقر در پارک علم و فناوری خراسان رضوی) | خوراکیان | ۱۳۹۶/۰۹/۲۸ | ||
| کشف ویژگیها و مولفههای جهادی بودن و عوامل شکلدهنده آن از منظر آیات قرآن با جهتدهی به نگرشها و رفتارهای شغلی منابع انسانی | رحیم نیا | ۱۳۹۶/۱۰/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت ارتباط با مشتری الکترونیکی(E-CRM) برکیفیت روابط مشتریان-بانک(موردمطالعه: مشتریان بانک کشاورزی مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۶/۱۰/۱۲ | ||
| توسعه مدل بومی تعهد سازمانی مدیران در شرکت فرودگاهها و ناوبری هوایی کشور | کفاش پور | ۱۳۹۶/۱۰/۱۳ | ||
| مدلسازی فرآیند توسعه محصول جدید و ارائه راهکارهایی جهت بهبود زمان فرآیند با رویکرد پویاشناسی سیستم در شرکت دانش بنیان (مورد مطالعه: شرکت نیان الکترونیک) | خوراکیان | ۱۳۹۶/۱۰/۱۹ | ||
| بررسی اثر تعلق خاطر کاری و سرمایه های روانشناختی بر رفتارهای انحرافی در محیط کار با نقش واسط پایبندی سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان شهرداری مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۶/۱۰/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر مجازات سازمانی و فرصت های ارتباطی بر استرس شغلی کارکنان به واسطه سکوت سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان مستقر در شرکت های هواپیمایی داخلی شهر مشهد) | شیرازی | ۱۳۹۶/۱۰/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر محیط تعاملی و ارزش درک شده مشتری بر وفاداری مشتریان از طریق متغیر میانجی رضایت مشتریان (مورد مطالعه: پارک علمی تفریحی پروفسور بازیما در شهر مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۶/۱۰/۳۰ | ||
| بررسى تأثیر جوسازمانی نوآورانه و اشتیاق شغلى بر وفاداری درک شده مشتریان بهواسطه رفتار شهروندى سازمانى کارکنان زن (مورد مطالعه بانک های رافدین در شهر بغداد) | ملک زاده | ۱۳۹۶/۱۱/۰۲ | ||
| تاثیر مشارکت درتبلیغات دهان به دهان الکترونیکی بر وفاداری به واسطه ی هویت سازی فردی و اجتماعی با سایت (مورد مطالعه: مشتریان سایت دیجی کالا) | کفاش پور | ۱۳۹۶/۱۱/۰۳ | ||
| بررسی تاثیر مشتریمداری ادراک شده بر رضایت مشتریان با نقش میانجیگری تعهد رفتاری مشتریان (مورد مطالعه: بنیاد شهید بغداد) | پورسلیمی | ۱۳۹۶/۱۱/۰۴ | ||
| بررسی تاثیر شکل دهی شغل بر رفتار کاری نوآورانه با نقش واسط تناسب فرد- شغل و اعتماد در نوآوری در کارکنان واحدهای تحقیق و توسعه (مورد مطالعه: شرکتهای مستقر در شهرک صنعتی توس مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۶/۱۱/۰۸ | ||
| بررسی نقش تعدیل گر آشفتگی بازار و شدت رقابت در رابطه بین استراتژیهای نوآوری و عملکرد کسبوکار (موردمطالعه: شرکتهای صنایع ماشینآلات و تجهیزات شهر تبریز) | رحیم نیا | ۱۳۹۶/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر ارزش برند و رضایت از برند بر روی تعهد به برند به واسطه ی اعتماد به برند(مورد مطالعه: مشتریان استفاده کننده از خدمات شرکت ایرانسل درسطح شهر مشهد ) | کفاش پور | ۱۳۹۶/۱۱/۱۰ | ||
| بررسی همراستایی استراتژیک میان استراتژی مدیریت دانش با استراتژی رقابتی شرکت و استراتژی مدیریت منابع انسانی، و تأثیر این همراستایی بر اثربخشی مدیریت دانش (مورد مطالعه: شرکتهای تولیدی شهرک صنعتی توس) | مهرآیین | ۱۳۹۶/۱۱/۱۰ | ||
| طراحی مدل دینامیکی تعیین سطح قیمت واحدهای مسکونی بخش خصوصی (شرکت ساختمانی زیباسازه توسگام وابسته به موسسه اعتباری ملل) | پویا | ۱۳۹۶/۱۱/۱۰ | ||
| بررسی میزان ایفای نقش عامل تغییر و شایستگی های آن در واحد منابع انسانی سازمان های عمومی شهر مشهد و تاثیر آن بر یادگیری سازمانی | فراحی | ۱۳۹۶/۱۱/۱۴ | ||
| انتخاب مدل قرارداد فروش محصولات کشاورزی به عمده فروشان با هدف بیشینه سازی سود زنجیره تامین | مطهری فریمانی | ۱۳۹۶/۱۱/۱۵ | ||
| بررسی تأثیر نوع ادراک از نقش فروشندگان بر عملکرد فروش به واسطه ی رویکرد مشتری گرایی و رفتار فروش انطباقی (مورد مطالعه: فروشندگان بیمه های عمر و غیراجباری شهر همدان) | فراحی | ۱۳۹۶/۱۱/۱۵ | ||
| پیکره شناسی تصمیمات و اولویت های رقابتی تولید در سیستم های تولیدی کارگاهی(مطالعه موردی چندگانه | پویا | ۱۳۹۶/۱۱/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر ادراک از کیفیت خدمات بهداشتی- درمانی بر وفاداری بیماران بهواسطه رضایت و اعتماد (مورد مطالعه: بیمارستان خصوصی پاستور) | شیرازی | ۱۳۹۶/۱۱/۱۷ | ||
| بررسی عوامل مؤثر بر پذیرش سیستم ثبت الکترونیکی تقاضای انشعاب برق مشترکین (دیماندی) با استفاده از مدل یکپارچه پذیرش و استفاده از فناوری (UTAUT) و طبقه بندی آنها با استفاده از ماتریسIPA (مورد مطالعه: شرکت توزیع نیروی برق شهرستان مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۶/۱۱/۱۷ | ||
| بهینهسازی زمان-هزینه-کیفیت و ریسک در مسئله پروژه ساخت محصول (مطالعه موردی پروژه ساخت محصول اسکرین فیلتر شرکت آب و صنعت آرینا) | کاظمی | ۱۳۹۶/۱۱/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت ادراکشده و آگاهی از برند بر روی ارزش ویژه برند به واسطه ی وفاداری به برند(مورد مطالعه:بیماران زن بیمارستان خصوصی مهر در شهر مشهد ) | کفاش پور | ۱۳۹۶/۱۱/۲۱ | ||
| ارائه مدلی جهت سنجش نوآوری در بانک | مطهری فریمانی | ۱۳۹۶/۱۱/۲۵ | ||
| تاثیر گرایش به کارآفرینی بر عملکرد شرکت با نقش میانجی رهبری هزینه (موردمطالعه: شرکتهای حملونقل بینالمللی افغانستان) | رحیم نیا | ۱۳۹۶/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی تأثیر تصویر برند آموزش عالی بر ارزش دوره عمر دانشجو به واسطه ی رضایت دانشجو (مطالعه موردی: دانشگاه فردوسی مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۶/۱۱/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر نقش کارکنان و رهبری بر توسعه برند با نقش واسط نقش مشتری(مورد مطالعه: موسسه مالی و اعتباری ملل مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۶/۱۱/۳۰ | ||
| طراحی مدل ارتباطی بین عوامل موثر بر رقابتپذیری برای گونههای رقابت پذیر صنایع کوچک و متوسط | کاظمی | ۱۳۹۶/۱۱/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر میزان کاربرد رسانه های اجتماعی بر پاسخگویی کارکنان و رضایت مشتری به واسطه مبادله اطلاعات شرکت به شرکت (B2B) (مورد مطالعه: شرکت نفت سومو) | کفاش پور | ۱۳۹۶/۱۲/۰۶ | ||
| بررسی تاثیر بازاریابی داخلی بر کیفیت خدمات ادراک شده به واسطه هویت سازمانی و توانمندسازی در شعب شرکت توزیع نیروی برق استان خراسان رضوی | کفاش پور | ۱۳۹۶/۱۲/۱۲ | ||
| طراحی مدل مدیریت دانش مشتری مبتنی بر نگرش چندعامله در بانک های ایران | کاظمی | ۱۳۹۶/۱۲/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر بازاریابی رسانههای اجتماعی بر وفاداری به برند به واسطه اعتماد به برند (مورد مطالعه: مشتریان بانکهای دولتی مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۶/۱۲/۱۹ | ||
| بررسی تأثیر مدیریت دانش بر موفقیت مدیریت ارتباط با مشتری از طریق نقش واسطه ای عوامل سازمانی در هتل های3 و 4 و 5 ستاره در مشهد | مهرآیین | ۱۳۹۶/۱۲/۲۰ | ||
| بهینه سازی برنامه ریزی نیروی انسانی کارشناسان گروه های آموزشی دانشگاه فردوسی مشهد | پویا | ۱۳۹۷/۰۲/۰۲ | ||
| طراحی الگوی بومی الزامات زمینه ای مدیریت منابع انسانی الکترونیک مبتنی بر رایانش ابری در شرکتهای کوچک و متوسط دانش بنیان | مهرآیین | ۱۳۹۷/۰۳/۲۸ | ||
| بررسی میزان تأثیر قابلیت رسانه های اجتماعی از طریق بازاریابی آموزش عالی بر انتخاب زمینه مطالعاتی و دانشگاه مناسب از سوی دانشجویان (مورد مطالعه: دانشجویان عراقی شاغل به تحصیل در دانشگاه فردوسی مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۷/۰۳/۲۹ | ||
| بررسی تأثیر استراتژی های آمیخته بازاریابی صادرات بر عملکرد صادراتی با توجه به نقش میانجی مزیت های رقابتی (مورد مطالعه: شرکت های صادراتی شهرهای کابل و هرات) | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۰۴/۰۵ | ||
| طبقه بندی ابعاد هیجانی موثر در گرایش به خرید آنلاین مشتری (مورد مطالعه:دانشجویان دانشگاه فردوسی مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۷/۰۶/۱۳ | ||
| بررسی تاثیر گرایش به کارآفرینی بر عملکرد با نقش میانجی شایستگی مدیران (مورد مطالعه: شرکت های مستقر در پارک علم و فناوری مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۷/۰۶/۱۴ | ||
| بررسی تاثیر هدف گرایی کارکنان و ادراک شخصی آنان از قابلیت استخدام بر عملکرد با نقش واسط اشتیاق شغلی (مورد مطالعه پرستاران بیمارستان های فارابی و هفده شهریور مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۷/۰۶/۱۴ | ||
| بررسی تاثیر فناوری سیستم اطلاعات بازاریابی بر عملکرد شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران از طریق خلق مزیت رقابتی پایدار | کفاش پور | ۱۳۹۷/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی گر مدیریت دانش مشتری (مورد مطالعه: شرکت های دانش بنیان و نوآور در مرکز رشد دانشگاه فردوسی مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۷/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی نقش میانجی گر عشق به برند و دانش برند در رابطه بین تجربه و وفاداری نسبت به برند (مورد مطالعه: دانشجویان تحصیلات تکمیلی دانشگاه فردوسی مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۷/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر هوش هیجانی بر استرس شغلی با نقش تعدیل گری توکل به خدا و سلامت معنوی ) مورد مطالعه: سازمان آتش نشانی مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۷/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی تأثیر مادی گرایی بر تمایل به خرید کالاهای تقلبی به واسطه ریسک شرمساری | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۰۶/۱۸ | ||
| سیاستگذاری تغییر ظرفیت تجهیزات بیمارستانی برای بهبود جریان بیمار با رویکرد پویایی سیستم | پویا | ۱۳۹۷/۰۶/۱۸ | ||
| کاربرد تلفیقی QFD و AHP فازی جهت اولویتبندی توانمندسازهای سفارشیسازی انبوه (موردمطالعه: شرکت صنعتی لاماالکترونیک) | پویا | ۱۳۹۷/۰۶/۱۸ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل ارزش پیشنهادی استخدام و ارزیابی برند کارفرمایی سازمان های دولتی از نظر دانشجویان دانشگاه فردوسی مشهد | فراحی | ۱۳۹۷/۰۶/۱۹ | ||
| ارائه سیستم استنتاج فازی جهت تشخیص سطح احتمال ابتلا به سرطان پستان | کاظمی | ۱۳۹۷/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر ارتباطات شبکه اجتماعی بر رفتار خرید مشتری صنعتی از طریق نقش اعتبار برند (مورد مطالعه: شرکتهای مشاوره و پیمانکاری عمرانی شهر مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۷/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر تبلیغات دهان به دهان الکترونیکی بر قصد خرید مصرفکنندگان با نقش میانجیگری اعتماد مصرفکننده (مورد مطالعه: مشتریان سایت بامیلو) | پورسلیمی | ۱۳۹۷/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر کیفیت خدمات بر قصد خرید مجدد مشتری با تأکید بر نقش واسط تعهد عاطفی و تعهد مستمر در مشتریان هتل های 4و5 ستاره شهر مشهد | پورسلیمی | ۱۳۹۷/۰۶/۲۰ | ||
| بهکارگیری تکنیکهای QFD و AHP در جهت بهبود تولید ارگونومیک | توکلی | ۱۳۹۷/۰۶/۲۰ | ||
| ارائه الگوی تابآوری سازمانی: رویکرد دادهبنیاد | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۰۶/۲۱ | ||
| ارزیابی کیفیت خدمات سامانه آموزش الکترونیک دانشگاه فردوسی با استفاده از مدل استاندارد ایزو 9126 و روش تحلیل سلسله مراتبی فازی(FAHP) | فکور ثقیه | ۱۳۹۷/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی اثر نوگرایی احساسی بر روی رفتار نوآورانه با نقش میانجی نوگرایی به دامنه خاص | خوراکیان | ۱۳۹۷/۰۶/۲۱ | ||
| کشف فرآیند شکل گیری رفتار زیرآب زنی و پیامدهای آن در سازمانهای بخش دولتی | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۰۶/۲۲ | ||
| کشف و تبیین مؤلفههای رفتار مخرب رهبران و تأثیر آن بر بروز رفتار انحرافی کارکنان (مورد مطالعه: ادارات ورزش و جوانان استان خراسان شمالی) | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر مشتری گرایی بر عملکرد صادرات با نقش میانجی تعهد رفتاری و ارتباطات در شرکتهای فعال در صنعت مواد غذایی استان خراسان رضوی | پورسلیمی | ۱۳۹۷/۰۶/۲۴ | ||
| بررسی مداخلات سیاسی و سیاست سازمانی ادراک شده در مدیریت منابع انسانی و تأثیر آن بر تعهد سازمانی کارکنان شهرداری بجنورد | فراحی | ۱۳۹۷/۰۶/۲۴ | ||
| شناسایی استراتژی های کارکردی اثربخش منابع انسانی سازمان های مردم نهاد در خراسان رضوی | فراحی | ۱۳۹۷/۰۶/۲۴ | ||
| بررسی تاثیر پشیمانی از برند بر قصد رفتاری به واسطه ی رضایت و نقش تعدیل گری هویت برند استفاده کنندگان در باشگاه های ورزشی درجه یک شهر مشهد | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر رسانه های اجتماعی، شفافیت و مسئولیت اجتماعی برعملکرد کسب وکار بواسطه برند پایدار (مطالعه موردی: صنایع غذایی مستقر در شهرک صنعتی توس مشهد) | شیرازی | ۱۳۹۷/۰۶/۲۵ | ||
| شناسایی مؤلفههای آوای نوعدوستانه کارکنان و بررسی تاثیر توانمندسازی کارکنان بر آن | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۰۶/۲۷ | ||
| بررسی اثر فرحبخشی بر رفتار نوآورانه افراد با میانجیگری درگیری کارکنان و ظرفیت جذب فردی در صنعت مد پوشاک | خوراکیان | ۱۳۹۷/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی تأثیر استفاده از شبکههای اجتماعی مجازی بر عملکرد شغلی کارکنان با توجه به نقش میانجی تعهد سازمانی و رضایت شغلی در شرکت توزیع نیروی برق شهرستان مشهد | مهرآیین | ۱۳۹۷/۰۶/۳۱ | ||
| اثر ادراک از تغییرات سازمان و مقاومت در برابر تغییر بر آمادگی در برابر تغییر و موفقیت تغییر در سازمان با نقش تعدیل گری بدبینی سازمان (مورد مطالعه کارکنان سازمان هواپیمایی ملی ایران-هما) | خوراکیان | ۱۳۹۷/۰۷/۱۵ | ||
| بررسی تأثیر رهبری اصیل بر قصد ترک شغل با نقش واسط بینزاکتی در محل کار و بدبینی سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان قراردادی شرکت توزیع برق مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۷/۰۷/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر پیش نیازها، مکانیزم ها و پیامدها در سیستم پردازش اطلاعات مدیریت ریسک زنجیره تأمین شرکت ایران خودرو | مهرآیین | ۱۳۹۷/۰۷/۲۴ | ||
| بررسی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر شکلگیری رضایت و وفاداری مشتریان الکترونیک به خرید از شبکههای مجازی | مهرآیین | ۱۳۹۷/۰۷/۲۴ | ||
| بررسی رابطه ریسک، مزیت و عدم مزیت ادراکشده بر رضایت و قصد خرید مجدد کالا و خدمات اینترنتی (مورد مطالعه: دانشجویان غیربومی دانشگاه فردوسی مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۷/۰۷/۲۵ | ||
| بررسی نقش واسط احترام متقابل مبتنی بر شناخت کارکنان در رابطه ی میان هوش هیجانی، رضایت شغلی و تعهد عاطفی (مورد مطالعه: پرستاران بیمارستان امام رضا(ع)مشهد) | ملک زاده | ۱۳۹۷/۰۸/۱۳ | ||
| طراحی الگوی شکل گیری تعصب گرایی در سازمان | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۰۸/۲۴ | ||
| بررسی تاثیر سنجش عملکرد استراتژیک بر عملکرد سازمانهای دولتی با توجه به نقش میانجی تصمیمگیری استراتژیک (مورد مطالعه: سازمانهای دولتی استان خراسان جنوبی) | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۰۸/۲۶ | ||
| بررسی تاثیر علائق هنری کارکنان و ویژگیهای هنری محیط کار بر رفتار نوآورانه کارکنان با نقش واسط هوش هیجانی در کارشناسان برنامهریزی استراتژیک شهرداری مشهد | فراحی | ۱۳۹۷/۰۸/۲۹ | ||
| : بررسی تأثیر متغیرهای سازمانی درک شده بر رفتار سبز به واسط نگرش های زیست محیطی کارکنان (مطالعه موردی: شهرداری منطقه 9 مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۷/۰۹/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر آمیخته بازاریابی بر استقبال از سوپرجاذبها در معاونت خدمات و محیط زیست شهری شهرداری مشهد | پورسلیمی | ۱۳۹۷/۰۹/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر شخصی سازی خدمات آموزشی الکترونیک بر ادراک مشتری با میانجی گری وفاداری مشتری | کفاش پور | ۱۳۹۷/۱۰/۱۸ | ||
| توسعه ی مدل بیشینه ی تسخیر با در نظر گرفتن عامل هزینه در شرایط فازی | کاظمی | ۱۳۹۷/۱۰/۲۲ | ||
| بررسی تأثیر سکوت سازمانی کارکنان بر عملکرد فردی به واسطه رفتار شهروندی سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان شعب بانک سپه در شهر مشهد) | ملک زاده | ۱۳۹۷/۱۱/۰۸ | ||
| بررسی نقش تعدیلگری ظرفیت زیرساخت و یادگیری سازمانی در رابطه بین حاکمیت شرکتی و عملکرد سازمانی (مورد مطالعه : شرکتهای صنایع غذایی شهرک صنعتی توس مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۷/۱۱/۰۸ | ||
| شناسایی و اولویت بندی شاخص های پذیرش شرکت های متقاضی حضور در مراکز رشد و ارزیابی شرکت های منتخب (مورد مطالعه: مرکز رشد دانشگاه فردوسی مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۷/۱۱/۰۸ | ||
| بررسی اثر ادراک از سرمایه اجتماعی بر فرسودگی شغلی کارکنان بهواسطه استرس شغلی (مورد مطالعه: دانشگاه فردوسی مشهد) | ملک زاده | ۱۳۹۷/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر تعهد عاطفی بر مقاومت در برابر تغییر با نقش واسط نگرش نسبت به تغییر و آمادگی برای تغییر کارکنان (مورد مطالعه: بانک ملت مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۷/۱۱/۰۹ | ||
| بازگویی روایتهای رفتارهای غیراخلاقی سازمانیار | مرتضوی | ۱۳۹۷/۱۱/۱۰ | ||
| طراحی و تبیین مدل یادگیری زدایی در سازمان جهاد کشاورزی استان خراسان شمالی | شیرازی | ۱۳۹۷/۱۱/۱۰ | ||
| مدلسازی سیستم پویا بهمنظور بررسی اثر ورود تکنولوژی چاپ سهبعدی بر عملکرد زنجیره تأمین (موردمطالعه: صنعت لوازمخانگی) | پویا | ۱۳۹۷/۱۱/۱۰ | ||
| احصاء سازوکار فرایندهای چندسطحی یادگیری سازمانی و تبیین رابطه آن بر عملکرد سازمانهای کوچک و متوسط استان تهران | کفاش پور | ۱۳۹۷/۱۱/۱۱ | ||
| کشف الگوی مدیریت نیروهای داوطلب مردمی در جهاد سازندگی | مرتضوی | ۱۳۹۷/۱۱/۱۱ | ||
| انتخاب و اولویت بندی استراتژی های سازمانی با کاربرد مدل فریمن و روش AHP فازی (مورد مطالعه: سازمان صنایع دستی استان اصفهان) | کاظمی | ۱۳۹۷/۱۱/۱۴ | ||
| افزایش قابلیت خدمت رسانی به مشتریان از طریق بهبود خدمات همراه بانک با ترکیب دو روش FMEA و TODIM | فکور ثقیه | ۱۳۹۷/۱۱/۱۶ | ||
| بخشبندی کاربران رسانه اجتماعی تلگرام بر مبنای عوامل موثر بر انتشار پیام سازمانهای غیرانتفاعی | شیرازی | ۱۳۹۷/۱۱/۱۶ | ||
| تعیین تعداد و مکان یابی پویا تسهیلات متحرک در شرایط بحران اجتماعی با رویکرد شبیه سازی عامل محور | پویا | ۱۳۹۷/۱۱/۱۷ | ||
| شناسایی و تجزیه و تحلیلِ کژکارکردهای ارتباطی ادراک شده در بالندگی استعدادهای سازمانی، و بررسی رابطه آن با «لنگرگاههای کارراهه شغلی» (مورد مطالعه: کارکنان سازمانهای دولتی خراسان شمالی) | مهرآیین | ۱۳۹۷/۱۱/۱۷ | ||
| کشف مولفههای رهبری معنوی و بررسی تأثیر آن بر سلامت سازمانی در دانشگاههای دولتی شمال شرق ایران | خوراکیان | ۱۳۹۷/۱۱/۱۷ | ||
| کشف و تبیین موانع نگهداشت منابع انسانی دانشگاه های برتر ایران به روش کیو | شیرازی | ۱۳۹۷/۱۱/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر قابلیت های بازاریابی بر عملکرد صادراتی با توجه به نقش تعدیلگری قابلیت ارتباطی(مورد مطالعه: شرکت های صنایع غذایی مشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۷/۱۱/۲۳ | ||
| بررسی تأثیر رهبری اخلاقی بر طفرهروی اینترنتی با نقش میانجیگری فرهنگ سازمانی ادراکشده | کفاش پور | ۱۳۹۷/۱۱/۲۷ | ||
| بررسی تأثیر معنویت در کار بر سرمایه اجتماعی کارکنان با نقش تعدیلگر رهبری تحول گرا در سازمان تأمین اجتماعی مشهد | پورسلیمی | ۱۳۹۷/۱۱/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر برندسازی داخلی و جامعه پذیری سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی به واسطه نقش میانجی تناسب فرد-سازمان (مطالعه موردی: کارکنان دانشگاه فردوسی مشهد) | ملک زاده | ۱۳۹۷/۱۱/۲۹ | ||
| تبیین جایگاه پارادایم مدیریت استراتژیک بر مبنای پالت استراتژی | کاظمی | ۱۳۹۷/۱۱/۲۹ | ||
| استفاده از DEA برای هرس کردن قواعد فازی مغلوب | مطهری فریمانی | ۱۳۹۷/۱۱/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر استراتژی بازاریابی محصول بر قصد خرید آنلاین با میانجی گری ریسک های کیفیت وقیمت محصول و اعتماد مشتری درآژانس های مسافرتی مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۷/۱۱/۳۰ | ||
| تأثیر مسئولیت اجتماعی و بازاریابی داخلی بر قصد ترک شغل کارکنان با میانجیگری تعهد سازمانی کارکنان اداره کل راهداری و حمل و نقل جادهای استان خراسان رضوی | شیرازی | ۱۳۹۷/۱۲/۰۹ | ||
| بررسی تأثیر مدیریت منابع انسانی مسئولانه بر رضایت شغلی کارکنان با نقش تعدیلگری جنسیت سرپرستاران (موردمطالعه: پرستاران زن بیمارستان امیرالمؤمنین زابل) | شیرازی | ۱۳۹۷/۱۲/۱۶ | ||
| کشف و طبقه بندی اقدامات رهبران در اجرای موفق برنامه های تغییر (مورد مطالعه صنعت قطعه سازی خودرو) | شیرازی | ۱۳۹۸/۰۱/۲۹ | ||
| بررسی تطبیقی سیاست ها و اقدامات منابع انسانی شرکت های تاکسی اینترنتی در مشهد | فراحی | ۱۳۹۸/۰۱/۳۱ | ||
| بررسی تأثیر نظارت و تنبیه بر رفتارهای انحرافی کارکنان به واسطه ی نقش عدالت رویه ای(مورد مطالعه: کارکنان بانک های شهرستان های شهربابک و سیرجان) | ملک زاده | ۱۳۹۸/۰۲/۰۹ | ||
| بررسی تأثیر حمایت سازمانی ادراک شده و شخصیت پیشگام برخلاقیت کارکنان به واسطهی معناداری کار(مورد مطالعه هتلهای چهار و پنج ستاره مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۸/۰۲/۱۴ | ||
| بررسی تاثیرنظارت و تنبیه بر انحراف کارکنان با نقش واسطه ای عدالت سازمانی (مورد مطالعه بیمارستان امام رضا علیه السلام مشهد) | شیرازی | ۱۳۹۸/۰۲/۱۵ | ||
| مدلسازی موجودی در زنجیره تأمین لارج با استفاده از پویاییشناسی سیستمها (مورد مطالعه: شرکت موکت نگین) | فکور ثقیه | ۱۳۹۸/۰۲/۲۹ | ||
| بررسی تأثیر ادراک از تسهیم دانش بر عملکرد نوآورانه کارکنان با نقش تعدیل گری سرمایه اجتماعی (مورد مطالعه: گروه صنعتی پارت لاستیک) | کاظمی | ۱۳۹۸/۰۳/۰۷ | ||
| بررسی تأثیر رهبریاخلاقی بر خلاقیت فردی با میانجیگری توانمندسازی روانشناختی و رفتارآوایی | مهارتی | ۱۳۹۸/۰۳/۰۷ | ||
| بررسی تأثیر ویژگی های شغلی بر انگیزش کارکنان با نقش تعدیل گر سبک رهبری توانمندساز و ادراک از عدالت در جبران خدمات در شرکت برق منطقه ای خراسان | فراحی | ۱۳۹۸/۰۳/۱۲ | ||
| بهینه سازی سبد سهام چنددوره ای با استفاده از آنتروپی امکانی و الگوریتم ازدحام ذرات | فکور ثقیه | ۱۳۹۸/۰۳/۲۸ | ||
| ارائه چارچوب پیاده سازی 3PL با رویکرد توانمندسازی شرکت های ارائه دهنده لجستیک طرف سوم | کاظمی | ۱۳۹۸/۰۴/۰۹ | ||
| بهبود کیفیت در زنجیره خدمات درمانی از طریق مدیریت ظرفیت خدمت منابع انسانی با رویکرد پویاشناسی سیستم | پویا | ۱۳۹۸/۰۴/۱۰ | ||
| شناسایی استراتژی های اثر بخش منابع انسانی با بهره گیری از رویکرد بهترین اقدامات در شرکت های دانش بنیان کوچک و متوسط به روش دلفی | فراحی | ۱۳۹۸/۰۴/۱۱ | ||
| طراحی مدل کنترل بهینه سیستم MRP پیوسته چند مرحله ای ظرفیت متناهی با در نظر گرفتن زمان پیشبرد تولید و امکان دوباره کاری ( مورد مطالعه: شرکت مشهد پانل بارثاوا) | پویا | ۱۳۹۸/۰۴/۱۱ | ||
| ارائه چارچوب اکتساب داتش ضمنی خبرگان با هدف شناسایی فرصت ها و تهدیدهای سازمان | مطهری فریمانی | ۱۳۹۸/۰۴/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر تساویگرایی و مشارکت بر عملکرد نوآوری به واسطه ظرفیت جذب دانش سازمانی (مورد مطالعه: شرکتهای فعال در صنعت مواد غذایی شهرک صنعتی توس مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۸/۰۶/۱۱ | ||
| بررسی تاثیر تصویر برند و کیفیت وبسایت بر قصد خرید به واسطه اعتماد (مورد مطالعه: کاربران وبسایت دیجیکالا در مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۸/۰۶/۱۱ | ||
| تاثیر تناسب فرد- سازمان بر قصد ترک شغل به واسطه دلبستگی شغلی، تناسب فرد- گروه و تناسب فرد- شغل در میان پرستاران بیمارستانهای تخصصی دولتی شهرستان مشهد | شیرازی | ۱۳۹۸/۰۶/۱۱ | ||
| تاثیر حس روانشناختی جامعه ی یک برند و تجربه ی متعالی بر شیفتگی مشتری با میانجیگری قدردانی مشتری( مورد مطالعه: برند نوشین ) | پورسلیمی | ۱۳۹۸/۰۶/۱۱ | ||
| تاثیر وابستگی عاطفی به برند مشتریان بر ارزش ویژه برند در شبکه های اجتماعی با اثر میانجیگری اعتبار برند و رضایت مشتریان ) مورد مطالعه : مشتریان بانک آینده در شهر مشهد ( | رحیم نیا | ۱۳۹۸/۰۶/۱۱ | ||
| مکان یابی و ظرفیت سنجی بهینه تسهیلات در شبکه زنجیره تامین تابآور تحت شرایط عدم قطعیت ترکیبی | کاظمی | ۱۳۹۸/۰۶/۱۱ | ||
| بررسی تأثیر ارزش اشتراک گذاری اجتماعی برند- مصرفکننده بر مشارکت مشتری در رسانههای اجتماعی با واسطه قدردانی برند (مورد مطالعه: کاربران رسانه های اجتماعی در مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۸/۰۶/۱۳ | ||
| بررسی تأثیر فردگرایی، اعتماد اجتماعی و خودکارآمدی بر قصد به اشتراکگذاری دانش با نقش واسط نگرش به اشتراکگذاری دانش | مهرآیین | ۱۳۹۸/۰۶/۱۷ | ||
| کشف مؤلفه های رفتار کارآفرینانه در سازمان و بررسی تأثیر آن بر پذیرش تغییر سازمانی در سازمان های خصوصی منتخب استان خراسان رضوی | خوراکیان | ۱۳۹۸/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز درک شده بر رفتار شهروندی زیست محیطی با نقش میانجی گری تعهد سازمانی و مسئولیت زیست-محیطی سازمان (مورد مطالعه: کارشناسان دانشگاه فردوسی مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۸/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی نقش میانجی گر رضایت شغلی در ارتباط با ادراک کارکنان از اقدامات مدیریت منابع انسانی و بهره وری کارکنان (مورد مطالعه: کارکنان شعب درجه یک بانک ملی در شهر مشهد) | شیرازی | ۱۳۹۸/۰۶/۲۰ | ||
| تعیین تأثیر ترمیم الکترونیکی خدمات بر رضایت مشتری از ترمیم الکترونیکی خدمات با نقش میانجی گری عدالت درک شده از نظر مشتری و تعدیلگری هم خلقی(مورد مطالعه:مشتریان بانک تجارت در مشهد) | فکور ثقیه | ۱۳۹۸/۰۶/۲۰ | ||
| طراحی مدل چندهدفه مدیریت و مسیریابی موجودی چندمحصولی چنددورهای در شبکه توزیع دو سطحی داروهای دامی | فکور ثقیه | ۱۳۹۸/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر رهبری نوعدوستانه ادراک شده بر رفتار نوآورانه، به واسطهی رفتار تسهیمدانش و لذت از کمک به دیگران | شیرازی | ۱۳۹۸/۰۶/۲۷ | ||
| تبیین الگوی رفتاری بهرهگیری از اینترنت در کارکنان سازمانهای دولتی با استفاده از نظریه پردازی داده بنیاد | مهرآیین | ۱۳۹۸/۰۶/۲۸ | ||
| مکان یابی بهینه اسکان اضطراری جمعیت آسیب دیده ناشی از زلزله (مورد مطالعه: شهر مشهد) | ناجی عظیمی | ۱۳۹۸/۰۶/۲۸ | ||
| احصاء مولفه های کارآفرینی شرکتی و بررسی رابطه آن با عملکرد شرکت های زیرمجموعه سازمان تامین اجتماعی | مهارتی | ۱۳۹۸/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر نوآوری سازمانی بر عملکرد صادرات با نقش میانجی نوآوری تکنولوژیکی در شرکت های فعال در صنعت مواد غذایی شهر مشهد | حدادیان | ۱۳۹۸/۰۶/۳۰ | ||
| طراحی مساله همزمان تعیین جدول زمانی و زمانبندی وسایل نقلیه عمومی (مطالعه موردی : سازمان اتوبوسرانی مشهد) | پویا | ۱۳۹۸/۰۶/۳۰ | ||
| ارائه مدلی برای توسعۀ فناوری اینترنت اشیا: به عنوان یک توانمندساز برای توسعۀ پایدار | مهرآیین | ۱۳۹۸/۰۶/۳۱ | ||
| انتخاب ترکیب بهینه کانالهای بازاریابی الکترونیکی در شرکتهای نوپا با استفاده از برنامهریزی ریاضی (موردمطالعه: چاپیروس) | فکور ثقیه | ۱۳۹۸/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی تأثیر ادراک از رفتارهای سیاسی مدیران بر رفتار شهروندی سازمانی بهواسطه نقش میانجی تعهد سازمانی و ادراک از رشد حرفهای (موردمطالعه: اعضای هیئتعلمی دانشگاه هرات-افغانستان) | فراحی | ۱۳۹۸/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی عوامل مؤثر بر استفاده از شبکه اجتماعی و تأثیر آن بر نتایج عملکرد سازمان (موردمطالعه : واحد های فعال مرکز رشد دانشگاه فردوسی مشهد) | مهرآیین | ۱۳۹۸/۰۶/۳۱ | ||
| ارائه الگوی رفتار خودتوسعهای کارکنان در شرکت های گاز خراسان رضوی، شمالی و جنوبی | کفاش پور | ۱۳۹۸/۰۹/۰۷ | ||
| ارائه مدل فرآیندی ریسکهای تحول سازمانی در دانشگاههای علوم پزشکی | خوراکیان | ۱۳۹۸/۰۹/۰۷ | ||
| بررسی تاثیر رهبری زهرآگین بر رفتار شهروندی سازمانی و ترک خدمت کارکنان با نقش تعدیل گری تعهد سازمانی (مورد مطالعه کارکنان شهرداری مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۸/۰۹/۱۳ | ||
| طراحی مدل زمانبندی کار کارگاهی انعطاف پذیر چندهدفه با الحاق کار جدید، جریمه زودکرد/دیرکرد و زمان پردازش فازی | فکور ثقیه | ۱۳۹۸/۰۹/۲۷ | ||
| بررسی تأثیر CRM و ERP بر عملکرد بازار با میانجی گری ارزش کسب وکار الکترونیک در کلینیک های زیبایی شهر مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۸/۱۰/۱۷ | ||
| بررسی تأثیر خطمشی سازمانی درک شده، ماهیت شغل و نگرش کارکنان حوزه بازاریابی و فروش بر عملکرد آنها با نقش میانجی انگیزش شغلی (موردمطالعه: شرکت آسیافارما- افغانستان) | حدادیان | ۱۳۹۸/۱۱/۰۶ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر افزایش مطالبات معوق بانکی و ارایه راهکارهای موثر برای کاهش ان (مطالعه موردی :با نک ملت خراسان شمالی ) | کاظمی | ۱۳۹۸/۱۱/۱۹ | ||
| طراحی مدلی جهت پیش بینی رشد شرکت های کوچک و متوسط صنایع غذایی با ترکیب روش های هوش مصنوعی و الگوریتم های فراابتکاری | کاظمی | ۱۳۹۸/۱۱/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر ادراک از مدیریت استعداد بر عملکرد شغلی با نقش تعدیلگری منبع کنترل بواسطه رضایت شغلی | شیرازی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر قابلیت های مدیریت بازاریابی با نقش میانجی مزیت رقابتی بر عملکرد توسعه صادرات زعفران افغانستان | مهارتی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۰ | ||
| مدلسازی و حل مسئله زمانبندی امتحانات دانشگاهی با لحاظ محدودیتهای جدید تداخل امتحانات اساتید و همزمانی امتحانات با سوالات مشترک (مطالعه موردی: گروه مدیریت دانشگاه فردوسی مشهد) | پویا | ۱۳۹۸/۱۱/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر ارزش های مشتری بر عملکرد مدیریت ارتباط با مشتری با میانجی گری رضایت آنها و تعدیلگری وفاداری به برند -مورد مطالعه: شرکت بهنوش- | پورسلیمی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۱ | ||
| طراحی مدل چندهدفه و حل مسئله زمانبندی ماشینهای چندکاره در یک سیستم تولید سلولی انعطافپذیر | کاظمی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر انگیزه های بیرونی بر مشارکت اطلاعاتی مشتریان در تجارت اجتماعی با میانجی گری قصد مشارکت اطلاعاتی در تجارت اجتماعی (مورد مطالعه: مشتریان ایرانی هتل های سامانه رزرواسیون مسافر سلام در محدوده جغرافیایی شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۸/۱۱/۲۳ | ||
| بررسی تأثیر توانمندسازی و اشتراک دانش کارکنان بر نوآوری کارکنان با نقش میانجی انگیزه درونی و نقش تعدیلگر انگیزه بیرونی (موردمطالعه: کارکنان شرکت پارت لاستیک خراسان) | کاظمی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۳ | ||
| بهینه سازی ظرفیت کشت زیست توده و مکانیابی تجهیزات در زنجیره تامین سوخت های زیستی مایع | کاظمی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۳ | ||
| شناسایی و اولویت بندی الزامات استقرار کانون های ارزیابی و توسعه در سازمان های دولتی استان خراسان رضوی و ارزیابی سطح آمادگی سازمان امور مالیاتی کشور در برخورداری از این الزامات | فراحی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر حاکمیت مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی با نقش واسط فرهنگ سازمانی (مورد مطالعه: سازمان بین المللی مردم نهاد خیریه آبشار عاطفه ها ) | مهارتی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۶ | ||
| شناسایی و تبیین پیشآیندها و پسآیندهای مالکیت روان شناختی در سازمان های دولتی ایران | مرتضوی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۷ | ||
| کشف ابعاد و پیشایندهای جوّعاطفی و تعیین مقیاس سنجش آن در شرکت ملی پخش فرآورده های ایران(منطقه خراسان رضوی) | شیرازی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۸ | ||
| مدلسازی مسئله جایگزینی تجهیزات با رویکرد برنامهریزی پویای تقریبی با استفاده از کنترل پیشبینِ مدل | توکلی | ۱۳۹۸/۱۱/۲۹ | ||
| بهینهسازی ترمیم خدمت با توجه به هزینه و کیفیت آن با استفاده از مدلسازی ریاضی چند هدفه | فکور ثقیه | ۱۳۹۸/۱۱/۳۰ | ||
| تبیین مدل رهبری اخلاقی در شرکتها و گروههای تابعه سازمان صنایع دفاع جمهوری اسلامی ایران | ملک زاده | ۱۳۹۸/۱۱/۳۰ | ||
| زمان بندی دروس دانشگاهی با ارائه مدل یکپارچه تخصیص بهینه همزمان استاد-درس-زمان (مطالعه موردی: گروه مدیریت دانشگاه فردوسی مشهد) | پویا | ۱۳۹۸/۱۱/۳۰ | ||
| گونه شناسی راهبردی پایداری زنجیره تامین شرکت های تولیدی استان خراسان رضوی | فکور ثقیه | ۱۳۹۸/۱۱/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر محتوای تولید شده توسط شرکت بر قصد خرید از طریق آگاهی و وفاداری به برند و بازاریابی دهان به دهان الکترونیکی -مورد مطالعه: کاربران شبکههای اجتماعی فروشگاه اینترنتی آنلاین دیجیکالا- | مهرآیین | ۱۳۹۸/۱۲/۱۱ | ||
| بررسی تأثیر سرمایه گذاری روی کارکنان بر اساس استاندارد IIP بر عملکرد بازار شرکت های بازرگانی از طریق سرمایه انسانی و ارزش پیشنهادی کارکنان | فراحی | ۱۳۹۸/۱۲/۲۱ | ||
| کشف و اولویت بندی موانع به کارگیری اینترنت اشیاء از دیدگاه صاحبنظران در حوزة سلامت ایران | مهرآیین | ۱۳۹۹/۰۲/۰۹ | ||
| ارائه وحل مدل تصادفی تخصیص خون و فرآوردههای آن (مورد مطالعه: سازمان انتقال خون یزد) | ناجی عظیمی | ۱۳۹۹/۰۲/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر استفاده از تجزیه و تحلیل بازاریابی بر کسب مزیت رقابتی پایدار از دیدگاه قابلیت های پویا با در نظر گرفتن نقش میانجی زیرکی بازار و مدیریت توسعه محصول (مورد مطالعه:شرکتهای نرم افزاری در ایران) | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۰۲/۱۶ | ||
| تاثیر توانمندسازی کارکنان و توسعه قابلیت، بر رفتارهای نوآورانه با نقش تعدیلگر خودکارآمدی خلاق | مهارتی | ۱۳۹۹/۰۲/۲۹ | ||
| بررسی سطح بلوغ مدیریت استعداد و شناسایی استراتژیهای اثربخش مدیریت استعداد در شرکتهای کوچک و متوسط مرکز رشد دانشگاه فردوسی مشهد | فراحی | ۱۳۹۹/۰۲/۳۰ | ||
| کشف مولفه های شناختی-رفتاریِ بازآفرینیِ تعادل کار- زندگی و بررسی تاثیر سنگین باری نقش بر آن (مورد مطالعه: اعضای هیات علمی متاهل دانشگاه های دولتی شمال شرق کشور) | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۰۳/۳۱ | ||
| بررسی تأثیر بهیادآوری تجربه برند بر رفتارهای حمایتی به واسطه هویتیابی برند(مورد مطالعه؛ فارغالتحصیلان دانشگاه فردوسی مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۰۴/۰۴ | ||
| بررسی نقش واسط قابلیت های بازاریابی عملیاتی در رابطه بین قابلیت های بازاریابی پویا و عملکرد سازمانی | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۰۴/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر رهبری تحول گرا بر عملکرد شغلی با میانجی گری رضایت شغلی و درگیری شغلی (مورد مطالعه: بانک کشاورزی شهرستان زاهدان) | شیرازی | ۱۳۹۹/۰۴/۳۱ | ||
| بررسی تأثیر اعتماد الکترونیک بر هویت یابی مشتری توسط برند با نقش میانجی گری نگرش برند و تبلیغات دهان به دهان الکترونیک (مورد مطالعه : مشتریان شعب بانک ملت مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۹/۰۶/۱۶ | ||
| بررسی تأثیر بافت ذهنی کارآفرینانه بر آمادگی ارائه ی خدمت و عملکرد کارکنان با نقش میانجی گرایش کارآفرینانه و تأثیر نقش تعدیل گری امنیت روانشناختی بر رابطه ی میان گرایش کار آفرینانه و عملکرد کارکنان | مهارتی | ۱۳۹۹/۰۶/۱۶ | ||
| بررسی نقش میانجیگری بازاریابی کارآفرینانه در تاثیر بازارگرایی و گرایش کارآفرینی بر ارزش ویژه برند ( مورد مطالعه : صنایع غذایی و آشامیدنی شهرک صنعتی توس مشهد ) | مهارتی | ۱۳۹۹/۰۶/۱۶ | ||
| بررسی تأثیر تجربه مشتری از طریق نقش واسط سبک زندگی و مصرف متظاهرانه بر وفاداری(مورد مطالعه: مشتریان جوان کافیشاپهای شهر مشهد) | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۰۶/۱۸ | ||
| طراحی مدل بهینه مدیریت لجستیک خون با امکان برگشت در شبکه انتقال خون سه سطحی | توکلی | ۱۳۹۹/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت تبلیغات دهان به دهان الکترونیکی بر قصد خرید مجدد با درنظرگرفتن نقش میانجی گری متغیرهای رفتار مشارکتی و رضایت مشتری (مورد مطالعه : فروشگاه زنجیره ای رفاه درمشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۰۶/۲۲ | ||
| بکارگیری تکنیک گسترش کارکرد کیفیت فازی دو مرحله ای برای تبدیل رضایت کارفرما از طریق نیازمندیها به مشخصات فنی ساختمان (مورد مطالعه: شرکت مشاورین طرح و عمران پاژ) | پویا | ۱۳۹۹/۰۶/۲۲ | ||
| تاثیر بازاریابی داخلی بر رضایت شغلی با نقش واسط تعهد سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان هتل های سه ستاره، چهار ستاره و پنج ستاره شهر مشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۰۶/۲۲ | ||
| تأثیر رفتار عجینسازی دانشجویان بر تصویر برند و شهرت دانشگاه فردوسی مشهد با نقش واسط رفتار همآفرینی ارزش دانشجویان | پویا | ۱۳۹۹/۰۶/۲۲ | ||
| ارائهی الگوی مسوولیتپذیری سازمان نسبت به خانواده در شرکتهای عملیاتی پالایش گاز ایران | خوراکیان | ۱۳۹۹/۰۶/۲۳ | ||
| طراحی مدل تخصیص بهینه دارایی - بدهی بانک در یک شبکه تعاملی سه بانکی | مطهری فریمانی | ۱۳۹۹/۰۶/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر خونگرمی و شایستگی درک شده کارکنان بیمارستان های خصوصی بر تصویر مقصد گردشگری سلامت با نقش میانجی گری پرستیژ بیمارستان و نقش تعدیل گر واسطه گران (مورد مطالعه: بیمارستان های خصوصی شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۹/۰۶/۲۴ | ||
| مکان یابی مراکز خدمات آموزشی با استفاده از ترکیب سیستم اطلاعات جغرافیایی و روش تحلیل سلسله مراتبی و واسپاس(مورد مطالعه: مراکز آموزشی زبان ماهان در سطح شهر مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۹/۰۶/۲۴ | ||
| ارائه مدل پویا ارتباط دانشگاه با جامعه با رویکرد پویاییشناسی سیستم مورد مطالعه دانشگاه فردوسی مشهد | پویا | ۱۳۹۹/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر محتوای تبلیغات رسانههای اجتماعی و محتوای پیشبرد فروش رسانههای اجتماعی بر قصد رفتاری مصرفکنندگان با نقش میانجیگری تصویر احساسی برند و تصویر عملکردی برند (مورد مطالعه: مصرفکنندگان برند چری) | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر محتوای شبکه های اجتماعی بر قصد خرید مشتری با میانجی گری تصدیق برند و آگاهی برند در بین مشتریان چرم مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۹/۰۶/۲۵ | ||
| شناسایی استراتژی بهینه آمیخته بازاریابی در محصولات غذایی ارگانیک با استفاده از روش دلفی | حدادیان | ۱۳۹۹/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی الکترونیک بر توسعه شایستگی های منابع انسانی با نقش میانجی فرهنگ یادگیری سازمانی | لطیفیان | ۱۳۹۹/۰۶/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر قابلیتهای بازاریابی اینترنتی بر روی عملکرد سرمایهگذاری صادرات با میانجیگری کارایی توزیع بازاریابی، کارایی ارتباطات بازاریابی، گرایش استراتژیک بینالمللی و قابلیتهای شبکه بینالمللی (موردمطالعه: شرکتهای صادرکننده زعفران شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۳۹۹/۰۶/۲۹ | ||
| شناسایی و طبقهبندی ادراکات متخصصان از ارزشها و چالشهای بهکارگیری کلان داده در بخش عمومی | مهرآیین | ۱۳۹۹/۰۶/۲۹ | ||
| طراحی مدل تخصیص پایدار منابع آب تحت عدم قطعیت پارامترها در شرکت آب منطقه ای خراسان رضوی | ناجی عظیمی | ۱۳۹۹/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی نقش میانجی تسهیم دانش در رابطهی بین رضایت شغلی و دوستی در محل کار با رفتار نوآورانه (مورد مطالعه: اعضاء هیات علمی دانشگاه فردوسی مشهد | مهرآیین | ۱۳۹۹/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر عدالت سازمانی درک شده بر وفاداری نگرشی کارمندان با نقش میانجی گری اعتماد عاطفی، اعتماد شناختی و تعهد عاطفی (مورد مطالعه: شرکت مخابرات استان خراسان رضوی) | خوراکیان | ۱۳۹۹/۰۶/۳۱ | ||
| تبیین الگوی مدیریت تنوع نیروی انسانی با رویکرد استراتژیک به مدیریت منابع انسانی در شرکتهای خصوصی برتر ایران | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۰۶/۳۱ | ||
| شناسایی پتانسیلهای ضایعات صنعتی برای تولید انرژی و اولویتبندی مواد اولیه با استفاده از روش آراس(ARAS) (مطالعه موردی: شهرک صنعتی طوس مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۹/۰۶/۳۱ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر عدم ایفای نقشهای راهبردی مدیریت منابع انسانی در سازمان های دولتی شهر مشهد | فراحی | ۱۳۹۹/۰۶/۳۱ | ||
| ارزیابی ریسکهای عملیاتی در فرآیند تولید کاشی با مدلFMEAاصلاح شده | فکور ثقیه | ۱۳۹۹/۰۷/۰۵ | ||
| طراحی مدلی از عوامل موثر بر عملکرد مرشدیت و آزمون آن در صنعت برق (مورد مطالعه: شرکت برق منطقهای خراسان، مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۹/۰۷/۰۶ | ||
| بهبود قابلیت اطمینان نیروی انسانی با استفاده از ماتریس ساختار طراحی محصول در سیستم حمل و نقل ریلی (مورد مطالعه: راهبر پایانه قطار شهری مشهد) | فکور ثقیه | ۱۳۹۹/۰۷/۱۳ | ||
| به کارگیری رویکرد تلفیقی مهندسی ارزش و SWARA با استفاده ازتئوری اعداد خاکستری به منظور بهبود مهندسی ارزش (مطالعه موردی: راهبری ناوگان اتوبوسرانی خصوصی شهر مشهد) | کاظمی | ۱۳۹۹/۰۷/۱۵ | ||
| شناسایی الگوی ذهنی مدیران زن در زمینه موانع "خروج از مسیر ترقی" در ایران | فراحی | ۱۳۹۹/۰۷/۲۱ | ||
| ارائه نگاشتی از سرمایه فکری مبتنی بر نظریه پیچیدگی (مورد مطالعه: دیوان محاسبات کشور) | مهرآیین | ۱۳۹۹/۰۷/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر معنویت در محل کار و ارتباط اجتماعی برنشاط ذهنی با متغیر میانجی تنهایی ذهنی (مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه فردوسی مشهد) | مهارتی | ۱۳۹۹/۰۷/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر بازمهندسی فرایندهای کسب و کار بر عملکرد سازمانی با تاکید بر نقش میانجی فناوری اطلاعات و ارتباطات ( مورد مطالعه : اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی) | مهرآیین | ۱۳۹۹/۰۷/۲۷ | ||
| تعیین الگوی بهینه کشت در اراضی اطراف منابع آبی تجدیدپذیر زیرزمینی (مورد مطالعه: اراضی قنات قصبه گناباد) | پویا | ۱۳۹۹/۰۷/۲۹ | ||
| بررسی تأثیر رهبری راهبردی بر ایجاد مزیت رقابتی پایدار با نقش میانجی سرمایه اجتماعی، انعطافپذیری راهبردی و دوسوتوانی نوآوری در شرکتهای مرکز رشد دانشگاه فردوسی مشهد | کفاش پور | ۱۳۹۹/۰۷/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر عوامل موثر بر عملکرد شرکتهای صنعتی شهر مشهد به واسطه ی عملکرد تاب آوری زنجیره تامین | کاظمی | ۱۳۹۹/۰۸/۲۰ | ||
| شناسایی و رتبهبندی عوامل اصلی موفقیت بر پیادهسازی حکمرانی فناوری اطلاعات در عراق | باقری | ۱۳۹۹/۰۹/۰۸ | ||
| بررسی تاثیر ارزیابی موقعیت بازار بر تقاضای خدمات آموزشی با میانجی گری بازارسنجی و استراتژی های تنوع | کفاش پور | ۱۳۹۹/۰۹/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر تعادل کار/ زندگی بر تعهد سازمانی با نقش میانجی رضایت خانواده، پریشانی روانی و خوشبختی | مهارتی | ۱۳۹۹/۰۹/۱۹ | ||
| بررسی تاثیرانگیزههای مالی و غیرمالی بر عملکرد شغلی بانقش واسط مشارکت شغلی (مورد مطالعه: کارمندان بخش فروش شرکت آسیافارما درهرات-افغانستان) | خوراکیان | ۱۳۹۹/۰۹/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر تعارض کار- خانواده و خانواده- کار بر رضایت شغلی با نقش واسط تعادل کار و زندگی (مورد مطالعه: کارکنان بخش فروش شرکت آسیا مد شهر هرات) | اسلامی | ۱۳۹۹/۰۹/۳۰ | ||
| موازنه زمان، هزینه و کیفیت در برنامهریزی پروژه با لحاظ کردن فعالیت جبرانی و هزینه جریمه | مطهری فریمانی | ۱۳۹۹/۰۹/۳۰ | ||
| انتخاب اقدام ترمیم خدمت در صنعت هتلداری با استفاده از سیستم استنتاج فازی | فکور ثقیه | ۱۳۹۹/۱۰/۰۲ | ||
| بررسی تاثیر برونسپاری اثربخش با میانجی گری تنوع طلبی مشتری و کیفیت محصول بر وفاداری مشتریان فرش در عراق | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۰/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات درک شده بر قصد خرید ناگهانی سبز با نقش میانجی غرقگی (مورد مطالعه: خرده فروشیهای محصولات ارگانیک مشهد) | خوراکیان | ۱۳۹۹/۱۰/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر بازارگرایی داخلی بر عملکرد فردی کارکنان بخش فروش در شرکت مخابراتی اتصالات افغانستان با توجه به نقش واسط رضایت شغلی کارکنان | فراحی | ۱۳۹۹/۱۰/۱۴ | ||
| شناسایی استراتژی های اثربخش مدیریت منابع انسانی نیروهای فروش مبتنی بررویکرد بهترین اقدامات | فراحی | ۱۳۹۹/۱۰/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر رهبری معنوی بر مشارکت در رویدادهای توریسم مذهبی با نقش میانجی رفتار خادمانه و تعدیل گری ویژگیهای جمعیتشناختی مشارکت کنندگان (مورد مطالعه: خادمیاران خانم نعیم رضوان حرم امام رضا ع) | کفاش پور | ۱۳۹۹/۱۰/۲۱ | ||
| بررسی تأثیر بازاریابی رسانه های اجتماعی بر رضایت مشتری با نقش واسط هویت یابی اجتماعی و ارزش درک شده (مورد مطالعه: خریداران کتاب داستانی در شهر مشهد) | حدادیان | ۱۳۹۹/۱۰/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر تولید سبز درک شده بر مزیت رقابتی با میانجی گری تصویر برند(مورد مطالعه: مشتریان شرکت داروسازی هیمونت) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۰/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر سبک مدیریت بر توانایی نوآوری فردی با میانجی-گری رضایت رفتاری و تعهد کارکنان و تعدیلگری رابطه تبادل اجتماعی کارکنان (مطالعه موردی: شرکت حوزوی هرات برشنا) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۰/۲۲ | ||
| کشف مؤلفههای رفتاری حرص مدیران و بررسی تأثیر آن بر سرمایه انسانی و اجتماعی در محیط کاری شهرداری مشهد | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۱۰/۲۲ | ||
| بررسی اثر هنرآفرینی شغلی بر رضایت شغلی با توجه به نقش واسط فرسودگی شغلی و تعدیلگری حمایت ادراکشده سازمانی در بین معلمان ابتدایی سطح شهرستان درگز | شیرازی | ۱۳۹۹/۱۰/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات، انتظارات مشتری و تصویر برند بر وفاداری به برند با تعدیلگری رضایت مشتری (مطالعه موردی: مراجعان انجمن وکلای مدافع افغانستان) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۰/۲۹ | ||
| ارزیابی عملکرد شرکت بهره برداری قطارشهری مشهد با روش تلفیقی BWMفازی و مدل BSC | کاظمی | ۱۳۹۹/۱۰/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات، رضایت مشتری، ارزش درک شده مشتری بر وفاداری با میانجی گری کیفیت مدیریت ارتباط با مشتری و تعدیلگری تصویر برند (مطالعه موردی: مشترکین شرکت برشنا در شهر هرات) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۰۱ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت خدمات، کیفیت محیطی، اعتبار و قیمت بر مقاصد رفتاری با میانجی گری رضایت مشتریان (مطالعه موردی: مشتریان شرکت آبرسانی هرات) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۰۱ | ||
| بررسی تاثیر فناوری های ساخت و الزامات(رویکرد) ناب بر عملکرد عملیاتی (مورد مطالعه: شرکتهای تولیدی مواد غذایی در عراق) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۰۷ | ||
| بررسی تاثیر توانایی و عملکرد فعلی بازار بر بهره وری با نقش میانجی تمایز بازاریابی و تعدیل گری شدت رقابت (مورد مطالعه: شرکت های صادراتی در هرات) | فکور ثقیه | ۱۳۹۹/۱۱/۱۴ | ||
| بررسى تأثیر سرمایه اجتماعی بر عملکرد مشتری مداری سازمان با نقش تعدیلگری تاب آوری زنجیره تامین و میانجی گری ظرفیت جذب سفارش در صنعت نساجی عراق | باقری | ۱۳۹۹/۱۱/۱۸ | ||
| انتخاب شریک تجاری در سیستم های اعطای نمایندگی بر اساس روش های هوش مصنوعی | پویا | ۱۳۹۹/۱۱/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر آگاهی برند بر وفاداری برند با میانجی گری تعهد مشتری(مطالعه موردی: مشتریان برند گوشی سامسونگ در شهر بابل عراق) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر پاسخگویی به مشتری بر رضایت مشتریان با میانجی گری عملکرد درک شده شرکت(مطالعه موردی: مشترکین شرکت برشنا در شهر هرات) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۱۹ | ||
| ارزیابی شایستگی در استخدام نیروی انسانی با استفاده از تصمیم گیری گروهی مبتنی بر HFLTS (مورد مطالعه: شرکت خدمات فنی مهندسی آتاتوس) | مطهری فریمانی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۰ | ||
| آسیب شناسی فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری از منظر نظام جبران خدمات مطلوب در دستگاه های اجرایی استان خراسان رضوی | فراحی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر رهبری مخرب بر خلاقیت کارکنان با میانجی گری پنهان سازی دانش | اسلامی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۱ | ||
| توسعه مدل مکان یابی پویای فازی در مراکز ارائه خدمات عمومی (مورد مطالعه: دفاتر پیشخوان ثبت احوال مشهد) | ناجی عظیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۱ | ||
| شناسایی ویژگی های کیفیت خدمات سرویس های دیتا با استفاده از روش دلفی و اولویت بندی ویژگی های شناسایی شده بوسیله تجزیه و تحلیل اهمیت-عملکرد فازی (مورد مطالعه: مخابرات خراسان رضوی) | کاظمی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر ویژگی های شغلی بر سکوت سازمانی با نقش تعدیل کنندگی نیازهای روانشناختی | فراحی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۵ | ||
| پیشنهاد الگویی برای تصمیمگیری چندمعیاره با توجه به الزامات گزینه | مطهری فریمانی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۵ | ||
| شناسایی و تبیین پیشآیندهای رفتار پیشگامانه در صنعت قطعه سازی خودروی استان خراسان رضوی | مرتضوی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۵ | ||
| طراحی و تبیین الگوی شوخطبعی رهبران | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۱۱/۲۵ | ||
| ارائه مدل تلفیقی برنامه ریزی پزشکان در بیمارستانهای تخصصی کودکان با استفاده از سیستم استنتاج فازی ، داده کاوی و الگوریتمهای فرا ابتکاری (مورد مطالعه: بیمارستان تخصصی کودکان دکتر شیخ شهر مشهد) | ناجی عظیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۶ | ||
| تاثیر آموزش کارکنان بر کیفیت خدمات مشتری با نقش میانجی رضایت شغلی و انتقال آموزش در شعب بانک ملی شهر مشهد | شیرازی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۷ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر انتخاب دانشگاه توسط دانشجویان بین المللی دانشگاه فردوسی مشهد و ارایه راهکارهای بازاریابی آموزش عالی | کفاش پور | ۱۳۹۹/۱۱/۲۷ | ||
| طراحی مدل مسئولیت پذیری اجتماعی مدیران اقامتگاههای بومگردی ایران | ملک زاده | ۱۳۹۹/۱۱/۲۷ | ||
| بررسی تأثیر بازاریابی رابطه مند و گرایش بازاریابی درک شده از دیدگاه مشتری بر قصد خرید مشتریان با میانجی گری تغییر رفتار مصرف کننده( مطالعه موردی: مشتریان پوشاک چرم مشهد) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۸ | ||
| بررسی تأثیر کیفیت شخصیسازی بر روی تمایل به تداوم خرید با میانجیگری ریسک ادراکشده، اعتماد ادراکشده و ارزش ادراکشده (مورد مطالعه: مشتریان سایت فروشگاه آنلاین دیجیکالا) | خوراکیان | ۱۳۹۹/۱۱/۲۸ | ||
| تحلیل سیاست های زمانبندی سرویس های دوره ای نگهداری و تعمیرات پیشگیرانه چیلرهای جذبی در سیستم های سرمایشی با رویکرد پویایی شناسی سیستم (مورد مطالعه: چیلرهای مجتمع الماس شرق) | پویا | ۱۳۹۹/۱۱/۲۸ | ||
| شناسایی فرصت ها و چالش های استفاده از فناوری بلاکچین در زنجیره تامین تجهیزات و ملزومات پزشکی | اسلامی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر اخلاق مداری و وجدان کاری فروشندگان بر درک مشتری از خدمات با نقش میانجی تعهد و وفاداری مشتریان در بیمه های عمر و تامین آتیه پاسارگاد خراسان رضوی | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر ترجیحات فکری مشتری بر عملکرد فروشنده با میانجی گری تعهد مشتری و تعدیلگری استراتژی خرید مشتریان و اعتماد مشتری( مطالعه موردی: بازار خودروهای خارجی در شهر هرات) | پورسلیمی | ۱۳۹۹/۱۱/۲۹ | ||
| بررسی تأثیر درک مشتری از مسئولیت اجتماعی شرکت بر رفتارهای فرانقش مشتری با میانجیگری وابستگی عاطفی به برند و نقش تعدیلگر معنویت مشتری | کفاش پور | ۱۳۹۹/۱۱/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر گرایش کارآفرینی و بازارگرایی بر مزیت رقابتی و عملکرد استارتآپهای شهر تهران | کفاش پور | ۱۳۹۹/۱۱/۳۰ | ||
| بررسی عوامل تاثیرگذار بر نگرش و قصد ادامه استفاده مصرف کنندگان فناوری اینترنت اشیا در تجهیزات پزشکی | مهرآیین | ۱۳۹۹/۱۲/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر استفاده از شبکههای اجتماعی بر فرایند اشتراک دانش از دیدگاه کارشناسان (مورد مطالعه شرکت بهرهبرداری نفت و گاز شرق) | کاظمی | ۱۳۹۹/۱۲/۱۹ | ||
| بررسی تأثیر بازخورد به فروشنده در نزدیک شدن به نقطه بهینه سفارش در زنجیره تأمین با شرایط رقابتی(از طریق انتخاب نوع قرارداد) | مطهری فریمانی | ۱۳۹۹/۱۲/۲۰ | ||
| کشف ویژگیهای فردی پرسهزنان سایبری، و بررسی نقش تعدیلگر آن و رضایت شغلی بر رابطة بین فروافتادگی شغلی و پرسهزنی سایبری | رحیم نیا | ۱۳۹۹/۱۲/۲۰ | ||
| شناسایی ویژگی های رفتاری و شخصیتی کارکنان دانشی مؤثر بر موفقیت مدیریتت دانش و تحلیل اهمیت – عملکرد نتایج در واحدهای تحقیق و توسعه شرکت های شهر مشهد | مهرآیین | ۱۴۰۰/۰۱/۲۴ | ||
| طراحی مدل هوش کسبوکار استراتژیک به منظور تدوین استراتژی با رویکرد سیستمهای پیچیده خودتطبیق و یادگیرنده در صنعت بانکی ایران (مطالعه موردی بانک کشاورزی) | مهرآیین | ۱۴۰۰/۰۲/۰۵ | ||
| بررسی اثر تائید افراد تأثیرگذار در اینستاگرام بر قصد خرید بانوان ایرانی با نقش میانجی قابلیت اعتماد، نگرش به برند و حسادت و نقش تعدیل گر خودگسستگی-مورد مطالعه: استفاده کنندگان محصولات آرایشی و بهداشتی- | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۲/۱۲ | ||
| بررسی تأثیر کیفیت ادغام و ارزش درک شده کانال همه کاره بر وفاداری مشتری به واسطه رضایت و مشارکت مشتری -مورد مطالعه: مشتریان بانک های خصوصی شهر مشهد- | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۲/۱۳ | ||
| اولویت بندی شاخص های طراحی پایدار ساختمان سبز با دخیل کردن معیارهای ذینفعان با استفاده از روش گسترش عملکرد کیفیت فازی دو مرحله ای | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۲/۱۵ | ||
| بررسی تأثیر سیستم های کاری با عملکرد بالا بر پیاده سازی خلاقیت با نقش میانجی گری سرمایه روانشناختی و امنیت روانشناختی -مورد مطالعه: گروه کارخانه جات بین المللی سوپر کولا هرات- | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۲/۱۵ | ||
| ارائه مدل ریاضی تصادفی طرح شبکه زنجیره تامین شش سطحی با رویکرد LARG (مورد مطالعه شرکت الکتریک خودرو شرق) | پویا | ۱۴۰۰/۰۳/۱۱ | ||
| بررسی تاثیر رهبری فراگیر بر رفتار کاری نوآورانه با واسطه امنیت روانشناختی در مراکز بهداشت روان | شیرازی | ۱۴۰۰/۰۳/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر نقش توسعه، کاربرد و کیفیت سیستمهای اطلاعات مدیریتی بر اثربخشی تصمیمگیریهای مدیریتی (مورد مطالعه: دانشگاه سومر در شهر الرفاعی) | باقری | ۱۴۰۰/۰۳/۲۳ | ||
| بررسى تأثیر مکانیزمهای کنترل بر عملکرد شرکتهای تولیدی پوشاک عراق با تعدیلگری مدیریت ریسک کیفیت | باقری | ۱۴۰۰/۰۳/۲۴ | ||
| مکانیابی پارکینگهای عمومی با استفاده از EDAS و BWM (مورد مطالعه: مکانیابی پارکینگ عمومی در شهر مشهد) | پویا | ۱۴۰۰/۰۴/۰۱ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت اطلاعات، کیفیت سیستم، اعتماد الکترونیکی بر عملکرد بازاریابی با میانجی گری قصد استفاده و رضایت کاربران(مورد مطالعه: مشتریان بانک التنمیه در عراق) | مهارتی | ۱۴۰۰/۰۴/۰۸ | ||
| طراحی مدل انتظارات مشتریان ایرانی در راستای رشد و توسعه پلتفرم با رویکرد شبیه سازی عامل بنیان(مطالعه موردی: اینستاگرام) | کاظمی | ۱۴۰۰/۰۴/۱۳ | ||
| بررسی تاثیر فعالیتهای بازاریابی رسانههای اجتماعی بر رضایتمندی مشتریان با نقش میانجیگری هویت اجتماعی و ارزش درک شده | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۴/۱۵ | ||
| بررسى تاثیر نگرش مشتریان نسبت به بازاریابى عصبى با نقش میانجیگرى ارزش ویژه برند مشتری گرا و تبلیغات دهان به دهان بر قصد خرید (مورد مطالعه: مشتریان تجهیزات کهربائى برند سوپرانو در عراق) | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۴/۱۵ | ||
| طراحی مدل دینامیکی اثرات زیست محیطی ناشی از تعاملات تولید به هنگام، مدیریت کیفیت جامع و نگهداری و تعمیرات بهره ور در سیستم تولیدی | پویا | ۱۴۰۰/۰۴/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر استراتژی بازاریابی داخلی، استراتژیهای رقابتی و عوامل محیطی بر عملکرد با میانجیگریهای فرایندهای داخلی و توسعه آموزش (مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه القادسیه در عراق) | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۴/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر بازارگرایی رفتاری بر عملکرد فروشندگان با توجه به نقش میانجیگری رفتار پیشگامانه خدمات (مورد مطالعه: نمایندگی های بیمه آسیا واقع در شهرستان مشهد) | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۴/۲۲ | ||
| بررسی نقش میانجی مالکیت روانشناختی و تسهیم دانش کارکنان در رابطه بین رهبری فروتنانه وعملکرد شغلی کارکنان | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۴/۲۲ | ||
| طراحی یک مدل هوشمند مدیریت رزرو با استفاده از شبکههای عصبی مبتنیبر فرامدل عصبی (مورد مطالعه: یک سیستم تغذیه دانشگاهی) | پویا | ۱۴۰۰/۰۴/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر عدالت سازمانی و عوامل شغلی بر وفاداری کارکنان و میانجی گری رضایت کارکنان(مطالعه موردی: کارکنان شرکت برشنا هرات) | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۴/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر سهولت استفاده ادراک شده و اثرات اجتماعی اپلیکیشن کاربردی اینستاگرام بر قصد خرید با نقش واسط سودمندی ادراک شده و نگرش به اپلیکیشن | مهارتی | ۱۴۰۰/۰۴/۲۹ | ||
| مطالعه تطبیقی اثر فرهنگ شرکتی بر عملکرد شرکتهای کوچک و متوسط ایران و عراق | مهارتی | ۱۴۰۰/۰۴/۲۹ | ||
| بررسی رابطه دانش بازار با میانجی گری صدای مشتری و تعدیل گری شهرت برند بر عملکرد شرکت للمشروبات الغازیه در عراق | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۵/۰۳ | ||
| تاثیر عناصر درک شده بازاریابی رسانه های اجتماعی بر دانش برند با نقش میانجی تعامل برند با مصرف کننده (مورد مطالعه: کاربران شبکه های اجتماعی برندهای گوشی هوشمند) | مهرآیین | ۱۴۰۰/۰۵/۰۵ | ||
| بررسی تأثیر روش های تولید ناب بر عملکرد شرکت با میانجی گری نوآوری فرآیند در صنایع پتروشیمی کشور عراق | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۶/۱۰ | ||
| ارائه مدل حکمرانی سازمانی در سازمانهای عامالمنفعه ایرانی (مورد مطالعه: سازمانهای عامالمنفعه آموزشی، خیریه، و درمانی استان خراسان رضوی) | رحیم نیا | ۱۴۰۰/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی تأثیر عوامل بازاریابی داخلی بر رضایت کارکنان، رضایت کارکنان بر رضایت مشتریان با نقش میانجی کیفیت خدمات (مورد مطالعه: وزارت بهداشت عراق) | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر فرهنگ شرکتی بر فساد اداری ادراک شده با تاکید بر نقش واسط اعتماد | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر رهبری خدمتگزار بر رضایت شغلی کارکنان باتوجه به نقش میانجی عزت نفس سازمانی و تعلق خاطر کاری -مورد مطالعه: اداره معارف هرات افغانستان- | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر عوامل مؤثر بر تصمیم خرید مسکن در مشهد با نقش تعدیل گری تبلیغات و اعتبار برند | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۶/۲۲ | ||
| طراحی یک مدل مکانیابی در شرایط عدم قطعیت برای جمعآوری کمکهای مردمی (موردمطالعه: کمیته امداد امام خمینی (ره) مشهد) | ناجی عظیمی | ۱۴۰۰/۰۶/۲۲ | ||
| کشف الگوی ذهنی کارشناسان و مدیران نسبت به آمادگی برای تغییرات سازمانی در شهرداری مشهد | رحیم نیا | ۱۴۰۰/۰۶/۲۴ | ||
| بررسی تاثیر مولفه های ریسک درک شده بر قصد سرمایه گذاری با بهره گیری از بستر نرم افزار تجارت آنلاین از طریق اعتماد سرمایه گذار | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تاثیرکیفیت خدمات بر رضایت مشتریان به واسطه تخصص و دانش توزیع کننده (مطالعه موردی: معادن سنگ آهن دراستان خراسان ) | کفاش پور | ۱۴۰۰/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی درک شده بر وفاداری با میانجیگری اعتماد، رضایت و شهرت برند (مورد مطالعه: مشتریان شرکت مخابراتی زین العراق-بغداد) | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر تفکر استراتژیک سازمان بر چابکی با نقش میانجیگری هوش تجاری در بین شرکت های شهرک صنعتی توس مشهد | کفاش پور | ۱۴۰۰/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر تعلق خاطر مصرف کننده به برند بر وفاداری برند با میانجیگری کیفیت رابطه و دلبستگی به برند | رحیم نیا | ۱۴۰۰/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر سرمایهگذاری برند بر سرسپردگی برند بهواسطه تعهد مشتری (موردمطالعه: مشتریان شرکت های تولیدکننده پروفیل UPVC) | رحیم نیا | ۱۴۰۰/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی اثر اشتراک اطلاعات بر رفتار کاری نوآورانه کارکنان با نقش واسط یادگیری مبتنی بر کار، ویادگیری تعاملی (مورد مطالعه: معلمان و مدیران هنرستانهای پسرانه دولتی آموزش و پرورش ناحیه 6 مشهد) | ملک زاده | ۱۴۰۰/۰۷/۰۳ | ||
| شناسایی و اولویت بندی موانع ، محرک ها و استراتژی های ترفیعی توسعه پایدار صنعت ساختمان در شهر مشهد | مهرآیین | ۱۴۰۰/۰۷/۰۶ | ||
| بررسی تاثیر قابلیت های پویا بر مزیت رقابتی با نقش میانجیگری چابکی در زنجیره تامین (صنایع غذایی شهرک صنعتی مشهد) | کاظمی | ۱۴۰۰/۰۷/۰۷ | ||
| بررسی تأثیر معنویت سازمانی درک شده بر نگرش به اشتراک گذاری دانش با توجه به نقش میانجی شکوفایی روانشناختی و اعتماد سازمانی | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۷/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت ارتباط با مشتری الکترونیکی بر وفاداری مشتریان با نقش واسطه ای مشارکت مشتریان و اعتماد (مورد مطالعه: مشتریان بانک ملی بجنورد) | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۷/۱۱ | ||
| تأثیر رسانههای اجتماعی بر عملکرد بازاریابی با میانجیگری قابلیتهای سازمانی در صنایع کوچک و متوسط در عراق (مطالعه موردی در بغداد) | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۷/۱۱ | ||
| طراحی مدل پویا به منظور افزایش سهم اتوبوسرانی در حملونقل عمومی از سفرهای شهری (مورد مطالعه: سازمان اتوبوسرانی شهرداری مشهد) | پویا | ۱۴۰۰/۰۷/۱۱ | ||
| بررسی تاثیر شایعات منفی در محیط کار بر رفتار شهروندی کارکنان با توجه به نقش تعدیلگر تاکتیک های مدیریت تاثیر و نظارت بر خود | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۷/۱۲ | ||
| بررسی تأثیر اثربخشی ادراک شده از پلتفرم های تجارت الکترونیک بر مصرف پایدار از طریق مزایای اقتصادی و نقش تعدیلگر ترس از بیماری کووید-19 | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۷/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر فعال کننده های مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی با توجه به نقش میانجی فرآیندهای مدیریت دانش و نوآوری -مورد مطالعه: شرکتهای تولیدی شهرک صنعتی توس در شهر مشهد- | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۷/۱۴ | ||
| تحلیل سیستمی مبتنی بر رویکرد پویایی شناسی سیستم ها در جهت بهبود شاخص های قابلیت اطمینان در شبکه توزیع برق مشهد | پویا | ۱۴۰۰/۰۷/۱۴ | ||
| بررسی تاثیر اقدامات مدیریت منابع انسانی درک شده با مشارکت بالا بر رفتار کاری نوآورانه، با نقش واسطهای انعطافپذیری عملکردی کارکنان مورد مطالعه سازمان جهاد کشاورزی خراسان رضوی | شیرازی | ۱۴۰۰/۰۷/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر رهبری تحول آفرین بر رفتارهای مشتری مداری با نقش میانجی تعهد کاری و تعدیلگری سرمایه اجتماعی (مورد مطالعه: شرکت مواد غذایی هری دنیا در افغانستان) | حدادیان | ۱۴۰۰/۰۷/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر مهارت های اینترنت بر مهارت های مربوط به اینترنت اشیا و استفاده از اینترنت اشیا: با توجه به نقش پذیرش تکنولوژی اینترنت اشیا و نگرش(مورد مطالعه:کارکنان رسمی و قراردادی شهرداری مشهد) | باقری | ۱۴۰۰/۰۷/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر خصوصیات استفاده از رسانه اجتماعی بر ارزش ویژه برند با نقش میانجی گری بازاریابی دهان به دهان الکترونیکی و اعتماد)مورد مطالعه: مشتریان برند آسیاسل در عراق( | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۷/۱۸ | ||
| بررسی نقش میانجی ظرفیت جذب دانش در تاثیر نوآوری بازاریابی بر عملکرد صادرات (مورد مطالعه: شرکتهای صادراتی شهرستان مشهد) | کفاش پور | ۱۴۰۰/۰۷/۱۸ | ||
| بررسی اثر انسجام درک شده از کانال و مسئولیت اجتماعی درک شده بر کیفیت رابطه برند و وفاداری به برند به واسطه کیفیت تجربه مشتری مورد مطالعه: بانک های خصوصی مشهد | حدادیان | ۱۴۰۰/۰۷/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر انگیزه های اجتماعی، پاداش و توانمندسازی بر قصد خرید آنلاین با میانجیگری اعتماد(مورد مطالعه: کاربران شبکه اجتماعی اینستاگرام) | حدادیان | ۱۴۰۰/۰۷/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر بازاریابی داخلی بر کیفیت خدمات آموزشی در دانشگاه المسنتصریه با نقش میانجیگری انگیزش کارکنان | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۷/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر بازیوارسازی بر قصد کارآفرینی از طریق غوطهوری ، ارزش لذت و ارزش فایدهگرا | خوراکیان | ۱۴۰۰/۰۷/۲۰ | ||
| بهینه سازی تخصیص توانمندی ها به اختلالات بخش فنی و تاسیسات هتل قصر مشهد با استفاده از ماتریس ساختار طراحی | فکور ثقیه | ۱۴۰۰/۰۷/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر رضایت و تجربه دانشجویان بر قدرت برند با میانجی گری وفاداری دانشجویان دانشگاه بغداد | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۷/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر عوامل دانش بازاریابی بر عملکرد درک شده با نقش میانجی گری کیفیت درک شده واحد ارتباط با جامعه در دانشگاه المستنصریة بغداد | پورسلیمی | ۱۴۰۰/۰۷/۲۱ | ||
| بررسی تأثیر رفتار خرید آنی بر عملکرد فروش با میانجی تعلق به برند (مورد مطالعه: مشتریان فروشگاه زنجیرهای هایپرمی در مرکز پاژ مشهد) | کفاش پور | ۱۴۰۰/۰۷/۲۱ | ||
| بررسی عوامل موثر بر بکارگیری فناوری اینترنت اشیا با نقش میانجی اعتماد و ریسک درک شده در حوزه سلامت در شهروندان مشهد | باقری | ۱۴۰۰/۰۷/۲۱ | ||
| تاثیر آموزش و توسعه بر عملکرد کارکنان از طریق نقش واسط رضایت شغلی (مورد مطالعه: کارکنان موسسه هئیت معاونت بین المللی هرات- افغانستان) | خوراکیان | ۱۴۰۰/۰۷/۲۴ | ||
| ارائه الگوی مفهومی مرزهای مسیر شغلی در مشاغل حرفه ای مبتنی بر تئوری داده بنیاد (مورد مطالعه: حرفه پزشکی) | کفاش پور | ۱۴۰۰/۰۷/۲۵ | ||
| بررسی تأثیر رهبری سوءاستفادهگر و نقض قرارداد روانشناختی بر بدبینی کارکنان با میانجیگری شایعهپراکنی در محل کار | اسلامی | ۱۴۰۰/۰۷/۲۵ | ||
| گروه بندی اقلام سوپرمارکت از طریق تحلیل خوشهای و ارائه مدلی جهت تخصیص آن ها به قفسه | پویا | ۱۴۰۰/۰۷/۲۵ | ||
| طراحی مدل کنترل بهینه برنامهریزی نیروی کار مبتنی بر مهارتهای انسانی مورد نیاز نیروی کار بخش سلامت | رحیم نیا | ۱۴۰۰/۰۷/۲۷ | ||
| شناسایی عوامل تاثیرگذار بر جذابیت مترو در حمل و نقل عمومی از سفرهای درون شهری و افزایش سهم آن با استفاده از پویایی شناسی سیستمها (مورد مطالعه: سازمان حمل و نقل ریلی درون شهری مشهد) | کاظمی | ۱۴۰۰/۰۷/۲۸ | ||
| بررسی تأثیر آگاهی از برند و معنای برند بر قصد شرکت در دورههای آموزشی الکترونیک با نقش میانجی گری ارزش ویژه برند (موردمطالعه: کاربران وبسایت اسکیل پرو) | مهرآیین | ۱۴۰۰/۰۸/۱۸ | ||
| احصاء مؤلفه های رهبری آموزشی اخلاقی و بررسی تأثیر آن بر مسئولیتپذیری اجتماعی اعضای هیئت علمی دانشگاههای عراق | ملک زاده | ۱۴۰۰/۰۹/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر سرپرستی توهینآمیز و رفتار غیرمتمدنانه مشتریان بر تمایل به ترک شغل کارمندان از طریق نقش واسطه فرسودگی احساسی | خوراکیان | ۱۴۰۰/۰۹/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر شایستگی فناوری اطلاعات و قابلیت مدیریت دادهها بر عملکرد مدیریت ارتباط با مشتری با نقش واسط قابلیت پاسخگویی به مشتری و تجزیه و تحلیل کسب و کار | خوراکیان | ۱۴۰۰/۰۹/۲۰ | ||
| بررسی تاثیر سرمایه انسانی برمزیت رقابتی با میانجی گری قابلیت سنجش بازار و قابلیت مدیریت برند | کفاش پور | ۱۴۰۰/۰۹/۲۱ | ||
| مدلسازی برنامه غذایی خانمهای باردار با استفاده از برنامهریزی آرمانی خطی فازی | کاظمی | ۱۴۰۰/۱۰/۰۵ | ||
| ارزیابی عملکرد و رتبه بندی سازمان با استفاده از رویکرد تلفیقی کارت امتیازی متوازن، دیمتل، فرایند تحلیل شبکه ای و تاپسیس (مورد مطالعه : شرکت توزیع برق مشهد) | کاظمی | ۱۴۰۰/۱۰/۱۴ | ||
| بررسی اثر کیفیت اطلاعات درک شده و ریسک درکشده بر قصد استفاده از رمز ارزها با در نظر گرفتن نقش واسط تبلیغات دهان به دهان الکترونیکی (مورد مطالعه: شهروندان شهر مشهد) | حدادیان | ۱۴۰۰/۱۰/۱۸ | ||
| بررسی تأثیر کلانداده بر عملکرد شرکت با نقش میانجی قابلیتهای بازار محوری و تعدیل گری استراتژی کسبوکار (موردمطالعه: استارتآپهای فناوری محور مبتنی بر کلانداده) | مهرآیین | ۱۴۰۰/۱۰/۱۹ | ||
| تاثیر کیفیت اطلاعات، ریسک درک شده و عادت به استفاده از شبکههای اجتماعی بر قصد خرید از شبکههای اجتماعی -مطالعه موردی: خریداران از شبکههای اجتماعی شهر مشهد- | کفاش پور | ۱۴۰۰/۱۱/۰۵ | ||
| کاربست رویکرد سیستم توصیه گر به عنوان راهکاری برای تعیین سطح بلوغ همراستایی سیستم های اطلاعاتی و فرآیندهای کسب و کار | مهرآیین | ۱۴۰۰/۱۱/۰۵ | ||
| بررسی اثر تجربه مشتری بر شادی مشتری و قدرت برند با درنظرگرفتن نقش واسط وفاداری مشتری (مورد مطالعه: مشتریان بانک سپه در شهر مشهد) | حدادیان | ۱۴۰۰/۱۱/۱۲ | ||
| تأثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر عملکرد زیست محیطی با نقش میانجی تعهد سازمانی و رفتار سازگار با محیط زیست کارکنان (مورد مطالعه: هتلهای سه، چهار، پنج ستاره شهر مشهد) | شیرازی | ۱۴۰۰/۱۱/۱۲ | ||
| بررسی اثر تعاملپذیری، آگاهیبخشی و انگیزهی لذتجویانه تبلیغات شبکههای اجتماعی بر قصد خرید از اینستاگرام (مورد مطالعه: شهروندان شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۴۰۰/۱۱/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر ادراک از شایسته سالاری و فرهنگ سازمانی بر عملکرد کارکنان با میانجی گری رضایت شغلی | مهرآیین | ۱۴۰۰/۱۱/۱۷ | ||
| تاثیر رهبری تحول آفرین سبز بر خلاقیت سبز کارکنان با نقش میانجی خودکارآمدی سبز و هویت سازمانی سبز | شیرازی | ۱۴۰۰/۱۱/۱۷ | ||
| شناسایی و اولویتبندی موانع سلامت اداری در ادارات عمومی ولایت هرات افغانستان | فراحی | ۱۴۰۰/۱۱/۱۷ | ||
| تبیین الگوی نزدیک بینی مدیران ارشد سازمان های بخش دولتی | رحیم نیا | ۱۴۰۰/۱۱/۱۹ | ||
| طراحی مدل مفهومی عوامل مؤثر بر خرید عصبی در زمان شیوع بیماری همهگیر کووید-19 با استفاده از نظریه پردازی داده بنیاد و نگاشت شناختی فازی | کاظمی | ۱۴۰۰/۱۱/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر رهبری قابل اعتماد و معنی داری کار بر رفاه روانشناختی کارکنان با نقش واسط سرمایه روانشناختی | رحیم نیا | ۱۴۰۰/۱۱/۲۳ | ||
| بررسی تأثیر مسئولیتپذیری اجتماعی سازمانی بر وفاداری مشتری از طریق هویت مشتری سازمان (مورد مطالعه: مرکز درمانی لقمان حکیم) | کفاش پور | ۱۴۰۰/۱۱/۲۳ | ||
| “بررسی تأثیر عوامل موثر تکنواسترسهای ادراکشده بر فرسودگی شغلی با نقش تعدیلکننده ذهن آگاهی | شیرازی | ۱۴۰۰/۱۱/۲۴ | ||
| بررسی اثر اخلاق حرفهای درکشده بر وفاداری مشتری با درنظرگرفتن نقش واسط شهرت و اعتماد درکشده (مطالعه موردی: شرکت تولیدی- تجاری کالاهای پزشکی آسیافارما در ولایت هرات) | حدادیان | ۱۴۰۰/۱۱/۲۴ | ||
| شناسایی تاکتیک هایِ برنامه ریزی توسعه فردیِ مدیرانِ کسب و کارهای کوچک و متوسط | فراحی | ۱۴۰۰/۱۱/۲۴ | ||
| بررسی تاثیر عوامل بازاریابی رسانه اجتماعی با نقش میانجی ارزش های فرهنگی بر بهره وری تجاری(مطالعه موردی: شرکت دارویی برند ccl) | حدادیان | ۱۴۰۰/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر هوش هیجانی خریدار بر وفاداری مشتری با در نظر گرفتن نقش میانجی قصد تداوم خرید و تعدیلگری رضایت از خرید آنلاین(مطالعه موردی: فروشگاه اینترنتی پوشاک دیم اف در افغانستان) | حدادیان | ۱۴۰۰/۱۱/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر هوش تحلیلی کلانداده بر عملکرد مدیریت ارتباط با مشتری با نقش میانجیگری سفارش سازی انبوه و نقش تعدیل گری توانایی بازاریابی (مورد مطالعه : مدیران شرکت های فناوری محور مبتنی بر کلان داده در بخش محصولات و خدمات ) | مهرآیین | ۱۴۰۰/۱۱/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر بازاریابی رسانههای اجتماعی بر عملکرد تجاری با میانجیگری صدای مشتری (مورد مطالعه: کلینیکهای سلامت استان خراسان رضوی) | رحیم نیا | ۱۴۰۰/۱۱/۳۰ | ||
| بررسي تاثير رسانه اجتماعي بر ارزش ويژه برند با ميانجي گري ابعاد قدرت دلبستگي برند(مورد مطالعه: دانشگاه خصوصي جامي در استان هرات) | حدادیان | ۱۴۰۰/۱۱/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر رهبری توانمندساز بر رفتارهای خودیادگیری با نقش تعدیل کننده کمال گرایی (مطالعه: اداره آموزش و پرورش ولایت هرات افغانستان) | فراحی | ۱۴۰۰/۱۲/۰۱ | ||
| بررسی تأثیر سیستم مدیریت منابع انسانی عملکرد بالا بر نشاط کارکنان با نقش واسطه ادراک از عدالت و جذابیت سازمانی | مهارتی | ۱۴۰۰/۱۲/۰۱ | ||
| بهبود تاب آوری با استفاده از روش گسترش عملکرد کیفیت در هتل میامی مشهد | فکور ثقیه | ۱۴۰۰/۱۲/۰۱ | ||
| بررسی اثر اختلالات روانی کارکنان بر عجینشدگی شغلی با میانجیگری عصبانیت و تعدیلگری رهبری سوءاستفادهگر | اسلامی | ۱۴۰۰/۱۲/۰۳ | ||
| شناسایی و اولویتبندی شاخصهای عملکرد مطلوب در سطح فرد و سازمان در درمانگاههای سلامت افغانستان | فراحی | ۱۴۰۰/۱۲/۰۳ | ||
| بررسی اثر بازاریابی داخلی و رضایت شغلی بر تمایل به ماندن در شغل با نقش میانجی تعهد کارکنان نسل وای مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه هرات | حدادیان | ۱۴۰۰/۱۲/۰۷ | ||
| تاثیر مطالعهی کتابهای داستانی بر بهبود مهارتهای تعارض بینفردی مدیران: رویکرد کتابدرمانی گروهی | مرتضوی | ۱۴۰۰/۱۲/۰۸ | ||
| بررسی تأثیر رهبری فروتنانه بر رفتار فعال کارکنان با توجه به نقش میانجی توانمندسازی روانشناختی -مورد مطالعه: وزارت اقتصاد افغانستان- | اسلامی | ۱۴۰۰/۱۲/۰۹ | ||
| ارزیابی اثربخشی تبلیغات اینستاگرامی شرکت سن ایچ بر اساس مدل AIEDA | حدادیان | ۱۴۰۰/۱۲/۱۴ | ||
| بررسی اثر تبلیغات شخصی سازی شده بر ارزش ویژه برندهای تبلیغ شده در فیس بوک | حدادیان | ۱۴۰۰/۱۲/۱۴ | ||
| بررسی تأثیر خودکارآمدی کارآفرینانه و نگرش به آموزش کارآفرینی بر قصد کارآفرینانه دانشجویان با نقش تعدیلگر جنسیت و زمینه خانوادگی (مورد مطالعه: دانشجویان دانشگاه الکوفه عراق) | مهارتی | ۱۴۰۰/۱۲/۱۵ | ||
| کشف مولفههای افتخار سازمانی و بررسی تاثیر آن بر رفتار شهروندی سازمانی (مورد مطالعه: شرکت برق منطقهای خراسان) | شیرازی | ۱۴۰۰/۱۲/۱۵ | ||
| کشف الگوی رفتاری مسامحه کارکنان در پست بانک ایران | ملک زاده | ۱۴۰۰/۱۲/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر استفاده از قابلیت های تحلیل تجاری بر عملکرد سازمان از طریق کیفیت اطلاعات، قابلیت نوآوری، چابکی سازمان و مزیت رقابتی | خوراکیان | ۱۴۰۱/۰۱/۲۸ | ||
| کشف مؤلفههای رهبری تسهیم شده و تأثیر آن بر رضایت کارکنان | مهارتی | ۱۴۰۱/۰۲/۱۱ | ||
| بررسی اثر فعالیتهای مدیریت منابع انسانی درک شده بر عملکرد کارکنان با میانجیگری رفتار کاری نوآورانه -مورد مطالعه: سازمان شهرداری هرات | خوراکیان | ۱۴۰۱/۰۲/۱۷ | ||
| بررسی تأثیر اقدامات مدیریت منابع انسانی بر عملکرد کارکنان با میانجیگری عجینشدگی شغلی و هنرآفرینی شغلی (مورد مطالعه: مؤسسه غیرانتفاعی بینالمللی اکشن اید در افغانستان) | خوراکیان | ۱۴۰۱/۰۲/۲۱ | ||
| بررسی تأثیر قدرت پرتفوی، تناسب پرتفوی با نقش میانجی قابلیت توسعهای پرتفوی بر جذابیت برند (مورد مطالعه: شرکت دولتی صنایع دارویی و پزشکی SDI) | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۰۳/۰۳ | ||
| بررسی اثر برداشت کارکنان از اصالت برند و تناسب ارزش برند شرکت بر رفتارهای شهروندی کارکنان با میانجیگری تعهد سازمانی (مورد مطالعه: شرکت پالایش شکر ای تیهاد در بابل) | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۰۳/۳۱ | ||
| شناسایی و رتبه بندی عوامل مؤثر بر ایجاد استرس شغلی در ذیحسابان دستگاههای اجرایی خراسان رضوی | ملک زاده | ۱۴۰۱/۰۳/۳۱ | ||
| بررسی تاثیر جذابیت، تجربه و اعتماد مشتری بر قصد خرید با میانجیگری ارزش ویژه برند خودروهای ایرانی در کشور عراق | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۰۴/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر جهتگیری رهبر بر بسیج تغییر از طریق نقش میانجی رهبری توزیعی | باقری | ۱۴۰۱/۰۴/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر مربیگری بر عملکرد کارکنان با نقش واسط پاداش و قدردانی، تعهد و یادگیری کارکنان (مورد مطالعه: شرکت گاز استان گلستان) | مهارتی | ۱۴۰۱/۰۴/۱۵ | ||
| بررسی میزان آمادگی شرکت خدمات اینترنتی رهانت در جهت استقرار برنامهریزی منابع سازمانی (ERP) | مهارتی | ۱۴۰۱/۰۴/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر گردشگری هوشمند بر قصد رفتاری با میانجی گری تصویر مقصد و تعدیل گری جستجوی اطلاعات | کفاش پور | ۱۴۰۱/۰۶/۰۶ | ||
| بررسی اثر رهبری اخلاقی بر مشارکت کاری، رفاه و عملکرد کارکنان با توجه به نقش میانجی فرهنگ اخلاقی | باقری | ۱۴۰۱/۰۶/۰۸ | ||
| بررسی تاثیر تبلیغات درک شده بر مراجعه مجدد با نقش میانجی نگرش مشتری و تحسین مشتری (مورد مطالعه مراجعین بیمارستان صحت در حوزه غرب افغانستان) | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۰۶/۰۸ | ||
| طراحی مدل مدیریت استعداد مبتنی بر تنوع | شیرازی | ۱۴۰۱/۰۶/۰۸ | ||
| بررسی اثر عدالت سازمانی درک شده بر تعلق خاطر کاری کارکنان بواسطه ایمنی روانی و مالکیت روانی در بین کارکنان فرودگاه بین المللی شهید هاشمی نژاد مشهد | خوراکیان | ۱۴۰۱/۰۶/۰۹ | ||
| کشف چالش های برنامه ریزی منابع انسانی در بنیادهای خیریهی ولایت هرات | مهرآیین | ۱۴۰۱/۰۶/۰۹ | ||
| بررسی تأثیر رهبری تحولآفرین بر رفتار شهروندی و نوآوری سازمانی درکشده کارکنان با نقش میانجی توانمندسازی روانشناختی (مورد مطالعه: کارکنان شرکت مخابراتی سلام هرات) | ملک زاده | ۱۴۰۱/۰۶/۱۲ | ||
| بررسی اثر رهبری فراگیر بر رفتار کاری نوآورانه با نقش میانجی توانمندسازی روانشناختی -مورد مطالعه: دانشگاه دولتی هرات- | اسلامی | ۱۴۰۱/۰۶/۱۳ | ||
| بررسی نقش واسطهای کیفیت رابطه و وفاداری به برند در رابطهی بین تعامل برند با مصرفکننده و قصد خرید مجدد (مورد مطالعه: شرکت بیمه آسیا در مشهد) | حدادیان | ۱۴۰۱/۰۶/۱۳ | ||
| بررسی تاثیر تاییدکننده مشهور بر ارزش ویژه درک شده برند با نقش میانجی گری ارتباط شخصی با برند مورد مطالعه: برند نوین چرم در شهرستان مشهد | رحیم نیا | ۱۴۰۱/۰۶/۱۴ | ||
| بررسی تأثیر تعادل مطالبات و منابع شغلی بر بهزیستی روانشناختی با نقش میانجی قلدری در محل کار (مورد مطالعه: مؤسسه علمی فرهنگی سپهر اندیشه) | اسلامی | ۱۴۰۱/۰۶/۱۴ | ||
| بررسی تأثیر خودکارآمدی خلاق بر رفتار نوآورانه کارکنان با نقش تعدیل گری رهبری کارآفرینانه درک شده | اسلامی | ۱۴۰۱/۰۶/۱۴ | ||
| بررسی تأثیر نوآوری بر مزیت رقابتی با نقش میانجی انعطاف پذیری سازمانی (مورد مطالعه: هتل های چهار ستاره و پنج ستاره شهرهای کربلا و نجف) | رحیم نیا | ۱۴۰۱/۰۶/۱۵ | ||
| تاثیر آموزش و توسعه، جبران خدمات و فرآیند کار بر ادراک کارکنان از حمایت سازمانی به واسطه عدالت مراوده ای | شیرازی | ۱۴۰۱/۰۶/۱۵ | ||
| تاثیر شیوه های مدیریت منابع انسانی بر مشارکت کاری و قصد ترک شغل پرستاری | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۰۶/۱۵ | ||
| بررسی تأثیر ترس و اضطراب بر رفتار خرید ناگهانی با میانجیگری فقدان کنترل ادراکشده و تعدیلگری اطلاعرسانیهای دولتی (مورد مطالعه: شهروندان شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۴۰۱/۰۶/۱۶ | ||
| تاثیر سودمندی و سهولت درک شدهی فناوری اطلاعات بر توانمندسازی و بهرهوری کارکنان با توجه به نقش واسط سرمایهی اجتماعی در موسسه رهاب مشهد | باقری | ۱۴۰۱/۰۶/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی ساختاری و رابطه ای بر کارآفرینی زنان با نقش میانجی نوآوری اجتماعی(مورد مطالعه: صنایع دستی شهر هرات افغانستان) | کفاش پور | ۱۴۰۱/۰۶/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر ابعاد کیفیت خدمات الکترونیکی بر وفاداری رفتاری و نگرشی کاربران به واسطه ی رضایت و اعتماد در طرح خدمات الکترونیکی غیرحضوری 3070 سازمان تامین اجتماعی | مهرآیین | ۱۴۰۱/۰۶/۲۰ | ||
| تأثیر رهبری تحولی سبز بر خلاقیت سبز با نقش میانجی اقدامات مدیریت منابع انسانی سبز ادراک شده و هویت سازمانی سبز و تعدیل گری تعهد منابع (مورد مطالعه: شرکت صنایع پودر شیر مشهد) | شیرازی | ۱۴۰۱/۰۶/۲۰ | ||
| شناسایی و اولویتبندی موانع استقرار مدل استارتاپ ناب در شرکتهای استارتاپی ایرانی فعال در صنعت ICT | کفاش پور | ۱۴۰۱/۰۶/۲۱ | ||
| ارزیابی عملکرد تجاریسازی فناوری شرکتهای مستقر در مرکز رشد دانشگاه فردوسی مشهد بر پایه روش BSC، BWM و COPRAS | ناجی عظیمی | ۱۴۰۱/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر بازاریابی دهان به دهان الکترونیکی بر قصد دیدار مجدد از طریق تصویر از مقصد و اعتماد به مقصد گردشگری پزشکی (مورد مطالعه: بیمارستان های منتخب شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۴۰۱/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر رهبری اخلاقی درک شده بر پنهان سازی دانش با نقش میانجی گری امنیت روان شناختی و کار معنادار و نقش تعدیل گر اشتیاق به کار همدلانه (مورد مطالعه: کارخانه ایران خودرو دیزل) | اسلامی | ۱۴۰۱/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی رابطه مدیریت اطلاعات زنجیره تأمین و زیرساختهای سیستم اطلاعات با عملکرد تولید با در نظرگرفتن نقش تعدیلگر یکپارچگی زنجیره تأمین در شرکت هبلکس رضوی | مهرآیین | ۱۴۰۱/۰۶/۲۳ | ||
| تأثیر کیفیت و ارزش درکشده خدمات بر قصد استفاده مداوم شهروندان از خدمات شهرداری هوشمند (مورد مطالعه: کاربران خدمات الکترونیکی منطقه 12 شهرداری مشهد) | مهرآیین | ۱۴۰۱/۰۶/۲۳ | ||
| شناسایی و رتبهبندی عوامل مؤثر بر توسعۀ فناوری اینترنت اشیاء درحوزۀ صنعت لوازم خانگی در ایران | کاظمی | ۱۴۰۱/۰۶/۲۷ | ||
| عوامل موثر بر رضایتمندی مشتریان خدمات الکترونیکی ثبت احوال در دفاتر پیشخوان در شهر مشهد بر اساس مدل کانو | باقری | ۱۴۰۱/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی اثر هنجار متقابل و صفات شبکه بر رفتار مصرف اخلاقی با در نظر گرفتن نقش واسط اعتماد شرکتی (مورد مطالعه: کاربران اینستاگرام) | حدادیان | ۱۴۰۱/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر ارزش پیشنهادی کارکنان بر تعهد حرفه ای معلمان با نقش واسط برند کارفرما و ادراک از منزلت اجتماعی معلمان (مورد مطالعه : معلمان شهر مشهد) | فراحی | ۱۴۰۱/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر قصد پذیرش گیمیفیکیشن بر تعامل مشتری با مقاصد گردشگری با تعدیلگری بازی کامل و گرایش به گیمیفی کی شن)مورد مطالعه : مشتریان آژانس های مسافرتی در شهر مشهد | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر گرایش کارآفرینانه بر عملکرد سازمان با میانجیگری فرآیند خلق دانش و نقش تعدیلگری ساختار سازمانی و ویژگیهای محیطی(مورد مطالعه: شرکتهای غذایی مشهد) | مهارتی | ۱۴۰۱/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر اطمینان درک شده از تبلیغات، درک حرفه ای بودن تبلیغات و جذابیت درک شده از تبلیغات بر وفاداری مشتری با میانجی گری تصویر شرکت(مورد مطالعه: بیمارستان خصوصی آریا اپولو) | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر رهبری اخلاقی بر رفتار شهروندی سازمانی با میانجیگری تعهد سازمانی و تعدیلگری مدیریت منابع انسانی منعطف | اسلامی | ۱۴۰۱/۰۶/۳۰ | ||
| تاثیر رضایت مشتری و تصویر برند بر وفاداری به برند در صنایع تولیدی در هرات (مطالعه موردی شرکت سوپر کولا) | کفاش پور | ۱۴۰۱/۰۶/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت زندگی کاری و عدالت سازمانی برتعهدکارکنان با نقش میانجی انگیزش درونی در کارکنان دانشگاه هرات | فراحی | ۱۴۰۱/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی تأثیر قابلیت های پویا بر عملکرد بازاریابی با نقش میانجی سرمایه های انسانی و نوآوری خدمات | مهارتی | ۱۴۰۱/۰۶/۳۱ | ||
| طراحی یک چهارچوب تحلیلی برای سنجش همسویی برنامه ریزی نیروی انسانی عضو هیئت علمی با راهبردهای دانشگاه فردوسی مشهد | کاظمی | ۱۴۰۱/۰۶/۳۱ | ||
| بررسی تاثیر شهرت برند بر رفتار اشتراکگذاری داوطلبانه دانش مشتریان با نقش میانجیگری تصور مشتری از برند و تعدیلگری جستجوی موقعیت اجتماعی (مورد مطالعه: صنایع غذایی ولایت هرات کشور افغانستان) | مهارتی | ۱۴۰۱/۰۷/۱۰ | ||
| اولویتبندی خانوارهای تحت حمایت کمیته امداد بر مبنای امنیت غذایی با استفاده از روشهای چند شاخصه | ناجی عظیمی | ۱۴۰۱/۰۷/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر رهبری اخلاقی ادراک شده بر تسهیل اشتراک دانش با توجه به نقش میانجی دغدغه سازمانی و نقش تعدیلگر مدیریت برداشت | اسلامی | ۱۴۰۱/۰۷/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر شناسایی فرصت، توسعه فرصت و بهرهبرداری از فرصت بر تصمیمات بازاریابی کارآفرینانه با میانجیگری اشتیاق کارآفرینی (مورد مطالعه: شرکتهای استارت آپ در پارک علم و فناوری بغداد) | کفاش پور | ۱۴۰۱/۰۷/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر رهبری معنوی و برند سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی و مدیریت ارتباط با ارباب رجوع با میانجیگری کیفیت زندگی کاری (مورد مطالعه: بیمارستانهای خصوصی شهر مشهد) | حدادیان | ۱۴۰۱/۰۸/۰۳ | ||
| شناسایی سیاستهای بومی منابع انسانی تأثیرگذار بر رفتار خلاقانه کارکنان بخش سلامت کشور عراق و بررسی عوامل مؤثر بر آن | خوراکیان | ۱۴۰۱/۰۸/۰۷ | ||
| تفاوت های نسلی در ارزش های انسانی و کاری در ایران و لهستان | خوراکیان | ۱۴۰۱/۰۸/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر مولفه های هنجارهای ذهنی، نگرش و کنترل رفتاری درک شده بر قصد خرید(مورد مطالعه: کسب و کارهای اجتماعی در عراق) | کفاش پور | ۱۴۰۱/۰۸/۱۰ | ||
| بررسی تأثیر هنجارهای ذهنی و دانش بر رفتار کاهش ضایعات ساختمانی از طریق نگرش و قصد رفتاری (مورد مطالعه: معماران شاغل در شهر مشهد) | خوراکیان | ۱۴۰۱/۰۸/۲۴ | ||
| شناسایی و اولویت بندی موانع ارتقا زنان در مشاغل مدیریتی در شرکت های خصوصی متوسط عراق | فراحی | ۱۴۰۱/۰۸/۳۰ | ||
| بررسی اثر انعطافپذیری راهبردی بر پایداری شرکت، با نقش میانجی نوآوری مدل کسب و کار و تعدیلگری پویایی محیطی (مورد مطالعه: شرکتهای دانشبنیان پارک علم و فناوری خراسان) | رحیم نیا | ۱۴۰۱/۰۹/۰۱ | ||
| مجوز اخلاقی بعنوان یک پیش بینی کننده ی رفتارهای انحرافی در سازمان های بخش عمومی | رحیم نیا | ۱۴۰۱/۰۹/۰۲ | ||
| بررسی تأثیر تعامل ادراکشده بر ترجیح برند با میانجیگری ارزش ادراکشده و تعدیل گری مقایسه اجتماعی | کفاش پور | ۱۴۰۱/۰۹/۰۷ | ||
| ارائه مدل مفهومی اشتیاق شغلی و بررسی تأثیر عوامل اشتیاق شغلی بر عملکرد کارکنان شرکتهای صنعتی | کاظمی | ۱۴۰۱/۰۹/۱۵ | ||
| بررسی اثر تخصص درک شده، همسانی نگرشی با مخاطب و جذابیت اجتماعی اینفلوئنسرهای فضای مجازی بر قصد خرید کاربران با در نظر گرفتن نقش واسط اعتماد (مورد مطالعه: رسانه اجتماعی اینستاگرام) | حدادیان | ۱۴۰۱/۰۹/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر رفتار سبز کارکنان با توجه به نقش های میانجی مسئولیت پذیری اجتماعی و جو روانشناختی سبز | اسلامی | ۱۴۰۱/۰۹/۱۹ | ||
| شناسایی و مدلسازی عوامل موثر بر سودآوری شرکت های واسطه گر خوداشتغالی آزاد بر اساس روش مدلسازی ساختاری تفسیری | کاظمی | ۱۴۰۱/۰۹/۲۰ | ||
| بهینه سازی چندهدفه مکان یابی احداث نیروگاه های خورشیدی برای تامین تقاضای برق | باقری | ۱۴۰۱/۰۹/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر ویژگیهای بازار، درک فرهنگی و مدیریت دانش بر بهبود استراتژیهای بینالمللی با نقش میانجی رفتار مدیریت (مطالعه موردى: موسسات آموزش عالی خصوصی در کشور عراق) | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۱۰/۱۳ | ||
| بررسی تأثیر قابلیت استراتژیک رسانههای اجتماعی و یادگیریزدایی سازمانی بر نوآوریهای مخرب شرکتهای کوچک و متوسط با نقش تعدیلکنندگی پویایی محیطی (مورد مطالعه: پارک علم و فناوری در شهر بغداد) | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۱۰/۱۳ | ||
| بررسی تأثیر قابلیت نوآوری بر نوآوری استارتاپها با میانجیگری مدیریت دانش و تعدیلگری قابلیت فناوری اطلاعات -مورد مطالعه: مؤسسه کارآفرین افغان- | حدادیان | ۱۴۰۱/۱۰/۱۷ | ||
| بررسی عوامل مؤثر بر تمایل به استفاده از سیستم مدیریت منابع انسانی الکترونیکی با در نظر گرفتن نقش میانجی نگرش به سیستم (مورد مطالعه: خبرگزاریهای کشور افغانستان) | مهرآیین | ۱۴۰۱/۱۱/۰۲ | ||
| بررسی تأثیر رهبری توانمندساز بر روی رفتار خلاقانه کارکنان از طریق ویژگیهای شغلی | فراحی | ۱۴۰۱/۱۱/۰۴ | ||
| بررسی تأثیر محتوای تبلیغات در شبکه اجتماعی اینستاگرام بر قصد خرید به واسطه تصویر لذتجویانه برند و نقش تعدیل گری ریسک درک شده-هتل های پنج ستاره شهر مشهد-. | رحیم نیا | ۱۴۰۱/۱۱/۰۴ | ||
| تدوین مدل پذیرش فناوری نوین در نظام سلامت در زمینه اینترنت اشیاء با تاکید بر نقش عواطف و اختیار | ملک زاده | ۱۴۰۱/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تأثیر هویت حرفهای بر قصد ترک سازمان با نقش میانجی رضایت شغلی و تعلق خاطر کارمند (مورد مطالعه: هتلهای ۴ و ۵ ستاره در مشهد) | حدادیان | ۱۴۰۱/۱۱/۱۰ | ||
| شناسایی و رتبهبندی عوامل مؤثر بر ارتقای کیفیت خدمات پس از فروش در استارتاپ های افغانستان | حدادیان | ۱۴۰۱/۱۱/۱۰ | ||
| بررسی تاثیر تاب آوری زنجیره تامین بر عملکرد زنجیره تامین با نقش تعدیل گر قابلیت تجزیه و تحلیل کلان دادهها | اسلامی | ۱۴۰۱/۱۱/۱۱ | ||
| بررسی تأثیر رفتار رهبری و انسجام سازمانی بر تعالی سازمانی با میانجیگری تعلق خاطر کاری -مورد مطالعه: شرکتهای شهرک صنعتی هرات- | اسلامی | ۱۴۰۱/۱۱/۱۱ | ||
| طراحی مدل واسطهگری در نظام نوآوری فناورانه صنایع دفاعی با روش مدلسازی ساختاری تفسیری فازی | پویا | ۱۴۰۱/۱۱/۱۱ | ||
| بررسی تاثیر هوش هیجانی و حمایت سازمانی ادراک شده بر رضایت شغلی با توجه به نقش میانجی تعارض کار-خانواده (مورد مطالعه: مدیران و کارکنان شرکت گاز استان خراسان رضوی) | مهارتی | ۱۴۰۱/۱۱/۱۶ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر بهره وری کارکنان دانشی | فراحی | ۱۴۰۱/۱۱/۱۶ | ||
| شناسایی و اولویتبندی الزامات استقرار نظام جمعسپاری در حل مسائل مدیریت شهری - مورد مطالعه: شهرداری مشهد | فراحی | ۱۴۰۱/۱۱/۱۶ | ||
| بررسی نقش میانجیگری استرس شغلی در رابطه بین رهبری خودشیفته و رفتار آوایی کارکنان -مورد مطالعه: اداره شهرسازی و اراضی ولایت هرات- | ملک زاده | ۱۴۰۱/۱۱/۱۷ | ||
| بررسی تأثیر فعالیت های بازاریابی رسانه های اجتماعی بر قصد خرید با میانجی گری تجربه برند و تعدیل گری سطح تعلق خاطر مشتری | رحیم نیا | ۱۴۰۱/۱۱/۱۸ | ||
| بررسی تأثیر قلمروگرایی و سکوت کارمند بر رفتار کاری نوآورانه با نقش واسط پنهانسازی دانش (مورد مطالعه: مدارس دخترانه شهر فراه) | اسلامی | ۱۴۰۱/۱۱/۲۳ | ||
| پیش بینی تقاضای پستی با استفاده از رگرسیون و سری زمانی (مطالعه موردی اداره کل پست خراسان رضوی) | ناجی عظیمی | ۱۴۰۱/۱۱/۲۴ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل اثر گذار بر رفتارهای غیر کار کردی کارکنان در سازمان صنعت و تجارت ولایت هرات | فراحی | ۱۴۰۱/۱۱/۲۴ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل تاثیر گذار بر بهره وری کارکنان اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی | فراحی | ۱۴۰۱/۱۱/۲۴ | ||
| ارزیابی و رتبهبندی مناطق راهآهن ایران با استفاده از مدل تحلیل پوششی دادههای پنجره ای | پویا | ۱۴۰۱/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی اثر ادراک هنر شهری بر وفاداری به مقصد گردشگری با توجه به نقش میانجی تصویر مقصد و رضایت از مقصد (مورد مطالعه: شهر مشهد) | اسلامی | ۱۴۰۱/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی اثر شبکههای اجتماعی و ریسک درکشده از سفر بر قصد بازدید مجدد از مقصد گردشگری در دورهی کرونا با واسطهگری تعامل برند با مشتری (مورد مطالعه: شهر مشهد) | مهارتی | ۱۴۰۱/۱۱/۲۵ | ||
| ارائه مدل ترمیم خدمت پویا با توجه به ماهیت شکست خدمت و ویژگی های شخصیتی مشتریان با روش تئوری بازی | فکور ثقیه | ۱۴۰۱/۱۱/۲۶ | ||
| انتخاب راهبرد کنترل پروژه ی مناسب برای پروژه های توسعه ی سامانه های نرم افزاری | مطهری فریمانی | ۱۴۰۱/۱۱/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر فعالیتهای سبز بر تبلیغات دهانبهدهان و قصد بازدید مجدد گردشگران داخلی با میانجیگری ارزش کارکردی (مورد مطالعه: اکوپارکهای شهر مشهد) | اسلامی | ۱۴۰۱/۱۱/۲۶ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت محتوا و تعامل برند بر قصد خرید مشتریان از طریق آگاهی از برند و انگیزه خرید در کاربران رسانه اجتماعی اینستاگرام | مهرآیین | ۱۴۰۱/۱۱/۳۰ | ||
| طراحی الگوی مدیریت تلنگر در سازمان | ملک زاده | ۱۴۰۱/۱۱/۳۰ | ||
| شناسایی فرصتها و چالشهای رشد کار آفرینی زنان در افغانستان | اسلامی | ۱۴۰۱/۱۲/۰۱ | ||
| مرور مفهومی مطالعات گذشته پیرامون ارتباط معیارها در روشهای تصمیمگیری چندشاخصه (MADM) | مطهری فریمانی | ۱۴۰۱/۱۲/۰۱ | ||
| بررسی تاثیر عوامل پذیرش بازاریابی شبکه اجتماعی برعملکرد بنکداری های شهر مشهد | مهرآیین | ۱۴۰۱/۱۲/۰۲ | ||
| تاثیر هوشمندسازی و تاب آوری شهری بر کیفیت زندگی شهری با نقش میانجی توسعه پایدار شهری (مورد مطالعه : منطقه 8 شهر مشهد) | فکور ثقیه | ۱۴۰۱/۱۲/۰۲ | ||
| طراحی مدل DEA شبکه ای پویا با روابط بازگشتی برای ارزیابی عملکرد بیمارستان ها با شاخص مالم کوئیست (مورد مطالعه: بیمارستان های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی مشهد) | پویا | ۱۴۰۱/۱۲/۰۲ | ||
| کشف محتوای نظریه ضمنی روابط رهبران اثربخش و شناسایی سبکهای رهبری متناسب با آن | فراحی | ۱۴۰۱/۱۲/۰۲ | ||
| بررسی تأثیر سبکهای رهبری بر اشتراک دانش کارکنان با نقش میانجی انگیزه درونی | پورسلیمی | ۱۴۰۱/۱۲/۰۳ | ||
| ارائه یک چارچوب طراحی برای داشبورد ارزیابی مدیریت تجربه مشتری در بانک های تجاری ایران | رحیم نیا | ۱۴۰۱/۱۲/۰۶ | ||
| طراحی شبکه زنجیره تأمین در شرایط وجود همزمان عدم قطعیتهای عملیاتی و اختلال از دیدگاه تابآوری و پایداری (مورد مطالعه: شبکه زنجیره تأمین بنزین خودرو ایران) | پویا | ۱۴۰۱/۱۲/۰۶ | ||
| بررسی تاثیر فراشایستگی ادراک شده بر خلاقیت با نقش میانجی خستگی عاطفی (مطالعه موردی: اداره امور دارایی و مالیاتی ولایت هرات- افغانستان) | باقری | ۱۴۰۱/۱۲/۰۸ | ||
| بررسی تاثیر فناوری بلاکچین بر استراتژیهای رقابتی تولیدی کیفیت و تحویل در حوزهی زنجیرهی تامین | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۱/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر تعامل عاطفی مشتریان با قصد خرید با توجه به نقش میانجیگری سودمندی ادراک شده (مورد مطالعه: محصولات صنایع دستی در شبکه اجتماعی اینستاگرام) | حدادیان | ۱۴۰۲/۰۱/۲۶ | ||
| بررسی تاثیر رهبری دوسوتوان بر نوآوری سازمانی به واسطه جستجوی دانش اکتشافی و جستجوی دانش بهره برداری و نقش تعدیلگر انعطاف پذیری استراتژیک | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۲/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر چابکی بازار بر عملکرد شرکت های نوظهور با توجه به نقش تعدیلگری پیچیدگی بازار و میانجی برنامه های منطبق با بازاریابی-مورد مطالعه: شرکت های صادراتی نوظهور در مشهد- | کفاش پور | ۱۴۰۲/۰۲/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر روابط فرا-اجتماعی در بازاریابی اینفلوئنسر بر قصد خرید مشتریان آنلاین با میانجیگری حسادت مصرفکننده نسبت به اینفلوئنسرهای اینستاگرام (مورد مطالعه: مشتریان اینستاگرامی پوشاک مردانه در بغداد) | حدادیان | ۱۴۰۲/۰۲/۳۱ | ||
| بررسی تأثیر ناامنی شغلی بر عملکرد شغلی کارکنان با نقش میانجی تعارض کار و خانواده و فرسودگی شغلی (مورد مطالعه: دانشگاههای خصوصی هرات) | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۳/۰۲ | ||
| بررسی تأثیر بازارگرایی و قابلیت فناوری اطلاعات بر عملکرد سازمانی با میانجیگری قابلیتهای بازاریابی پویا (مورد مطالعه: شرکتهای شهرک صنعتی توس مشهد) | حدادیان | ۱۴۰۲/۰۳/۰۶ | ||
| بررسی تأثیر رفتار مربیگری مدیران بر خلاقیت شغلی با توجه به نقش میانجی یادگیریزدایی دانش سازمانی (مورد مطالعه: آموزش و پرورش هرات) | ملک زاده | ۱۴۰۲/۰۳/۰۷ | ||
| بررسی تأثیر ظرفیت جذب دانش بر عملکرد شرکتهای دانش بنیان با توجه به نقش میانجی چابکی استراتژیک و نوآوری مدل کسب و کار و نقش تعدیلگر آشفتگی محیطی | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۳/۰۸ | ||
| بررسی تاثیراستراتژی بازاریابی زیست محیطی درک شده بر ارزش ویژه برند به واسطه ی رفتار شهروندی مشتری و نقش تعدیل گری آشنایی با برند -مورد مطالعه: مشتریان فروشگاه های محصولات ارگانیک در شهر مشهد- | رحیم نیا | ۱۴۰۲/۰۳/۱۶ | ||
| بررسی تأثیر ادراک کارکنان از رهبری تحولآفرین بر رفتارهای شهروندی سازمانی با میانجیگری توانمندسازی روانشناختی و رضایت شغلی (مورد مطالعه: شرکتهای خصوصی گردشگری در ولایت هرات) | مهرآیین | ۱۴۰۲/۰۳/۲۲ | ||
| ارائه مدل ایمنی روانشناختی زنان در دانشگاههای جامع برتر شمال شرق ایران | فراحی | ۱۴۰۲/۰۴/۰۴ | ||
| احصاء مدل سکوت سازمانی زنان | مهارتی | ۱۴۰۲/۰۴/۰۷ | ||
| شناسایی چالشها و موانع اجرای مدل تعالی سازمانی بنیاد اروپایی مدیریت کیفیت در وزارت آموزش و پرورش ایران | مهرآیین | ۱۴۰۲/۰۴/۱۸ | ||
| بررسی تأثیر نوآوری مدل کسبوکار بر عملکرد با در نظر گرفتن نقش واسط فرهنگ و یادگیری سازمانی مورد مطالعه شرکتهای صادراتی استان هرات باستان | باقری | ۱۴۰۲/۰۶/۰۵ | ||
| بررسی تاثیر رهبری متناقض نما بر خلاقیت کارکنان با توجه به نقش میانجی هویت یابی با رهبر و خودکارآمدی خلاقانه و نقش تعدیل گر فشار بار کار و نیاز کارکنان به ثبات شناختی | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی درک شده کارمندان بر عزت نفس سازمانی و تعهد عاطفی سازمان با توجه به نقش میانجی عدالت رویه ای (مورد مطالعه: سازمان معارف استان هرات) | باقری | ۱۴۰۲/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی نقش میانجی توانمندسازی روانشناختی درک شده و هنرآفرینی شغلی در رابطه بین رهبری خدمتگزار درک شده و رفتار کاری نوآورانه (مورد مطالعه: کارکنان اداره شهرداری استان هرات) | مهارتی | ۱۴۰۲/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر قابلیت های منابع انسانی بر مزیت رقابتی با نقش میانجی مدیریت برند و سنجش بازار صنایع دستی هرات | پورسلیمی | ۱۴۰۲/۰۶/۱۹ | ||
| بررسی تأثیر سبکهای رهبری بر عملکرد نوآورانه کارکنان با میانجیگری یادگیری سازمانی ( مورد مطالعه: دانشگاه فاریاب افغانستان) | کفاش پور | ۱۴۰۲/۰۶/۱۹ | ||
| بررسی تأثیر شفافیت سازمانی ادراکشده بر انگیزش درونی کارکنان با توجه به نقش میانجی ادراک از فساد سازمانی و عدالت سازمانی | فراحی | ۱۴۰۲/۰۶/۱۹ | ||
| تاثیر توانمندسازی روان شناختی بر عملکرد کاری با نقش متغیر میانجی اعتماد ادراک شده رهبر و مشارکت کارکنان | شیرازی | ۱۴۰۲/۰۶/۱۹ | ||
| بررسی تأثیر نوآوری محصول و قابلیت قیمتگذاری بر عملکرد بینالمللی شرکتهای صادراتی استان هرات با نقش واسطه گری مزیت رقابتی | باقری | ۱۴۰۲/۰۶/۲۰ | ||
| شناسایی فرصتها و چالشهای کلاندادهها برای تجزیه و تحلیل استراتژیک حوزة کسب و کار (مورد مطالعه، صنعت بیمه) | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۶/۲۰ | ||
| بررسی اثر تشابه سازی با تایید کننده مشهور بر روی قصد خرید به واسطه رفتار شهروندی و نقش تعدیل گری رابطهی فرا اجتماعی | رحیم نیا | ۱۴۰۲/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی تاثیر ارزش درک شده کارکنان بر عملکرد فروش با نقش واسط قابلیتهای راهبردی شرکت، قابلیتهای بازاریابی و ارزش درک شده مشتری در شرکتهای شهرک صنعتی هرات | فراحی | ۱۴۰۲/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی تأثیر هموفیلی بر ارزش مورد انتظار برند و قصد خرید به واسطه رفتار مشارکت مشتری (مورد مطالعه: دنبالکنندگان افراد تأثیرگذار پوشاک و فشن در ایران) | حدادیان | ۱۴۰۲/۰۶/۲۱ | ||
| تأثیر مولفه های رهبری حکیمانه بر قابلیت بحران ستیزی سازمان ها با ملاحظه ی نقش میانجی هوش راهبردی (مورد مطالعه: جمعیت هلال احمر شهرستان مشهد) | فراحی | ۱۴۰۲/۰۶/۲۱ | ||
| شناسایى الزامات پیادهسازی مدیریت منابع انسانی الکترونیک در دانشگاههای دولتی عراق | کفاش پور | ۱۴۰۲/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی اثر خودکارآمدی بر عملکرد کارکنان با درنظرگرفتن نقش میانجی تعهد سازمانی کارکنان و نقش تعدیلگر تعلق خاطر کارکنان | کفاش پور | ۱۴۰۲/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر خودارجاعی بر قصد پذیرش تبلیغات خدمات گردشگری در شبکههای اجتماعی با توجه به نقشهای میانجی شخصی سازی درک شده، تجاوز به حریم خصوصی درک شده و نقش تعدیلی ارتباط محتوایی در بین گردشگران شهر مشهد | حدادیان | ۱۴۰۲/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر عوامل استرسزا بر دلبستگی شغلی با نقش تعدیلگری استفاده از رسانه های اجتماعی سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان فروشگاه آنلاین eMarket کشور افغانستان) / | باقری | ۱۴۰۲/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی اثر شخصیت پویا بر رفتار کاری نوآورانه با میانجیگری تسهیم دانش و خودکارآمدی خلاق | مهارتی | ۱۴۰۲/۰۶/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر کیفیت خدمات بر میزان رضایت مصرفکننده با در نظر گرفتن نقش میانجی ارزش پیشنهادی مصرفکننده (مورد مطالعه: مشتریان شرکت افغان بیسیم) | باقری | ۱۴۰۲/۰۶/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر رضایت برند بر وفاداری برند باتوجهبه نقش میانجی اعتماد برند، دلبستگی برند و ترجیح برند (موردمطالعه: استفاده کنندگان تلفن هوشمند شیائومی) | کفاش پور | ۱۴۰۲/۰۶/۲۷ | ||
| طراحی مدل فراشایستگی های مدیران بخش دولتی (موردمطالعه: دستگاه های اجرایی استان خراسان جنوبی) | کفاش پور | ۱۴۰۲/۰۶/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر شهرت برند و رقابت برند بر وفاداری برند با نقش میانجیگری اعتماد به برند -مورد مطالعه: شرکت نوشابه تولیدی سوپر کولا شهر هرات- | باقری | ۱۴۰۲/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر عوامل استرس زا، خودکارآمدی مصرف کننده و اعتماد به پلتفرم بر قصد خرید مستمر با نقش میانجی اعتماد به برند(مطالعه موردی: شرکت میلادآیس کریم مزار شریف کشور افغانستان) | باقری | ۱۴۰۲/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت استعداد بر بروز رفتار شهروندی کارکنان با توجه به نقش میانجی تعهد عاطفی و نقش تعدیل گر شایستگی حرفه ای (مطالعه موردی: شرکت تولیدی زلال موفق) | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی مراحل پیشنهادی روشهای مختلف مهندسی مجدد کسب و کار و پیشنهاد یک رویکرد فراگیر | مطهری فریمانی | ۱۴۰۲/۰۶/۲۸ | ||
| بررسی تأثیر تشخیص فرصت و محیط کارآفرینانه بر قصد کارآفرینانه دانشجویان با نقش تعدیلگری آموزش کارآفرینی (دانشجویان دانشگاههای خصوصی هرات) | مهارتی | ۱۴۰۲/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی تأثیر همدلی فرهنگی بر عدالت سازمانی با نقش میانجی سرمایه اجتماعی (مطالعه موردی کارمندان شهرداری هرات) | فراحی | ۱۴۰۲/۰۶/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر فعالیت های بازاریابی رسانه های اجتماعی بر پاسخ مصرف کننده با نقش میانجی ارزش ویژه برند در بازار اینترنتی باسلام | مهرآیین | ۱۴۰۲/۰۷/۰۴ | ||
| بررسی نقش میانجی دورویی سازمانی در رابطه بین سکوت سازمانی و شایعه سازمانی(مورد مطالعه کارکنان دانشگاه هرات) | کفاش پور | ۱۴۰۲/۰۷/۰۸ | ||
| بررسی تاثیر تعامل با مشتری بر قصد خرید مجدد با توجه به نقش میانجی ارزش ویژه مشتری، ارزش ویژه برند و ارزش ویژه ارتباطات (مورد مطالعه: مشتریان شرکت مخابراتی سلام هرات) | حدادیان | ۱۴۰۲/۰۷/۱۰ | ||
| شناسایی و اولویت بندی شایستگیهای مدیران سازمانهای مردم نهاد افغانستان | فراحی | ۱۴۰۲/۰۷/۱۰ | ||
| کشف مؤلفه های رفتاری رهبری فداکارانه و بررسی تأثیر آن بر اهمال کاری کارکنان | رحیم نیا | ۱۴۰۲/۰۷/۱۰ | ||
| بهبود امنیت زنجیرهی تامین صنایع غذایی با استفاده از روش ماتریس ساختار طراحی (مورد مطالعه؛ شرکت لبنی رضوی) | فکور ثقیه | ۱۴۰۲/۰۷/۱۲ | ||
| طراحی ساختار علّی حلقوی مدل تعالی طیب | پویا | ۱۴۰۲/۰۷/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر مزیت نسبی بازار و سازگاری بازار بر رضایت مشتری با نقش میانجی گری ارزش درک شده مشتری -مورد مطالعه: شرکت نوشابه تولیدی سوپر کولا شهر هرات- | باقری | ۱۴۰۲/۰۷/۱۵ | ||
| بررسی تأثیر قلدری در محل کار بر قصد ترک شغل با نقش واسط فرسودگی عاطفی و نقش تعدیلکننده انسجام گروهی و حمایت سازمانی ادراکشده (شرکت پیشگامان عصر توسعه ارتباطات) | پورسلیمی | ۱۴۰۲/۰۷/۱۶ | ||
| بررسی تأثیر اسناد ثبات و کنترلی بر احساسات منفی با تعدیل گری تعلق خاطر به برند دیجی کالا | پورسلیمی | ۱۴۰۲/۰۷/۱۷ | ||
| بررسی تاثیر کمالگرایی مصرفکننده و منزلتگرایی در مصرف بر نگرش نسبت به محصولات لوکس با نقش تعدیلگر تاثیر بین فردی | رحیم نیا | ۱۴۰۲/۰۷/۱۸ | ||
| بررسی تأثیر جهتگیری استراتژیک بر نوآوری سازمانی با نقش میانجی همسویی استراتژیک و نقش تعدیل گر انعطافپذیری استراتژیک و پویایی بازار | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۷/۲۳ | ||
| بهینهسازی مدیریت رواناب به کمک الگوریتم فراابتکاری | ناجی عظیمی | ۱۴۰۲/۰۷/۲۵ | ||
| بررسی چالش های برون سپاری فعالیت های نگهداری و تعمیرات در شرکت بهره برداری قطار شهری مشهد | فکور ثقیه | ۱۴۰۲/۰۸/۰۲ | ||
| بررسی تاثیر خویشاوندسالاری بر رفتار جستجوی شغل با میانجیگری بینزاکتی در محل کار و بدبینی کارکنان | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۸/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر محرکهای تولید پایدار بر عملکرد پایدار با در نظر گرفتن نقش مزیتهای رقابتی تولید-مورد مطالعه: شرکتهای مستقر در شهرک صنعتی توس مشهد | پویا | ۱۴۰۲/۰۸/۰۹ | ||
| بررسی تأثیر توانمندسازی رهبری بر گشت زنی اینترنتی در محیط کار با نقش میانجی عزتنفس سازمانی و ابهام نقش کارمند و نقش تعدیلکننده فاصله قدرت منفی | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۸/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی در جامعه برند آنلاین بر خلق ارزش مشترک به واسطه الهام بخشی اعضا و تعدیلگری ناهمگنی قابل مشاهده و همگنی ارزش (مورد مطالعه: دنبالکنندگان صفحه موبونیوز در اینستاگرام) | رحیم نیا | ۱۴۰۲/۰۸/۲۸ | ||
| بررسی تاثیر نگرش به تبلیغات ویروسی بر قصد خرید با نقش میانجی نگرش به برند | پورسلیمی | ۱۴۰۲/۰۸/۳۰ | ||
| بررسی رابطه رضایت شغلی و رفتار غیراخلاقی سازمانمدار با نقش میانجی تعهد عاطفی و تعدیلگر حمایت سازمانی درک شده | شیرازی | ۱۴۰۲/۰۸/۳۰ | ||
| شناسایی موانع استقرار سیستم تولید بههنگام در صنایع کوچک و متوسط در شهر مشهد با روش غربالگری فازی و اولویتبندی با روش بهترین -بدترین فازی (مورد مطالعه قطعهسازان خودرو) | پویا | ۱۴۰۲/۰۸/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر انعطاف پذیری منابع و هماهنگی بر عملکرد شرکتهای کوچک و متوسط شهر مشهد به واسطه نوآوری مدل کسبوکار | کفاش پور | ۱۴۰۲/۰۹/۰۶ | ||
| بررسی تاثیر خرید آنلاین بر کاهش اثرشلاقی | کاظمی | ۱۴۰۲/۰۹/۰۷ | ||
| بررسی تأثیر رهبری کارآفرینانه بر نوآوری سازمانی با توجه به نقش میانجی انعطافپذیری استراتژیک و نقش تعدیلگر آشفتگی محیطی / | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۹/۲۰ | ||
| ارائه مدل ممیزی دانش برای استارتاپ های ایرانی / | اسلامی | ۱۴۰۲/۰۹/۲۷ | ||
| بهینه سازی استوار قیمت گذاری پویا و موجودی محصول فاسدشدنی در شرایط عدم قطعیت با در نظرگرفتن ارزش زمانی پول (موردمطالعه: فروشگاه "شهرما" شعبه فلسطین شهر مشهد) | کاظمی | ۱۴۰۲/۰۹/۲۹ | ||
| بررسی تأثیر رهبری تحول آفرین بر عملکرد شغلی، با توجه به نقش میانجی مهارت سیاسی کارمندان و اثرات تعدیل کننده عدالت رویه ای وتوزیعی | اسلامی | ۱۴۰۲/۱۰/۰۲ | ||
| بررسی تأثیر سبکرفتار سرپرست، رضایت شغلی و تعهد سازمانی بر قصد جابجایی کارکنان خدمات ملکی افغانستان | مهرآیین | ۱۴۰۲/۱۰/۰۵ | ||
| بررسی تاثیر بازارگرایی پیشگام بر عملکرد برند با توجه به نقش واسطه ای استراتژی های موقعیت یابی (مورد مطالعه: شرکت های تحت پوشش موسسه کیفیت رضوی) | پورسلیمی | ۱۴۰۲/۱۰/۱۰ | ||
| طراحی مدل پایداری تغییرات سازمانی | مهارتی | ۱۴۰۲/۱۰/۱۱ | ||
| بررسی تاثیر اخلاق شرکتی درک شده بر وفاداری به برند با توجه به نقش میانجی مسئولیت اجتماعی شرکت و بازاریابی سبر درک شده در بین مصرفکنندگان محصولات شرکت یونیلیور | پورسلیمی | ۱۴۰۲/۱۰/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت تجربه مشتری بر وفاداری مشتری به واسطه درگیری روانشناختی در شعب بانک پارسیان شهر تهران | کفاش پور | ۱۴۰۲/۱۰/۱۸ | ||
| شناسایی عوامل اثرگذار بر توانمند سازی زنان کارآفرین شهر هرات در افغانستان | اسلامی | ۱۴۰۲/۱۰/۱۹ | ||
| بررسی تأثیر رهبری تحولگرا بر نوآوری کارکنان با نقش میانجی یادگیری سازمانی و اشتراک دانش و نقش تعدیلکننده استفاده از شبکههای اجتماعی و فرهنگ سازمانی | ملک زاده | ۱۴۰۲/۱۰/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر رهبری اخلاقی بر عملکرد شرکت با توجه به نقش مسئولیت اجتماعی و شهرت شرکتهای شهرک صنعتی توس مشهد | حدادیان | ۱۴۰۲/۱۱/۰۳ | ||
| طراحی الگوی رهبری تحول آفرین جهانی در وزارت نیرو ایران مبتنی بر رویکرد شایستگی محور | شیرازی | ۱۴۰۲/۱۱/۰۴ | ||
| بررسی تاثیر رهبری خود شیفته درک شده بر عملکرد کارکنان با نقش میانجی وابستگی شناختی و تعهد سازمانی (مورد مطالعه: شرکتهای مواد غذایی غرب افغانستان) | مهارتی | ۱۴۰۲/۱۱/۰۸ | ||
| شناسایی ویژگیهای مطلوب برنامههای توانمندسازی زنان در افغانستان | فراحی | ۱۴۰۲/۱۱/۰۸ | ||
| بررسی تاثیر استراتژی پایداری بر عملکرد شرکت با توجه به نقش میانجی نوآوری زیست محیطی و نقش تعدیل گر پویایی محیطی | اسلامی | ۱۴۰۲/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تأثیر ادراک از رهبری خودشیفته بر رفتار آوایی کارکنان با میانجیگری استرس شغلی (مورد مطالعه: اداره مالیات هرات) | باقری | ۱۴۰۲/۱۱/۰۹ | ||
| شناسایی عوامل اثرگذار بر حفظ و ارتقای مزیت رقابتی از منظر مدیریت منابع انسانی (مورد مطالعه: صنایع نوشیدنی افغانستان ) | فراحی | ۱۴۰۲/۱۱/۰۹ | ||
| بررسی تاثیر بازاریابی حسی بر وفاداری به برند به واسطهی دلبستگی عاطفی و نقش تعدیلگری تصویر فروشگاه | رحیم نیا | ۱۴۰۲/۱۱/۱۱ | ||
| بهینهسازی سرفاصله زمانی حرکت قطارها هدوی با مدل برنامهریزی ریاضی (موردمطالعه: خط دو قطار شهری) | مطهری فریمانی | ۱۴۰۲/۱۱/۱۱ | ||
| شناسایی نقاط قوت و ضعف نظام جبران خدمات قانون خدمات ملکی در بخش عمومی افغانستان | فراحی | ۱۴۰۲/۱۱/۱۱ | ||
| بررسی تاثیر طراحی رابط کاربری همراه بانک بر وفاداری مشتری با نقش میانجی کیفیت خدمات و سیستم و تضمین امنیت (مورد مطالعه: مشتریان شعب بانک سپه مشهد) | مهرآیین | ۱۴۰۲/۱۱/۱۴ | ||
| بررسی تأثیر هوش تجاری و مدیریت ارتباط با مشتری بر عملکرد سازمانی با تاکید بر نقش میانجی مزیت رقابتی (مورد مطالعه: شرکتهای ارائهدهنده خدمات اینترنت پرسرعت در شهر مشهد) | مهرآیین | ۱۴۰۲/۱۱/۱۵ | ||
| طراحی و پیاده سازی دستیار هوشمند برای شناسایی ویژگیهای موثر در تشخیص اخبار جعلی با استفاده از متن کاوی | مهرآیین | ۱۴۰۲/۱۱/۱۸ | ||
| طراحی و تبیین مدل عوامل بروز استرس شغلی در محیط کار (مورد مطالعه: واحد عملیات شرکت بهرهبرداری نفت و گاز شرق) | کاظمی | ۱۴۰۲/۱۱/۲۱ | ||
| بررسی تأثیر حمایت سازمانی درک شده بر عملکرد کارکنان با نقش واسطه مشارکت و رضایت شغلی کارکنان (مورد مطالعه: سازمانهای دولتی منطقه 3 مشهد) | شیرازی | ۱۴۰۲/۱۱/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر آیندهنگری استراتژیک بر عملکرد سازمانی با توجه به نقش میانجی انعطاف پذیری استراتژیک و نقش تعدیل گر عدم قطعیت محیطی | اسلامی | ۱۴۰۲/۱۱/۲۴ | ||
| بررسی تأثیر توانمندسازی، معنابخشی و امنیت روانشناختی بر بهزیستی روانشناختی با میانجیگری آوای کارکنان (مورد مطالعه: مدارس دولتی شهر هرات) | فراحی | ۱۴۰۲/۱۱/۲۴ | ||
| طراحی شبکه ی زنجیره تامین تاب آور با قابلیت تولید افزودنی | پویا | ۱۴۰۲/۱۱/۲۴ | ||
| بررسی اثر ثبات مفهوم برند، شخصیت برند و سازگاری خود انگاره بر قصد خرید و وفاداری به برند در مصرف کنندگان کالاهای لوکس در ایران | حدادیان | ۱۴۰۲/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی تأثیر حمایت سازمانی و ارتباطات سازمانی ادراکشده بر آمادگی کارکنان برای تغییر سازمانی با نقش میانجی سرمایه روانشناختی (مورد مطالعه: دانشگاه القادسیه) | فکور ثقیه | ۱۴۰۲/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی تأثیر فعالیت های بازاریابی رسانه های اجتماعی بر وفاداری به برند با نقش میانجی مشارکت جوامع(مطالعه موردی: مشتریان پوشاک برند های لوکس در استان خراسان رضوی) | کفاش پور | ۱۴۰۲/۱۱/۲۵ | ||
| بررسی تاثیر ویژگی های کاربردی و انسانی رباتهای گفتگوی هوش مصنوعی بر قصد استفاده کاربران با توجه به نقش میانجی تجربه و رضایت کاربر | حدادیان | ۱۴۰۲/۱۱/۲۸ | ||
| طراحی مدل اجتماعی- شناختی شکلگیری پدیده "خودمحقپنداری" کارکنان | مهارتی | ۱۴۰۲/۱۱/۲۸ | ||
| ارائه الگوی مفهومی رهسپاری موفق تحول دیجیتال مبتنی بر تئوری داده بنیاد | مهرآیین | ۱۴۰۲/۱۱/۲۹ | ||
| طراحی،پیاده سازی و ارزیابی سامانه تصمیم گیری مبتنی بر مشارکت انسان- هوش مصنوعی در فرایند تنقیح قوانین و مقررات قضایی | مهرآیین | ۱۴۰۲/۱۱/۲۹ | ||
| شناسایی و ارائه مدل توانمندسازهای پذیرش فناوری بلاک چین در زنجیره تأمین | مهرآیین | ۱۴۰۲/۱۱/۳۰ | ||
| مطالعه پدیدارنگارانه مفاهیم حریم خصوصی دادههای سلامت الکترونیک در ایران | مهرآیین | ۱۴۰۲/۱۱/۳۰ | ||
| ارائه مدل اعتماد سازمانی | ملک زاده | ۱۴۰۲/۱۲/۲۲ | ||
| بررسی تأثیر رهبری تحولآفرین بر رفتارهای کاری نوآورانه با نقش میانجی مشارکت کاری و معنیدار بودن کار و نقش تعدیلکننده مبادله رهبر-عضو (مورد مطالعه: دانشگاه کوفه) | اسلامی | ۱۴۰۲/۱۲/۲۶ | ||
| بررسی تاثیر مولفه های رفتار مصرف کنندگان در پلتفرمهای تحویل غذا به قصد ترویج تبلیغات دهان به دهان از طریق قصد خرید | باقری | ۱۴۰۳/۰۲/۲۵ | ||
| ارائه یک مدل برنامه ریزی زنجیره تأمین سه سطحی مبتنی بر سیاست مدیریت موجودی در شرایط عدم قطعیت تقاضا در بستر بلاک چین | مطهری فریمانی | ۱۴۰۳/۰۲/۲۹ | ||
| ارائه مدل برنامهریزی نگهداری و تعمیرات با بکارگیری اینترنت اشیاء و در نظر گرفتن خطای انسانی | کاظمی | ۱۴۰۳/۰۳/۰۱ | ||
| توسعه مدل BWM بر اساس مقیاس اختلافی در محیط فازی (مورد مطالعه: انتخاب تکنولوژی بی خطرساز پسماندهای بهداشتی بیمارستانی ) | کاظمی | ۱۴۰۳/۰۳/۰۶ | ||
| بررسی تأثیر عملکرد درک شده از فعالیتهای بازاریابی ویروسی، چریکی و پنهان بر تصویر برند با توجه به نقش میانجی مزیت رقابتی مشتریان شرکتهای خدمات اینترنتی در کشور افغانستان | مهارتی | ۱۴۰۳/۰۳/۱۳ | ||
| تحلیل استراتژی های تولید ناب در راستای بهبود رضایت مشتریان در یک شرکت تولیدی با استفاده از مدلسازی پویایی شناسی سیستم ها | پویا | ۱۴۰۳/۰۳/۲۲ | ||
| شناسایی مؤلفههاى مدیریت منابع انسانی انعطافپذیر و بررسی تأثیر آن بر عملکرد عملیاتی با نقش تعدیلگر دوسوتوانی سازمانی در شرکتهای تولیدى کشور عراق | اسلامی | ۱۴۰۳/۰۳/۲۶ | ||
| بررسی تأثیر دموکراسی سازمانی درک شده بر رفتارهای شهروندی سازمانی با نقش واسطهای رضایت شغلی و تعهد سازمانی(مورد مطالعه: شرکت آریا زرین بلورین شهر تهران) | ملک زاده | ۱۴۰۳/۰۴/۰۶ | ||
| طراحی مدل شایستگی های رهبران زن برای سازمان های آینده | فراحی | ۱۴۰۳/۰۴/۱۱ | ||
| شناسایی عوامل مؤثر بر تحقق مدیریت یکپارچه شهری در کلانشهرمشهد | باقری | ۱۴۰۳/۰۴/۱۲ | ||
| بررسی اثر ادارک از دیجیتالسازی بر استقلال کارکنان با نقش میانجی مؤلفههای سیستم مدیریت توسعه منابع انسانی مبتنی بر کنترل در موسسات حسابرسی در شهر مشهد | ملک زاده | ۱۴۰۳/۰۶/۱۷ | ||
| شناسایی توانمندسازهای تاب آوری و علل شکست در زنجیره تامین مراقبت-های بهداشتی و بررسی ارتباط زمینه ای بین آنها با استفاده از رویکرد مدل-سازی ساختاری تفسیر فراگیر تحت شرایط بیماری همه گیر کرونا، (مورد مطالعه: شهرستان مشهد) | پویا | ۱۴۰۳/۰۶/۱۷ | ||
| بررسی تأثیر همخوانی اینفلوئنسر با محصول بر قصد توصیه با توجه به نقش میانجی شخصیتپردازی درک شده | رحیم نیا | ۱۴۰۳/۰۶/۱۸ | ||
| پیشبینی توانمندی مددجویان کمیته امداد امام خمینی(ره)جهت بازپرداخت تسهیلات خوداشتغالی با استفاده از دادهکاوی(مطالعه موردی: کمیته امداد امام خمینی(ره) استان هرمزگان) | ناجی عظیمی | ۱۴۰۳/۰۶/۱۸ | ||
| شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر پیاده سازی مسئولیت پذیری اجتماعی شرکت و طراحی مدل برای این عوامل (مورد مطالعه : شرکت های صنایع غذایی شهرک صنعتی توس مشهد) | کاظمی | ۱۴۰۳/۰۶/۱۸ | ||
| شناسایی و اولویتبندی حالتهای شکست و تجزیه و تحلیل اثرات با استفاده از رویکرد ترکیبی روش بهترین- بدترین فازی و روش ویکور فازی (FVIKOR) در صنعت قطعهسازی خودرو | کاظمی | ۱۴۰۳/۰۶/۱۸ | ||
| ارائه مدل برنامهریزی آرمانی فازی برای بودجهبندی سالیانه در سطح دانشکده و حل آن با استفاده از الگوریتم بهینهسازی والها و نهنگها | ناجی عظیمی | ۱۴۰۳/۰۶/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر عوامل توسعه منابع انسانی بر بهرهوری کارکنان (مورد مطالعه سازمان فرهنگ اسلامی شهر هرات) | باقری | ۱۴۰۳/۰۶/۱۹ | ||
| تأثیر قابلیتهای ارتباطی مشتری و نوآوری بازاریابی بر رقابتپذیری با نقش واسط ایجاد ارزش برای مشتری در شعب بانک صادرات مشهد | مهارتی | ۱۴۰۳/۰۶/۱۹ | ||
| ارائه الگو برای شناسایی ناهنجاری فرایند های کسب و کار بر اساس داده کاوی توصیفی خلاصه ای در نرم افزار مدیریت فرایند کسب و کار | مهرآیین | ۱۴۰۳/۰۶/۲۰ | ||
| بهینهسازی مدیریت موجودی در زنجیره تأمین فسادپذیر با رویکرد یادگیری تقویتی عمیق چند عاملی (مورد مطالعه: زنجیره تأمین انتقال خون) | باقری | ۱۴۰۳/۰۶/۲۰ | ||
| مکان یابی شعب نمایندگی بیمه با استفاده از روش های بهترین _ بدترین در ترکیب با رویکرد ایداس (مورد مطالعه: شعبه بیمه کارافرین شهر مشهد | کاظمی | ۱۴۰۳/۰۶/۲۰ | ||
| ارائه مدل شبیهسازی-بهینهسازی بودجهریزی برای نگهداری و تعمیرات تاسیسات دانشگاه با رویکرد پویاییشناسی سیستمها (مورد مطالعه: چیلرهای تراکمی سازمان مرکزی دانشگاه فردوسی مشهد) | پویا | ۱۴۰۳/۰۶/۲۱ | ||
| تجزیه و تحلیل موانع بکارگیری بلاکچین در زنجیره تامین صنعت خودرو با رویکرد ISM | باقری | ۱۴۰۳/۰۶/۲۱ | ||
| بررسی تأثیر هوشمندی کسب و کار برعملکرد سازمانی با میانجیگری نو آوری مطالعه موردی در شرکت آیفون در افغانستان | کفاش پور | ۱۴۰۳/۰۶/۲۵ | ||
| بررسی تأثیر شیوههای مدیریت منابع انسانی با مشارکت بالا بر عملکرد عملیاتی شرکت های کوچک و متوسط افغانستان با نقش میانجی گری قابلیت های نوآوری و مزیت رقابتی و تعدیلگری انعطافپذیری زنجیره تأمین | پورسلیمی | ۱۴۰۳/۰۶/۲۷ | ||
| بهبود تابآوری زنجیره تامین از طریق شبکه همزیستی صنعتی با استفاده از پویایی شناسی سیستمها(مورد مطالعه: زنجیره تامین خوراک دام و طیور) | فکور ثقیه | ۱۴۰۳/۰۶/۲۸ | ||
| "بررسی تاثیر بیمه های سایبری در کنترل امنیت کاربران اپ های داخلی (مورد مطالعه:اپ فروشگاه افق کوروش)" | کفاش پور | ۱۴۰۳/۰۷/۰۳ | ||
| بررسی تاثیر انعطاف پذیری روانشناختی بر فرسودگی شغلی با نقش میانجیگری درگیری شغلی و نقش تعدیل گر تعادل کار – زندگی -مورد مطالعه: کادر درمان بیمارستان های هرات- | اسلامی | ۱۴۰۳/۰۷/۱۰ | ||
| تعیین معیارهای ارزیابی نرمافزارهای آموزش مجازی و اولویتبندی نرمافزارها با استفاده از EDAS فازی | کاظمی | ۱۴۰۳/۰۸/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر تجربه برند و کیفیت درک شده محصول بر تمایل به پرداخت بیشتر مشتریان با نقش میانجی اصالت برند درک شده و تعدیلگری درگیری ذهنی مشتریان | رحیم نیا | ۱۴۰۳/۰۹/۱۲ | ||
| کشف مؤلفههای مدیریت منابع انسانی پستمدرن و بررسی تأثیر آن بر کارآفرینی استراتژیک با نقش میانجی آیندهنگری استراتژیک در شرکتهای بزرگ خصوصی کشور عراق | مهارتی | ۱۴۰۳/۱۰/۱۶ | ||
| بررسی اثر توانمندسازی کارکنان بر عملکرد سازمانی با میانجی گری مشارکت کارکنان و رفتار شهروندی سازمانی بر آن (مورد مطالعه: دانشگاه دولتی غور افغانستان) | کفاش پور | ۱۴۰۳/۱۰/۱۷ | ||
| بررسی تأثیر رهبری مسئولانه بر چابکی نیروی کار با توجه به نقش میانجی مشارکت کاری و توانمندسازی روانشناختی | شیرازی | ۱۴۰۳/۱۰/۱۸ | ||
| بررسی تأثیر نوع تبلیغ بر قصد تبلیغ دهان به دهان، قصد خرید و وفاداری به برند با میانجیگری اعتبار آگهی و اعتماد به برند در رابطه با برند میهن | حدادیان | ۱۴۰۳/۱۰/۱۸ | ||
| ارزیابی قابلیت اعتماد نیروی انسانی با استفاده از رویکرد تلفیقی SPAR-H و شبکه های بیزی | فکور ثقیه | ۱۴۰۳/۱۰/۲۳ | ||
| تحلیل رفتار مدیریت دانش بر حمل و نقل زنجیره تامین با استفاده از پویاییشناسی سیستمها | پویا | ۱۴۰۳/۱۰/۲۳ | ||
| بررسی اثر رهبری استراتژیک بر رفتار کاری نوآورانه با توجه به نقش میانجی اشتراک دانش وتعدیلگر سرمایه فکری | اسلامی | ۱۴۰۳/۱۰/۲۹ | ||
| بررسی تأثیر رهبری تحولآفرین بر عملکرد کارکنان، با نقش واسطه عدالت توزیعی و تعاملی درک شده و کیفیت زندگی کاری (مورد مطالعه: شهرداری شهر مشهد) | مهارتی | ۱۴۰۳/۱۰/۳۰ | ||
| بررسی تاثیر بازاریابی داخلی بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی گری سرمایه فکری و نوآوری استراتژیک | پورسلیمی | ۱۴۰۳/۱۱/۰۶ | ||
| بررسی تاثیر چابکی استراتژیک بر عملکرد شرکت با نقش میانجی مدیریت دانش و تعدیلگری آشفتگی محیطی | اسلامی | ۱۴۰۳/۱۱/۰۷ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت ارتباط با مشتری اجتماعی و استفاده از فناوری رسانههای اجتماعی بر عملکرد شرکت با نقش میانجی دانش فروشنده و قابلیت های مدیریت ارتباط با مشتری اجتماعی ( مورد مطالعه: شرکت های صنایع غذایی شهرک صنعتی توس) | مهارتی | ۱۴۰۳/۱۱/۱۳ | ||
| بررسی اثر رهبری معنوی بر تعهد سازمانی با توجه به نقش میانجی گری شفافیت سازمانی کارکنان (مورد مطالعه: شرکت بهره برداری قطار شهری مشهد) | فراحی | ۱۴۰۳/۱۱/۱۴ | ||
| بررسی تاثیر کیفیت اطلاعات و کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر رضایتمندی کاربربا نقش میانجی گری سهولت استفاده از سیستم -مورد مطالعه: کاربران بانک سپه- مشهد مقدس | باقری | ۱۴۰۳/۱۱/۱۴ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی الکترونیک بر مزیت رقابتی پایدار با نقش میانجی چابکی سازمانی و نوآوری پایدار (مورد مطالعه: دانشگاه فردوسی مشهد) | مهرآیین | ۱۴۰۳/۱۱/۱۴ | ||
| ارائه مدل تابآوری دیجیتال در شرکتهای کوچک و متوسط شهر مشهد با روش سوآرا و دیمتل | فکور ثقیه | ۱۴۰۳/۱۱/۱۵ | ||
| شناسایی و اولویت بندی محرک ها و موانع استفاده از هوش مصنوعی در ارائه خدمات الکترونیک اپراتورهای تلفن همراه | مهرآیین | ۱۴۰۳/۱۱/۱۵ | ||
| طراحی مدل خطی فازی برنامهریزی یکپارچه تولید و نگهداری پیشگیرانه | پویا | ۱۴۰۳/۱۱/۱۶ | ||
| طراحی یک الگوی بهبودیافته برای فرایند دفاع از پایاننامه/ رساله بر اساس تحلیل فرایند در منتخبی از دانشگاههای برتر جهان | مطهری فریمانی | ۱۴۰۳/۱۱/۱۶ | ||
| تبیین مدل پیاده سازی تحول دیجیتال در بانک های غیردولتی تجاری ایران | مهرآیین | ۱۴۰۳/۱۱/۲۳ | ||
| شناسایی مؤلفههای رفتار شارلاتانی در سازمان و بررسی تأثیر رهبری اصیل ادراکشده با نقش تعدیلگری هویت اخلاقی کارکنان بر آن در بخش دولتی | رحیم نیا | ۱۴۰۳/۱۱/۲۳ | ||
| بررسی تاثیر تصویر مقصد و دانش ذهنی گردشگران بر قصد بازدید از شهر تاریخی یزد با توجه به نقش میانجی اعتماد و خودسازگاری | باقری | ۱۴۰۳/۱۱/۲۴ | ||
| بررسی تأثیر بی انصافی ادراک شده بر تمایل به محصولات منحصربه فرد به واسطه نیاز به پایگاه اجتماعی و نقش تعدیل گری تحرک اقتصادی ادراک شده | رحیم نیا | ۱۴۰۳/۱۱/۲۷ | ||
| بررسی تأثیر معقول بودن هزینههای درمان و دسترسی به مرکز درمانی بر روی رضایت گردشگران سلامت با میانجیگری کیفیت خدمات ادراک شده گردشگران سلامت در درمانگاههای تخصصی دارای مجوز IPD در سطح شهر مشهد | کفاش پور | ۱۴۰۳/۱۱/۲۸ | ||
| شناسایی و مدلسازی شاخصهای تاثیر گذار بر شفافیت زنجیره تامین مبتنی بر بلاکچین در صنعت پتروشیمی کشور | کاظمی | ۱۴۰۳/۱۱/۲۸ | ||
| طراحی مدل به کارگیری تحلیل منابع انسانی | رحیم نیا | ۱۴۰۳/۱۱/۲۹ | ||
| طراحی مدل بکارگماری اساتید مدعو دانشگاه فردوسی مشهد | کفاش پور | ۱۴۰۳/۱۱/۳۰ | ||
| کشف مؤلفههای سرمایه انسانی استراتژیک و بررسی تأثیر آن بر رفتارهای کاری نوآورانه با تعدیلگری درهمتنیدگی شغلی | اسلامی | ۱۴۰۳/۱۱/۳۰ | ||
| بررسی تأثیر رهبری مسئولیت پذیر بر اشتیاق کار کارکنان با اثر میانجی توانمندی روانشناختی (مطالعه موردی: ریاست کار و امور اجتماعی شهر فراه افغانستان) | فراحی | ۱۴۰۳/۱۲/۰۷ | ||
| شناسایی فرصتها و چالشهای متاورس برای مدیریت منابع انسانی در سازمانهای ایرانی | فراحی | ۱۴۰۳/۱۲/۰۸ | ||
| تاثیر ابزارهای بازاریابی و انگیزه های سبز گردشگران بر نیت خرید سبز بواسطه تصویر و اعتماد برند سبز با نقش تعدیلگری تجربه برند (مورد مطالعه: گردشگران مشهد مقدس) | پورسلیمی | ۱۴۰۳/۱۲/۱۴ | ||
| بررسی تاثیر سمبلهای فرهنگی-سنتی بر قصد خرید مصرفکننده با توجه به نقش میانجی گری ارزشهای احساسی (مورد مطالعه: مشتریان فرش سنتی وماشینی در شهر مشهد) | کفاش پور | ۱۴۰۴/۰۱/۳۱ | ||
| ارائه مدل الزامات طراحی شبکه همزیستی صنعتی با استفاده از روش دلفی و رویکرد ترکیبی ISM – DEMATEL )مورد مطالعه: شهرک صنعتی بابل عراق ( | فکور ثقیه | ۱۴۰۴/۰۲/۲۴ | ||
| ارزیابی موفقیت سامانه اطلاعاتی سازمان نظام مهندسی ساختمان خراسان رضوی | مهرآیین | ۱۴۰۴/۰۳/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر مشروعیت درک شده تاثیرگذاران در شبکه های اجتماعی بر نگرش نسبت به برند با نقش میانجی گری اعتماد به برند | پورسلیمی | ۱۴۰۴/۰۳/۱۹ | ||
| شناسایی مولفههای به اشتراکگذاری دانش سازمانی و بررسی تاثیر آن بر توانمندسازی روانشناختی در بین اعضای هیات علمی دانشگاههای دولتی عراق | پورسلیمی | ۱۴۰۴/۰۳/۲۰ | ||
| بررسی تأثیر بازاریابی شبکههای اجتماعی ادراکشده و مسئولیتپذیری اجتماعی ادراکشده بر قصد خرید مجدد مشتریان دیجیکالا با نقش میانجی ارزش ادراکشده محصول و تعامل مصرفکننده در شبکههای اجتماعی | مهارتی | ۱۴۰۴/۰۳/۲۸ | ||
| شناسایی الزامات و محدودیت های موثر بر استفاده از هوش مصنوعی در مدیریت منابع انسانی: یک مرور سیستماتیک | فراحی | ۱۴۰۴/۰۴/۰۲ | ||
| بررسی تاثیر مدیریت استراتژیک منابع انسانی بر عملکرد نوآوری باز با توجه به نقش ذهنیت نوآوری باز | اسلامی | ۱۴۰۴/۰۴/۰۴ | ||
| تدوین، ارزیابی و اولویتبندی استراتژیهای واحد تولیدی پوشاک با استفاده از مدل ترکیبی SWOT - FARE -VIKOR (مورد مطالعه: خیریه کارآفرینی منتظرین ولیعصر عج) | ناجی عظیمی | ۱۴۰۴/۰۴/۱۷ | ||
| شناسایی مولفه های هوش مصنوعی در بکارگیری منابع انسانی در شرکت منسوجات المهدى در کشور سلطنت عمان | کفاش پور | ۱۴۰۴/۰۴/۲۲ | ||
| طراحی مدل مدیریت منابع انسانی پایدار برای اعضای هیات علمی دانشگاههای عراق | فراحی | ۱۴۰۴/۰۴/۲۶ | ||
| طراحی مدل کیفیت خدمات آموزشی با تأکید بر مدیریت منابع انسانی در دانشگاههای دولتی عراق | کفاش پور | ۱۴۰۴/۰۵/۲۶ | ||
| بررسی اثر کیفیت خدمات برروی شخصیت واعتبار برند با در نظر گرفتن نقش میانجی تجربه مشتری و ارزش ویژه برند -مطاله موردی: سوپر مارکت زنجیره ای کفایت- | حدادیان | ۱۴۰۴/۰۵/۲۸ | ||
| بررسی تأثیر رهبری خدمتگزار بر خلاقیت کارکنان با نقش میانجی جو خلاقیت و جو خدمات در صنعت گردشگری | رحیم نیا | ۱۴۰۴/۰۵/۲۸ | ||
| طراحی مدل پویای برنامهریزی ظرفیت آموزش تخصصی پزشکی با توجه به زنجیره جمعیتی ایران | پویا | ۱۴۰۴/۰۵/۲۹ | ||
| بررسی تاثیر قابلیتهای هوش مصنوعی برعملکرد سازمان بانقش میانجیگری چابکی سازمان وچابکی ادراک شده مشتری | پورسلیمی | ۱۴۰۴/۰۶/۱۱ | ||
| طراحی مدل مفهومی بکارگیری صنعت چهار در تولید چابک با روش نظریه داده بنیاد در شرکتهای صنعتی استان خراسان رضوی | پویا | ۱۴۰۴/۰۶/۱۱ | ||
| بررسی تاثیر اطلاعات رقبا، فرهنگ سازمانی، تسهیم دانش بر هوش رقابتی با نقش میانجی ارزش اطلاعات (مورد مطالعه شرکت های دانش بنیان فعال در زمینه فناوری اطلاعات و ارتباطاتِ خراسان رضوی) | کفاش پور | ۱۴۰۴/۰۶/۱۲ | ||
| بررسی تاثیر بازاریابی محتوایی بر وفاداری مشتریان حوزه پوشاک و مد با نقش میانجی برندسازی و تعامل مشتری | اسلامی | ۱۴۰۴/۰۶/۱۲ | ||
| طراحی مدل ساختاری تفسیری موامع و توانمندسازهای بکارکیری اینترنت اشیا در مدیریت تولید | پویا | ۱۴۰۴/۰۶/۱۵ | ||
| طراحی مدل مدیریت استرس شغلی در شرایط دورکاری در سازمان های دولتی شهر بغداد عراق | مهارتی | ۱۴۰۴/۰۶/۱۵ | ||
| طراحی مدل تعادل کار – زندگی در شرایط دورکاری در سازمان های دولتی عراق | مهارتی | ۱۴۰۴/۰۶/۱۷ | ||
| شناسایی استراتژی های توسعه منابع انسانی در شرایط دورکاری و بررسی تأثیر آن بر عملکرد شغلی با نقش تعدیلگر حمایت سازمانی درکشده | اسلامی | ۱۴۰۴/۰۶/۱۸ | ||
| بررسی تاثیر ارزش و خونگرمی درک شده بر تمایل به پرداخت بیشتر با نقش میانجی دلبستگی به برند | رحیم نیا | ۱۴۰۴/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر اقدامات مدیریت استراتژیک منابع انسانی برقصد ماندن کارکنان و تبلیغات شفاهی مثبت با نقش میانجی عدالت تعاملی و هویت سازمانی ) | اسلامی | ۱۴۰۴/۰۶/۲۲ | ||
| بررسی تأثیر تبلیغاتدهانبهدهانالکترونیکی (eWOM) در شبکههای اجتماعی بر قصد خرید بلیط سینما مبتنی بر مدلپذیرشاطلاعات(IACM) | باقری | ۱۴۰۴/۰۶/۲۲ | ||
| شناسایی عوامل موثر بر مدیریت بحران در نگهداری ،بهینه سازی ،توسعه فناوری اطلاعات و ارتباطات مورد مطالعه شرکت ارتباطات زیرساخت | باقری | ۱۴۰۴/۰۶/۲۳ | ||
| طراحی لایه کاربری مطلوب به منظور مستندسازی مشخصات وضع موجود وظایف کارکنان سازمان به روش DSRM (رویکرد علم طراحی) | مطهری فریمانی | ۱۴۰۴/۰۶/۲۴ | ||
| طراحی یک مدل چند معیاره برای سنجش پویایی دانشجویان (مورد مطالعه: دانشگاه فردوسی مشهد، دانشکده علوم اداری و اقتصاد) | مطهری فریمانی | ۱۴۰۴/۰۶/۲۴ | ||
| شناسایی مؤلفههای بازاریابی داخلی و تعیین تأثیر آن بر تعهد کارکنان با نقش میانجی کیفیت خدمات و تعدیلگری تطابق فرهنگی کارکنان | کفاش پور | ۱۴۰۴/۰۶/۲۵ | ||
| شناسایی مؤلفههای مدیریت منابع انسانی ناب و بررسی تأثیر آن بر چابکی سازمان | فراحی | ۱۴۰۴/۰۷/۰۲ | ||
| احصاء مؤلفههای برندسازی داخلی و بررسی تاثیر آن بر ارزش ویژه نام و نشان تجاری برند و رضایت شغلی کارکنان در سازمانهای غیرانتفاعی عراق | مهارتی | ۱۴۰۴/۰۷/۰۵ | ||
| ارائه مدل الزامات وتوانمندسازهای استقرار زنجیره تأمین اقتصاد اشتراکی مراقبتهای پزشکی | پویا | ۱۴۰۴/۰۷/۰۶ | ||
| تبیین تأثیر قدرت اعتبار و دینداری تأثیرگذاران رسانههای اجتماعی بر قصد خرید برندهای مد عفیفانه با نقش تعدیل کننده ارزش لذتجویانه (مورد مطالعه: کاربران زن ایرانی اینستاگرام) | پورسلیمی | ۱۴۰۴/۰۷/۰۷ | ||
| بررسی تاثیر دانش مصرفکننده از مسئولیت اجتماعی شرکت بر رفتار خرید سبز با نقش میانجی نگرش زیستمحیطی و نقش تعدیل کننده ارزشهای مذهبی مصرفکننده (مورد مطالعه: مصرف کنندگان محصولات تندمصرف سبز) | اسلامی | ۱۴۰۴/۰۷/۰۸ | ||
| طراحی مدل مفهومی عوامل موثر بر پیادهسازی سیستم های هوشمند برای پیش بینی تقاضای دارو در زنجیره تامین شرکت داروسازی ثامن | کاظمی | ۱۴۰۴/۰۷/۰۸ | ||
| کشف الگوی شکلگیری فساد در سازمانهای دولتی عراق | اسلامی | ۱۴۰۴/۰۷/۰۹ | ||
| تأثیر دستیار هوش مصنوعی بر رفتار نوآورانه کارکنان با نقش های میانجی خودکارآمدی خلاق و آگاهی اِستارا در سازمان های دولتی بخش ارتباطات و فناوری اطلاعات مشهد | مهارتی | ۱۴۰۴/۰۷/۱۲ | ||
| بررسی تأثیر بازاریابی کارآفرینانه بر عملکرد نوآوری شرکت با نقش تعدیل گری محیط رقابتی، اندازه شرکت و رسانههای اجتماعی (مورد مطالعه: شرکتهای موجود در شهرکهای صنعتی مشهد) | مهارتی | ۱۴۰۴/۰۷/۱۴ | ||
| مکانیابی تسهیلات در مجتمع تفریحی و گردشگری با رویکرد DSRM (مورد مطالعه: مجتمع تفریحی و گردشگری رایکا) | مطهری فریمانی | ۱۴۰۴/۰۷/۱۴ | ||
| بررسی تاثیر ادراک کارکنان از ناببودن کسب و کارهای نوپا بر رفتار کاری نوآورانه با نقش میانجی هدایتگری کسب و کار و تعدیلگری سن | ملک زاده | ۱۴۰۴/۰۷/۱۵ | ||
| تجزیه و تحلیل عوامل اقتصاد اشتراکی موثر بر پایداری زنجیره تامین با رویکرد ترکیبی swara وism فازی -مورد مطالعه : شرکت داروسازی تماد - | فکور ثقیه | ۱۴۰۴/۰۷/۱۵ | ||
| طراحی مدل مفهومی توانمندسازهای استقرار اینترنت اشیا در زنجیره تامین قطعات اتومبیل مورد مطالعه کارخانه پارت لاستیک مشهد | کاظمی | ۱۴۰۴/۰۷/۱۵ | ||
| بررسی تاثیر برند کارفرمایی بر جذب و نگهداشت کارکنان سازمان: یک مطالعه فراتحلیل | ملک زاده | ۱۴۰۴/۰۷/۱۶ | ||
| بررسی تأثیر بهینهسازی استراتژیهای منابع انسانی بر عملکرد شغلی کارکنان با توجه به نقش میانجیگری توانمندسازی روانشناختی و تعدیلگری رهبری مسئولانه (مورد مطالعه: ادارات دولتی ولایت بلخ افغانستان) | اسلامی | ۱۴۰۴/۰۷/۱۶ | ||
| بررسی تاثیر ناامنی شغلی بر قصد پرخاشگری با میانجیگری رقابتجویی کارکنان و تعدیلگری چاپلوسی | اسلامی | ۱۴۰۴/۰۷/۱۹ | ||
| بررسی تاثیر ساختار تبلیغات روی سهم بازار با نقش میانجی گری دانش بازاریابی در شرکت های تولید مواد غذایی شهرک صنعتی ولایت هرات | کفاش پور | ۱۴۰۴/۰۷/۲۱ | ||
| تحلیل و گونه شناسی ذینفعان در صنعت آموزش عالی ( مورد مطالعه: دانشگاه فردوسی مشهد) | مطهری فریمانی | ۱۴۰۴/۰۷/۲۲ | ||
| طراحی مدل رهبری متناقض نما | مهارتی | ۱۴۰۴/۰۷/۲۲ | ||
| بررسی تاثیر ازدحام جمعیت و بینظمی فروشگاه بر نیات رفتار اجتنابی خریداران با میانجی گری احساس سردرگمی و الودگی درک شده خریدار و تعدیل گری انگیزه خریدار واحساس کمبود درک شده خریدار (مورد مطالعه: مشتریان فروشگاه های بزرگ پوشاک در مشهد) | اسلامی | ۱۴۰۴/۰۷/۲۳ | ||
| طراحی سامانه توصیه گر کمک تشخیصی بیماری های قلب و عروق مبتنی بر مدل های یادگیری ماشین و علم طراحی | مهرآیین | ۱۴۰۴/۰۷/۲۷ | ||
| بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی زیست محیطی شرکت بر عملکرد اجتماعی شرکت به واسطه تصویر شرکت. | رحیم نیا | ۱۴۰۴/۰۷/۲۸ | ||
| ارایه الگوی ارتباطات ناب در سازمان های عمومی افغانستان | فراحی | ۱۴۰۴/۰۷/۲۹ | ||
| شناسایی مولفههای بازآفرینی مسیر شغلی و بررسی تاثیر آن بر انگیزش درونی، تعهد کاری و رضایت شغلی کارکنان در سازمانهای مددکاری کشور عراق | فراحی | ۱۴۰۴/۰۷/۲۹ | ||
| ارائه مدل سیستمهاى کارى با عملکرد بالا در بخش عمومى عراق | فراحی | ۱۴۰۴/۰۷/۳۰ | ||
| شناسایی و سطح بندی عوامل موثر بر به کارگیری هوش مصنوعی در پیش بینی رفتار مشتریان در کسب و کارهای الکترونیکی | باقری | ۱۴۰۴/۰۷/۳۰ | ||
| طراحی مدل اشتغالپذیری دانشجویان در دانشگاهای دولتی عراق | مهارتی | ۱۴۰۴/۰۷/۳۰ | ||
| شناسایی مولفههای نجابت مدیریتی و بررسی تاثیرآن بر تمایل به ترک خدمت کارکنان با نقش تعدیل گری حمایت سازمانی ادراک شده | رحیم نیا | ۱۴۰۴/۰۸/۲۴ |
دفتر توسعه همكاری های بينالمللی
آموزش های عالی آزاد
تفكر سيستمی در عمل
دوره کارشناسی حسابداری
3 گروه آموزشی
31 رشته/مقطع تحصیلی
49 عضو هیات علمی
1800 دانشجو
250 دانشجوی بین المللی
9000 دانش آموخته